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        2024年合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司委托招聘公告

        2024-08-18 17:36:15閱讀()合肥市包河區人力資源市場(chǎng)網(wǎng)
        推薦題庫

        合肥市包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司受合肥市包河城市建設投資有限公司(合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司)委托公開(kāi)招聘16人(公開(kāi)招聘13人,獵聘3人),招聘要求具體如下:

        一、招聘崗位和要求

        (一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵紀守法,品行端正,具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德;

        (二)身體健康,具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力;

        (三)其他崗位要求見(jiàn)附件《2024年8月包河城投(合肥智融)公司工作人員招聘計劃表》。

        二、有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)違反國家法律法規,受過(guò)刑事責任追究的(含宣告有罪免于刑事處罰的);

        (二)有違法違紀行為正在被立案調查的;

        (三)受黨紀、政紀處分或曾被辭退、解聘、開(kāi)除公職的;

        (四)道德敗壞,有不良行為受過(guò)公安機關(guān)處理的;

        (五)在讀的全日制普通高校學(xué)生;

        (六)其他違反法律法規規定的人員。

        三、招聘程序和辦法

        (一)報名及資格審查

        1.報名方式:本次招聘報名采取網(wǎng)上報名、現場(chǎng)資格復審相結合的方式進(jìn)行。報考人員登錄合肥包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站報名鏈接https://www.bhqhr.com/announcement/index.php?id=122注冊報名信息,經(jīng)線(xiàn)上優(yōu)篩優(yōu)選初審合格后,關(guān)注后續測評通知。

        2.報名、審核時(shí)間:2024年8月17日9:00至2024年8月26日下午17:00。考生須于8月19日至8月27日17:00前,登錄合肥包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站“查詢(xún)/打印資審結果”查看是否通過(guò)網(wǎng)上審核。報名審核、資格復審將由城投公司負責,考生請盡量完善個(gè)人工作經(jīng)歷信息,考生所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤,審核標準解釋由城投公司所有,考生審核過(guò)程中有異議的請與城投公司聯(lián)系。

        3.考試費繳納:資格審核通過(guò)后至8月28日17:00前,通過(guò)合肥包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站按規定繳納筆試費用90元,未按時(shí)繳費及繳費后未參加面試的人員視為放棄,繳費成功后不可申請退款。

        4.開(kāi)考比例要求:通過(guò)資格審核的報考人員與崗位招聘計劃數比例不低于3:1。不足開(kāi)考比例的,取消此次的招聘計劃,擇期再行發(fā)布,崗位取消招聘的,可在規定時(shí)間內改報其他崗位或退回已繳納筆試費用。

        5.注冊、審核過(guò)程中,如有相關(guān)問(wèn)題請咨詢(xún):0551-62799219 /63770806。

        (二)人才測評考試安排:

        1.人才測評采取筆試和兩輪面試方式進(jìn)行。具體人才測評安排,報名結束后以包河區人力資源市場(chǎng)網(wǎng)/包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站公告為準。

        2.資格復審按筆試成績(jì)從高分到低分1:6確定資格復審人選,崗位最后一名如有多名考生考試成績(jì)相同的,一并確定為資格復審人選。設定筆試綜合成績(jì)不低于100分,達不到最低分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

        3.人才測評筆試后,安排資格復審。

        4.面試分為初試和復試,采取半結構化面試方式。初試結束后按照初試成績(jì)1:3進(jìn)入復試,崗位最后一名如有多名考生考試成績(jì)相同的,一并確定為復試人選。面試對報考人員綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力、適崗程度、工作實(shí)績(jì)等情況進(jìn)行綜合考評;面試滿(mǎn)分100分,設定兩輪面試成績(jì)均設置最低分數線(xiàn)為70分,達不到最低分數線(xiàn)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

        5. 筆試成績(jì)和初試成績(jì)作為考生進(jìn)入下一環(huán)節依據,不帶入綜合成績(jì)合并計算,以面試復試成績(jì)作為本次招聘最終考試成績(jì),確定擬錄用人選。

        (三)注意事項:

        1.合肥市包河城市建設投資有限公司(合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司)有權根據崗位需求變化、報名情況、面試情況等因素,調整、取消或終止本次崗位的招聘工作,無(wú)需提前說(shuō)明。

        2.資格復審時(shí)須提供打印報名表,本人有效身份證件、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)驗證報告,工作經(jīng)歷證明和相關(guān)資格證書(shū)的原件及復印件。

        3.報名人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。招聘期間,報考人員須保持通訊暢通,并在包河區人力資源市場(chǎng)/合肥包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站關(guān)注招聘動(dòng)態(tài)。

        (三)體檢和考察

        1.體檢標準參照有關(guān)入職體檢標準,體檢費用由考生自理。

        2.如擬聘用對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,在參加該崗位人才測評人員中總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察合格的人員,在合肥包河區人力資源市場(chǎng)網(wǎng)上公示3日。

        四、聘用手續

        1.聘用方式:符合聘用條件的,由合肥市包河城市建設投資有限公司(合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司)與擬聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同并根據法律規定約定試用期,試用期三個(gè)月,試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        2.薪資待遇:按合肥市包河城市建設投資有限公司(合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司)薪酬辦法等相關(guān)規定執行。

        合肥包河區人力資源開(kāi)發(fā)有限公司

        2024年8月16日

        附件:《2024年8月包河城投(合肥智融)公司工作人員招聘計劃表》.xlsx


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