2024年蕪湖市建設投資有限公司下屬企業(yè)公開(kāi)招聘正式員工公告

因工作需要，蕪湖市人才發(fā)展集團受蕪湖市建設投資有限公司委托，面向社會(huì )公開(kāi)招聘下屬公司蕪湖市科創(chuàng )集團正式工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持公平公正、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持按需設崗、人崗相適。

二、組織方式與信息發(fā)布方式

公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。

招聘各環(huán)節信息均會(huì )在蕪湖人才網(wǎng)(https://www.ahwhrcw.cn/)發(fā)布。

三、招聘計劃

本次計劃招聘正式工作人員9名，詳見(jiàn)附件1。

四、報考條件

報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

4.適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

5.崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律、法規規定不得參加報考或聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。

五、招聘程序及辦法

(一)網(wǎng)上報名及資格初審

1.考生登錄蕪湖人才網(wǎng)——招考中心報名(網(wǎng)址：https://www.ahwhrcw.cn/zpkl/zkzx，點(diǎn)擊公告頁(yè)面右上角“去報名”。請使用電腦端谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式，手機端僅可查看信息)?？忌钚畔⒈仨氄鎸?shí)無(wú)誤，每位報考人員限報一個(gè)崗位，并使用同一有效居民身份證報名和參加考試。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理。

2.統一報名時(shí)間：2024年8月1日至8月15日17:00，逾期不再補報。

3.網(wǎng)上報名資格初審：用人單位于2024年8月2日至2024年8月19日17:00期間對報考情況進(jìn)行資格審查，確認報考者是否具有報考資格，報考者可登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。報名時(shí)間截止前未審查或審查未通過(guò)的，可以修改重新提交;報名時(shí)間截止后未審查的，不得修改報考信息;報名時(shí)間截止后審查未通過(guò)的，只可修改或補充相關(guān)報名信息及材料后重新按原崗位提交1次，限在8月16日17:00前完成重新提交，逾期將不再受理。

報考要求工作經(jīng)驗崗位的考生需同時(shí)提供以下兩項證明材料：①單位開(kāi)具的工作崗位及從事崗位年限證明，或其他能證明工作崗位及從事崗位年限的證明;②工作證明同期的社?；蚬e金或醫保繳費證明。

國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認證書(shū)以及我國駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。

以上材料均要求上傳原件。報考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

4.報名確認。通過(guò)資格初審的報考人員于2024年8月20日12：00前登錄蕪湖人才網(wǎng)—招考中心，按規定繳納筆試考試費用(45.00元)進(jìn)行報名確認，逾期未完成網(wǎng)上繳費的，視為自動(dòng)放棄報考資格。為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消、核減該崗位招聘計劃數或降低開(kāi)考比例。相關(guān)公告將在蕪湖人才網(wǎng)官網(wǎng)公布。

5.筆試準考證下載?？忌瓿删W(wǎng)上筆試費用繳納后，請關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)—招考中心，下載筆試準考證時(shí)間及事宜將以公告形式發(fā)布。

(二)考試

招聘考試采取筆試與面試相結合的辦法進(jìn)行。

1.筆試。

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將在考生自行下載的筆試準考證中詳細說(shuō)明。

(2)筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試科目為公共基礎知識，筆試滿(mǎn)分為100分。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定最低控制分數線(xiàn)60分，考生筆試成績(jì)低于最低控制分數線(xiàn)不得進(jìn)入下一環(huán)節。

(3)考生應攜帶準考證和本人有效居民身份證原件按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

(4)筆試成績(jì)公布。筆試結束后，筆試成績(jì)及進(jìn)入面試人員資格復審公告將在蕪湖人才網(wǎng)招考中心-公告公示版塊公布，請考生及時(shí)關(guān)注。(請勿在“我的招考”頁(yè)面進(jìn)行查詢(xún))

2.資格復審

請關(guān)注蕪湖人才網(wǎng)——招考中心公告，資格復審時(shí)間及事宜將以公告形式發(fā)布。面試入圍人員按照與崗位招聘計劃數3:1的比例從筆試成績(jì)高分到低分確定。入圍面試人員參加資格復審。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試入圍人選。面試入圍人數不足比例的，按實(shí)際人數確定。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試考試資格。因考生放棄或資格審查不合格等原因出現入圍人選缺額的，在規定時(shí)間內按報考同一崗位筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績(jì)相同，并列入圍面試)。

3.面試

(1)資格審查通過(guò)的報考人員需登錄“蕪湖人才網(wǎng)--招考中心”按規定繳納專(zhuān)業(yè)測試費用(80元)進(jìn)行參加面試確認。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行在蕪湖人才網(wǎng)——招考中心公告，請及時(shí)關(guān)注。

(2)崗位面試采取結構化面試，主要考察考生專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、分析和解決實(shí)際問(wèn)題等綜合能力，面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jì)當場(chǎng)評定并向考生公布。面試設置最低控制合格分數線(xiàn)為70分。

(3)實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，面試成績(jì)須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數，方可進(jìn)入體檢和考察程序;如該考生所在面試考場(chǎng)的考生不足2人(含2人)，則提前設定面試最低控制分數線(xiàn)70分。對面試成績(jì)未達到最低控制分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察程序。

(三)匯總成績(jì)

按照筆試成績(jì)和面試成績(jì)5：5的比例合成計算綜合成績(jì)。上述成績(jì)均保留兩位小數，第三位四舍五入。依據綜合成績(jì)，從高分到低分的順序，按照職位招聘計劃數1:1的比例等額確定體檢人選。如綜合成績(jì)相同，符合崗位中優(yōu)先條件的，優(yōu)先進(jìn)入體檢環(huán)節(需提供符合優(yōu)先條件的證明材料)，同等條件下，以筆試成績(jì)得分高者優(yōu)先。若考生各環(huán)節成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(四)體檢和考察

根據擬錄取人員名單組織體檢，結合擬聘用崗位的要求，采取多種形式全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等方面的情況。

履行聘用手續前，因體檢不合格、自愿放棄或在公示中發(fā)現影響聘用問(wèn)題而導致擬聘崗位出現空缺的，可按規定依次等額遞補。

(五)公示和聘用

對體檢、考察合格并經(jīng)用人單位黨委會(huì )研究通過(guò)的擬聘用人員在蕪湖人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向建投公司紀檢監察部門(mén)反映。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按照規定程序辦理報批或備案手續;對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映有嚴重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。

正式錄用人員試用期不超過(guò)6個(gè)月，試用期待遇按公司相關(guān)規定執行。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、工資待遇

錄用人員按照錄用公司正式員工薪酬管理相關(guān)制度執行。

七、紀律要求

嚴肅公開(kāi)招聘紀律，對招聘過(guò)程中違反公開(kāi)招聘規定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

八、注意事項

1.本次招聘統一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

2.考生報名時(shí)所留電話(huà)應保持暢通，因電話(huà)不暢以致招聘單位無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責任由應聘者自負。

3.報考者的資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

4.本單位對所有考生提交的信息材料負保密責任，已提交的相關(guān)應聘材料概不退換。

報考咨詢(xún)電話(huà)：

蕪湖市科創(chuàng )集團有限公司 0553-5992125

招聘監督電話(huà)：0553-5992182

上述報名咨詢(xún)和招聘監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間(周一至周五8：00—12:00、14:30—17:30)使用

蕪湖市建設投資有限公司

2024年7月31日

蕪湖市建設投資有限公司下屬企業(yè)2024年社會(huì )招聘崗位計劃表