2024年安慶桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人公告

為加快桐城市融媒體事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)的規定，現就2024年桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2024年桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人2名(男女各一名)，具體崗位信息及要求詳見(jiàn)《2024年桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人崗位信息表》(附件1)。

三、招聘對象

納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的專(zhuān)科及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)熱愛(ài)融媒體事業(yè)，遵紀守法，品行端正，無(wú)不良行為記錄;

(三)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(四)適應崗位要求的身體條件，心理健康;

(五)普通話(huà)水平測試一級乙等以上;

(六)崗位所需的其他條件。

崗位信息表中年齡條件“30周歲以下”為“1993年4月26日(含)以后出生”，“35周歲以下”為“1988年4月26日(含)以后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)被列為失信被執行人的人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

五、招聘方式和程序

此次公開(kāi)招聘主持人工作由桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人工作領(lǐng)導小組負責組織實(shí)施，按照發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)、體檢考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

公告及招聘崗位信息2024年4月26日起同時(shí)在桐城市融媒體中心(http://www.tongcheng.gov.cn/public/column/2000002241?type=4&action=list)、桐城市人力資源和社會(huì )保障局(https://www.tongcheng.gov.cn/pdy/tcsrlzyhshbzj/index.html)等相關(guān)媒體上統一發(fā)布。

(二)報名及資格審查

1.報名時(shí)間

報名時(shí)間：2024年5月10日至2024年5月15日(上午8:30-11:30，下午14:30-17:00，雙休日正常報名審核)，逾期不再補報。

2.報名方式

報名采用現場(chǎng)報名方式。報名地址：桐城市龍眠西路與文昌大道交口(碧峰小區隔壁)桐城市融媒體中心217室，電話(huà)：0556—6121705。

3.需提交的材料

報考人員應提供以下材料：

(1)《2024年桐城市融媒體中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘主持人資格審查表》(見(jiàn)附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)資格審查表);

(2)本人有效居民身份證原件及復印件;

(3)學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件;其中2024年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證書(shū)的應屆畢業(yè)生，須提供高校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)生證原件和復印件參加報名，或者提供學(xué)校出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2024年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明參加報名;

(4)機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明;

(5)普通話(huà)等級證書(shū)原件及復印件;

(6)本人近期免冠半身2寸證件照3張;

(7)考生本人3分鐘內外景主持視頻，拍攝內容及要求：就某場(chǎng)大型活動(dòng)、某個(gè)在建重大項目、某個(gè)景區旅游推介、某個(gè)突發(fā)事件等(任選其一)，現場(chǎng)出鏡報道、介紹、點(diǎn)評;要求人像輪廓、五官清晰，衣著(zhù)得體，儀表端莊。必須確保視頻真實(shí)性，嚴禁虛假制作，否則取消報考資格。手機拍攝必須用橫屏?？忌詭盤(pán)現場(chǎng)拷貝。

4.資格審查

資格審查工作由桐城市融媒體中心負責并貫穿于招聘工作全過(guò)程。凡有弄虛作假或與應聘資格條件規定不符合的，一經(jīng)發(fā)現，隨時(shí)取消考試、聘用等資格。

5.初選

各崗位符合報考條件的報名人數超過(guò)15人進(jìn)行初選，初選由桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人工作領(lǐng)導小組組織實(shí)施，根據應聘人員提供的視頻組織評分，評分結果不計入面試成績(jì)，取前15名進(jìn)入面試(最后一名如有并列，一并進(jìn)入)。如通過(guò)資格審查的人數少于或等于15名，則全部進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員名單另行通知。

(三)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

2.面試內容:面試采取試播試鏡(現場(chǎng)錄像)的方式進(jìn)行。試播試鏡總分100分，面試考題均現場(chǎng)抽取，其中現場(chǎng)主持(限時(shí)3分鐘)50分，電視新聞播報30分，文學(xué)作品朗讀20分。主要考察應試者的綜合分析、邏輯思維、應急應變、語(yǔ)言表達等能力，儀表儀態(tài)、普通話(huà)水平以及試鏡效果等。以各環(huán)節累計得分為考生面試總得分。面試成績(jì)計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設置最低控制合格分數線(xiàn)為70分。根據有效崗位招聘計劃數，依照專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)從高分到低分按1:1的比例確定考察對象，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)(應屆畢業(yè)生簽訂“三方協(xié)議”)。若入圍人員中出現并列分，依次按現場(chǎng)主持、電視新聞播報、文學(xué)作品朗讀得分高的優(yōu)先，仍不能區分的加試予以確定，加試相關(guān)事宜另行通知(遞補程序如出現成績(jì)并列情況按此規定執行)。

(四)體檢

體檢工作按照人力資源和社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢及復檢費用考生自理?？忌鷳磿r(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。

(五)考察

考察工作由桐城市融媒體中心組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒖脊珓?wù)員錄用考察有關(guān)規定執行，主要根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和應聘期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的應聘資格條件，提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有應聘回避的情形等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格(查詢(xún)平臺：中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執行人查詢(xún)專(zhuān)欄http://zxgk.court.gov.cn)。

(六)公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在桐城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)公示7天。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，由桐城市融媒體中心將有關(guān)材料報桐城市人力資源和社會(huì )保障局辦理有關(guān)聘用報批手續。對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2024年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。對未在規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

對體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節出現不合格或自動(dòng)放棄而導致缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位應聘人員中按面試成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補。

聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內，試用期滿(mǎn)后，考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。新聘人員實(shí)行服務(wù)期制度，需與桐城市融媒體中心簽訂服務(wù)期合同，服務(wù)期為五年。新進(jìn)人員須在兩年內取得播音與主持資格證書(shū)，未在規定時(shí)間內取得播音與主持資格證書(shū)的予以解聘。

六、其他事項

本《公告》由桐城市人力資源和社會(huì )保障局、桐城市融媒體中心負責解釋。為確保此次公開(kāi)招聘工作客觀(guān)公正，由市紀檢監察機關(guān)進(jìn)行監督，同時(shí)接受社會(huì )各界監督。

咨詢(xún)電話(huà)：

0556-6121705(桐城市融媒體中心黨務(wù)人事部)

0556-6136609(桐城市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科)

監督電話(huà)：

0556-6121929(桐城市紀委監察委派駐市融媒體中心紀檢監察組)

0556-6136511(桐城市紀委監察委派駐市人社局紀檢監察組)

上述咨詢(xún)和監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

桐城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導小組

2024年4月26日

附件1：2024年桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人崗位信息表.xlsx

附件2：2024年桐城市融媒體中心公開(kāi)招聘主持人資格審查表.doc