2025年銅陵安徽國金檢測技術(shù)有限公司公開(kāi)招聘人員公告

安徽國金檢測技術(shù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“安徽國金”)是銅陵市綜合交通投資集團有限公司全資子公司，注冊資本人民幣1000萬(wàn)元。因工作需要，經(jīng)研究，面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣員工8名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

三、招聘條件

1.具有較強事業(yè)心和責任感，遵紀守法、品行端正;具有一定的政策理論水平和專(zhuān)業(yè)知識;具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;身體健康;滿(mǎn)足崗位所需要的其他條件。

2.“年齡條件”中“30周歲以下”指1994年4月(含)以后出生;涉及年齡計算的以此類(lèi)推。

3.具有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)現役軍人;

(2)在讀的非應屆高校畢業(yè)生;

(3)因犯罪受過(guò)刑事處罰的，近3年因涉黃涉賭涉毒受到行政處罰的，以及涉嫌嚴重違紀違法正在接受紀檢監察、公安、司法等機關(guān)立案調查處理的;

(4)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的，被開(kāi)除公職的，以及受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(6)因身體健康等原因，無(wú)法正常履行相應職責的;

(7)有其他不適宜情形的。

四、招聘程序

實(shí)行筆試、面試、考察相結合的辦法，按照發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在利業(yè)標準化考試網(wǎng)(www.tlslyzx.com)等平臺上發(fā)布公告。后續相關(guān)招考事項請考生及時(shí)登錄利業(yè)標準化考試網(wǎng)站查閱，逾期視為自動(dòng)放棄。

(二)報名與資格審查

1.網(wǎng)上報名

報名考生請登錄利業(yè)標準化考試網(wǎng)(http://www.tlslyzx.com)進(jìn)行會(huì )員注冊報名。

報名時(shí)，在報名頁(yè)面下載報名模板，根據公告及報名模板要求，將：①本人有效居民身份證件原件正反面照片②學(xué)歷證書(shū)(或學(xué)歷證明)原件照片③招聘崗位規定要求的其它材料和相關(guān)證書(shū)(證件) ④應聘人員報名表(見(jiàn)附件1)等有關(guān)材料粘貼到同一個(gè)Word文檔內，一次性上傳。

報考人員在規定的時(shí)間內未按公告規定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。

2.報名時(shí)間

報名時(shí)間:即日起至2025年5月13日23:59，逾期不再補報。

報名咨詢(xún)電話(huà)：利業(yè)中心 0562-2861600(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)

3.報名費用

本次招聘不收取應聘人員任何費用。

報名結束后請及時(shí)登錄利業(yè)標準化考試網(wǎng)查看報名進(jìn)度。審核通過(guò)人員，請關(guān)注網(wǎng)站首頁(yè)公示公告欄并及時(shí)打印筆試準考證。逾時(shí)未打印準考證視為自動(dòng)放棄。

報名者所提交的材料必須真實(shí)準確，資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，發(fā)現弄虛作假、信息錯誤等不符合相應資格條件的，立即取消招聘資格。

(三)筆試

報考人員簡(jiǎn)歷初篩后，各崗位報名人員滿(mǎn)足條件人數合計小于等于24人，取消筆試，直接進(jìn)入資格復審環(huán)節。滿(mǎn)足條件人數合計超過(guò)24人，進(jìn)入筆試環(huán)節，筆試內容主要包括政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理等基礎知識及綜合應用能力等內容。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)面試

面試原則上采取結構化面試的方法進(jìn)行。

根據考生筆試成績(jì)排名，按照不低于24人(個(gè)別崗位面試人數可能超過(guò)招聘計劃數3:1的比例)，由高到低確定參加資格復審的人員。最后一名分數相同的人員均可參加資格復審。凡與報考條件不符、不能提供規定證件材料或不在規定時(shí)間接受資格復審的，取消面試資格，在本崗位未入圍考生中按筆試成績(jì)排名順序等額遞補。

通過(guò)資格復審的考生取得面試資格，發(fā)放通知書(shū)。規定時(shí)間內未領(lǐng)取面試通知書(shū)的，視為自動(dòng)放棄，在本職位未入圍考生中按筆試成績(jì)排名順序等額遞補。

資格復審時(shí)間地點(diǎn)另行通知，請考生自行關(guān)注。

若單個(gè)崗位實(shí)際面試人員數如等于崗位招聘計劃數，不能形成競爭的，面試成績(jì)須達到70分(含)以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(五)體檢與考察

1. 人選確定：按照筆試成績(jì)與面試成績(jì)5:5的比例合成考試總成績(jì)等額確定體檢人員(成績(jì)保留兩位小數,第三位小數四舍五入)，遇總成績(jì)相同的，按面試成績(jì)由高到低的先后順序進(jìn)行排名，進(jìn)入體檢程序。

2. 體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》等規定執行，對有放棄體檢或體檢不合格的空缺崗位，按考生總成績(jì)由高分到低分依次等額遞補。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3. 如出現報考人員體檢、考察不合格或其他原因造成崗位缺額的情況，根據該招聘職位總成績(jì)排名順序依次遞補，若總成績(jì)相同，按面試成績(jì)由高到低的先后順序確定等額遞補對象，遞補不超過(guò)2次。

(六)公示聘用

招聘堅持“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，嚴把關(guān)口，面試、體檢、錄用情況均向社會(huì )公示。公示期滿(mǎn)無(wú)異的，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同并派遣至安徽國金公司工作。

五、其他事項

1.本次勞務(wù)派遣人員基本薪資待遇按照《安徽國金檢測技術(shù)有限公司過(guò)渡期薪酬管理辦法(試行)》標準的80%執行?？?jì)效工資按照國金公司正式員工標準100%執行。

2.本次勞務(wù)派遣人員待安徽國金公司引入合作單位，完成股權合作后，經(jīng)考核合格，可簽訂正式勞動(dòng)合同。

3.凡進(jìn)入面試的考生錄入安徽國金公司人才庫，后期如遇不能勝任工作或主動(dòng)辭職等情況離崗的，將按照本次綜合成績(jì)順位考察遞補，一年內不再另行招聘。

4.本次考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5.本次招聘委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心組織，利業(yè)中心和國金公司對報名人員信息共同進(jìn)行審核。

6.咨詢(xún)電話(huà)：安徽國金公司：0562-2832380(工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)

2025年4月30日

附件:應聘人員報名表