2024年蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等有關(guān)規定和要求，現就蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)2024年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持公開(kāi)公平，競爭擇優(yōu)。

(二)堅持考試考察，擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統一規范、分工負責。

二、招聘計劃

本次共計劃招聘編制內工作人員18名(詳見(jiàn)附件)。招聘崗位計劃等信息同時(shí)在蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站、蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)網(wǎng)站、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳統一發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為具備國家承認的大學(xué)本科及以上學(xué)歷并符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件(詳見(jiàn)附件)。

本次公開(kāi)招聘人員計劃表中的“35周歲及以下”為“1988年8月1日以后出生”(其他涉及年齡計算的以此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

公開(kāi)招聘按筆試和面試相結合的方法進(jìn)行，具體程序為：報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等。

(一)網(wǎng)上報名和資格初審

1.報名方式及時(shí)間。報考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務(wù)大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn)報名。統一報名時(shí)間為2024年9月2日9：00至9月7日17：00，逾期不再補報。報考人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾。每位報考人員限報1個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

2.報名需錄入的信息。報考人員登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行報名，簽署“誠信承諾書(shū)”，填寫(xiě)相關(guān)信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)、招聘崗位要求的其他條件材料，并提供有效通訊方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

3.查詢(xún)資格初審結果。報考人員報名后(指“提交審核”)，于9月8日12:00之前登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格初審的，不得改報其他崗位;尚未審核或未通過(guò)資格初審的可在9月8日17:00前改報。

4.通過(guò)資格初審的報考人員，應于9月9日17：00前登錄報名網(wǎng)站按規定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

5.根據安徽省財政廳、安徽省物價(jià)局財綜〔2013〕2568號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用。

6.崗位取消、核減和改報。為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，公開(kāi)招聘確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例不低于3:1，不足規定開(kāi)考比例的，相應核減或取消崗位招聘數。

被取消招聘崗位的報考人員，可于9月10日9:00-12:00改報其他符合條件的崗位。對于改報的報考人員，于9月10日16:00前完成資格初審。

因比例不足而被取消崗位，沒(méi)有改報其他崗位的報考人員，可在報名結束后退回所收取的費用。

7.網(wǎng)上打印準考證。報名確認成功后，報考人員于9月13日9:00至9月15日8:30前登錄報名網(wǎng)站下載并打印筆試準考證。

(二)筆試

1.筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。兩科滿(mǎn)分均為150分。筆試范圍以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)A類(lèi)為準。

2.筆試時(shí)間:2024年9月15日，《職業(yè)能力傾向測驗》08:30～10:00;《綜合應用能力》10:00～12:00?？荚嚨攸c(diǎn)等相關(guān)事宜詳見(jiàn)準考證。

3.“服務(wù)基層項目”人員按規定執行加分政策。上述人員于9月17日工作時(shí)間(上午08:30-11:30,下午14：30-17：00),將相關(guān)證明材料報蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)組織人事處(蚌埠市淮上區雙墩路1199號,聯(lián)系電話(huà):0552-3125950)申報加分事宜，逾期不予受理。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì )公示5天，公示無(wú)異議的，按規定程序將其筆試成績(jì)每門(mén)增加2分。

4.設定筆試最低控制合格分數為兩科筆試成績(jì)150分。面試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數線(xiàn)以上人員中按規定確定?？忌幸豢瞥煽?jì)低于60分的，取消進(jìn)入面試資格。

5.筆試成績(jì)公布。報考人員可登錄報名網(wǎng)站查詢(xún)個(gè)人筆試成績(jì)。

(三)資格復審

筆試成績(jì)按《職業(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》各占50%比例合成。

筆試成績(jì)=(《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)+《綜合應用能力》成績(jì))÷2÷1.5。

