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        2020年黃山市歙縣中小企業(yè)融資擔保有限公司招聘公告

        2020-11-16 19:27:11閱讀()黃山市歙縣人民政府
        推薦題庫

        歙縣中小企業(yè)融資擔保有限公司成立于2006年6月,是經(jīng)歙縣人民政府批準成立的國有獨資公司,注冊資本超3億元,以服務(wù)中小微企業(yè)和“三農”主體為主要經(jīng)營(yíng)目標的政府性融資擔保機構?,F因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員2名,公告如下:

        一、招聘原則

        (一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

        (二)堅持考試、擇優(yōu)聘用;

        二、招聘條件

        招聘對象主要為國家承認學(xué)歷的應、歷屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

        (一)有良好的政治素質(zhì)和思想品德,遵紀守法,誠實(shí)守信,無(wú)不良行為記錄。

        (二)有事業(yè)心、進(jìn)取心,開(kāi)拓創(chuàng )新意識強,學(xué)習能力強,具有較好的分析判斷、語(yǔ)言表達和文字寫(xiě)作能力。

        (三)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

        (四)適應崗位要求的身體條件;

        (五)“年齡條件”中“30周歲以下”為“1990年11月20日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

        (六)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不得報考。

        三、招聘計劃

        本次共招聘工作人員2名,招聘條件如下:

        序號 招聘崗位 招聘人數 招聘崗位所需資格條件 備注
        專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 性別 年齡
        1 擔保業(yè)務(wù)員 1 財政學(xué)專(zhuān)業(yè)、會(huì )計學(xué)專(zhuān)業(yè)、會(huì )計專(zhuān)業(yè)、財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)、審計學(xué)專(zhuān)業(yè)、經(jīng)濟學(xué)專(zhuān)業(yè)、金融學(xué)專(zhuān)業(yè) 本科及以上 不限 不限 30周歲以下 從事財務(wù)、金融相關(guān)行業(yè)工作3年以上的學(xué)歷可放寬至專(zhuān)科(需提供有效證明)
        2 省農擔業(yè)務(wù)員 1 不限 本科及以上 不限 不限 30周歲以下

        四、報名及注意事項

        (一)報名地點(diǎn)、時(shí)間及個(gè)人信息的提交

        1、應聘人員如實(shí)提交以下個(gè)人信息:

        (1)本人的身份證原件及復印件;

        (2)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的原件及復印件;

        (3)近期一寸彩色免冠照片2張;

        (4)個(gè)人簡(jiǎn)歷及從事相關(guān)行業(yè)工作證明;

        (5)近期個(gè)人征信報告。

        2、報名時(shí)間:2020年11月16日 至 11月20日。

        上午8:00—12:00,下午2:30—5:30(周一至周五)。

        3、報名地點(diǎn):歙縣徽城鎮紫霞路28號歙縣中小企業(yè)融資擔保有限公司四樓綜合財務(wù)部。本次招聘采取現場(chǎng)報名方式,逾期不再補報。

        4、咨詢(xún)報名電話(huà):0559-6516458 18075237577 汪君瑤

        咨詢(xún)時(shí)間:上午8:30-11:30,下午14:30-17:30

        (二)資格審查

        由歙縣中小企業(yè)融資擔保有限公司對報名者全程進(jìn)行資格審查。主要對報名人員提交的信息進(jìn)行審核,對不符合報名資格條件的,取消應聘資格。

        五、考試

        考試方式及考試時(shí)間另行公告(通知)。報名后因考生個(gè)人原因未能按時(shí)參加的,視為自動(dòng)放棄。

        六、體檢和政審考察

        根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績(jì),從高分到低分,每個(gè)崗位確定1人進(jìn)入體檢(如考生最終成績(jì)相同的,按專(zhuān)家組面試成績(jì)高低排序,如仍相同的則采取加試方式進(jìn)行)。

        1、擬聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,一經(jīng)發(fā)現不予錄用,體檢標準參照關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規定執行。

        2、對體檢、考察出現缺額的,在同崗位面試人員中,按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補不超過(guò)兩次。

        3、體檢的費用由報考者承擔。

        4、政審考察工作按照公司有關(guān)規定進(jìn)行。

        七、公示

        根據考試成績(jì)排名先后和體檢、考察結果,經(jīng)公司集體研究確定擬聘用人員,擬聘用人員名單進(jìn)行公示。

        八、聘用和待遇

        1、體檢合格人員經(jīng)用人單位考察,符合崗位要求,雙方簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月,試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;不合格或應聘人員選擇離職的解除勞動(dòng)關(guān)系,缺額在同崗位報考人員中按成績(jì)高低依次等額遞補,遞補不超過(guò)兩次。

        2、聘用后按照《歙縣擔保公司員工計酬辦法》和《歙縣擔保公司崗位績(jì)效考核和獎懲暫行辦法》的人員待遇標準發(fā)放工資福利等,“五險二金”按現行規定辦理。

        歙縣中小企業(yè)融資擔保有限公司

        2020年11月16日


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