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因業(yè)務(wù)發(fā)展及工作需要，安徽皖信人力資源管理有限公司招聘外包員工，要求如下：
一、招聘崗位、人數及條件
| 招聘崗位 | 招聘人數 | 招聘要求 | 工作內容 | 福利待遇、上班時(shí)間 | 工作地點(diǎn) | 聯(lián)系方式 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 客戶(hù)經(jīng)理助理 | 5人 | 1、綜合素質(zhì)良好，具備一定的營(yíng)銷(xiāo)拓展和溝通協(xié)調能力； 2、身體健康、無(wú)重大疾患病史，無(wú)違紀等不良記錄； 3、年齡40周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。有電信行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
1、負責單元內部資料整理收集、系統錄入； 2、負責協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)計劃的制定與實(shí)施； 3、負責協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理完成重要客戶(hù)的方案制作及方案遞交； 4、負責協(xié)助參與單元各種現場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)； 5、負責單元內各類(lèi)指標統計公示、文件簽批提報等工作。 |
1、試用期1-2個(gè)月，免費帶薪培訓。 上班時(shí)間：8:30～17:30，中午休息兩個(gè)小時(shí) 月休6天。 |
巢湖市就近安排 | 劉經(jīng)理 電話(huà)：19956094977 郵箱：liuhaijuan@wanxin-holdings.com |
| 電信裝維經(jīng)理 | 5人 | 1、34歲周歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，掌握計算機基本操作，通訊專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、需要有登高證，面試合格后由公司統一進(jìn)行上崗培訓。 上班時(shí)間： 上午：8：30～12：00；下午：14：00～17：30做六休一。 |
從事固定電話(huà)、寬帶、ITV等安裝維護工作。 | 福利：購買(mǎi)五險，試用期1-2個(gè)月，試用期后綜合薪資5000-10000云左右，上不封頂，節假日福利等。 上班時(shí)間： 上午：8：30～12：00；下午：14：00～17：30做六休一。 |
巢湖市就近安排 | 劉經(jīng)理 電話(huà)：19956094977 郵箱：liuhaijuan@wanxin-holdings.com |
| 中國電信渠道經(jīng)理 | 5人 | 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，35周歲以下； 2.1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先； 3.表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識； 5.有責任心，能承受較大的工作壓力。 |
1.負責電信合作門(mén)店的服務(wù)與支撐工作； 2. 負責定期對駐點(diǎn)門(mén)店經(jīng)營(yíng)情況、存在的問(wèn)題進(jìn)行梳理，及時(shí)提出整改措施并予以整改； 3.負責收集市場(chǎng)信息及競爭對手動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)向上級部門(mén)匯總上報，并提出和主動(dòng)開(kāi)展應對及營(yíng)銷(xiāo)工作。 |
福利：五險、年終獎金、技能補貼、伙食補貼、交通補貼、星級補貼； 工作時(shí)間：朝九晚六，雙休行政班或做六休一。 |
肥西縣上派鎮 | 江經(jīng)理 電話(huà)：0551-63416939郵箱：jiangxinxing@wanxin-holdings.com |
二、報名方式：
1.網(wǎng)絡(luò )報名：發(fā)送簡(jiǎn)歷至對應郵箱
2.報名時(shí)間：2024年5月1日-2024年5月31日
3.錄用原則：錄用后將與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同。
4.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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