根據崗位招聘計劃數，依筆試成績(jì)從高到低按3:1的比例確定各崗位參加面試人員。不足規定比例的按實(shí)際人數確定，最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加資格復審人選。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，進(jìn)入資格復審的考生應按規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加現場(chǎng)資格復審。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。經(jīng)資格復審不合格或未按時(shí)參加現場(chǎng)資格復審的，取消其參加下一環(huán)節資格。出現入圍人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。若出現遞補人員筆試成績(jì)并列的，一并確定為參加資格復審人選。

資格復審時(shí)，報考人員應提供報名資格審查表、本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、筆試準考證、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等材料的原件和復印件(審核原件，留存復印件)。

機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門(mén)和人事綜合管理部門(mén)出具并加蓋公章的同意報考意見(jiàn)。

資格復審合格人員交納面試費。根據安徽省物價(jià)局、安徽省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定，面試費按每人80元標準收取。

資格復審合格人員現場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

(四)面試

面試采取無(wú)生上課加答辯形式，時(shí)長(cháng)20分鐘(無(wú)生上課15分鐘、答辯5分鐘)，面試滿(mǎn)分100分。設定面試最低合格分數線(xiàn)為60分，面試成績(jì)達不到最低分數線(xiàn)的，不得進(jìn)入下一環(huán)節。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

(五)成績(jì)合成

考試總成績(jì)按筆試成績(jì)折算成百分制后與面試成績(jì)分別占40%和60%進(jìn)行合成，即：總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。合成成績(jì)均以百分制計算，每次計算合成成績(jì)時(shí)均保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

(六)體檢與考察

1.根據報考人員總成績(jì)由高分到低分的順序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢和考察對象(若總成績(jì)并列，則依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)、職業(yè)能力傾向測驗成績(jì)、綜合應用能力成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定)。

2.體檢工作按照省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢及復檢費用由報考人員自理。

3.體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸热葜饕疾鞂ο蟮乃枷胝伪憩F、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況?？疾鞈斢蓛扇艘陨辖M成考察組，考察中廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)并查閱相關(guān)檔案資料，做到全面、客觀(guān)、公平，并據實(shí)寫(xiě)出考察材料。根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

4.對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序組織實(shí)施遞補。在同崗位報考人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分等額遞補，體檢、考察遞補各不超過(guò)一次(若總成績(jì)并列，則依次以面試成績(jì)、筆試成績(jì)、職業(yè)能力傾向測驗成績(jì)、綜合應用能力成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定)。

(七)公示與聘用。體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，將在蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站、蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿(mǎn)，對公示無(wú)異議的人員或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按規定程序辦理報批相關(guān)手續。公示后不再遞補。對違反招聘相關(guān)規定或未能在規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

五、招聘監督

為嚴肅考風(fēng)考紀，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組對招聘全過(guò)程進(jìn)行監督，蚌埠技師學(xué)院紀委全程配合。對違反人事考試紀律的工作人員和考生，視情節輕重，依據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》嚴肅處理。招聘單位負責人和從事招聘工作的人員，凡與報考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規定回避。

六、相關(guān)事宜

1.招聘各環(huán)節及后續相關(guān)事宜均在蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局、蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)官網(wǎng)發(fā)布，不再通過(guò)電話(huà)或短信通知，逾期責任自負,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

2.本次招聘人員如果與原用人單位存在人事合同關(guān)系的，在規定的時(shí)間內，須與原用人單位解除合同關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果由考生本人自行承擔。

3.政策咨詢(xún)電話(huà)：0552-3125950(蚌埠技師學(xué)院組織人事處)。

4.監督舉報電話(huà)：0552-3110232(蚌埠市紀委監委駐市委組織部紀檢監察組)、0552-3125632(蚌埠市人社局事業(yè)單位人事管理科)

5.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0552-2056037(蚌埠市人事考試中心)

附件：蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)2024年公開(kāi)招聘工作人員計劃表

蚌埠技師學(xué)院(蚌埠科技工程學(xué)校)

2024年8月26日