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因工作需要,合肥東方英才人才有限公司現面向社會(huì )公開(kāi)招聘駕駛員1名,派遣至合肥市民政局從事相關(guān)工作,現就招聘事項公告如下:
一、招聘原則
堅持“公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘崗位及條件
崗位代碼 | 崗位名稱(chēng) | 招聘人數 | 年齡要求 | 學(xué)歷要求 | 其他要求 |
---|---|---|---|---|---|
101 | 駕駛員 | 1 | 35周歲以下 | 大專(zhuān)以上學(xué)歷 | 具有C1及以上駕駛證,能夠熟練且安全駕駛,熟悉車(chē)輛維護保養工作; 具有8年以上實(shí)際駕齡; 熟悉電腦及辦公軟件的操作; 服從管理,適應彈性工作時(shí)間,接受加班; 退伍軍人; |
三、招聘條件
(一)招聘對象除滿(mǎn)足上述招聘崗位表中條件外,同時(shí)須符合以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守國家法律法規;
2、具有較好的政治素質(zhì)和自律意識,品行端正,無(wú)違法違紀等不良行為記錄;
3、誠實(shí)守信,工作踏實(shí)細致,有耐心,具有較強的安全意識、保密意識、服務(wù)意識;
4、自愿接受派遣工作,服從組織安排;具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神和團隊意識;
5、身體健康,普通話(huà)水平良好,具備正常履行職責的身體條件,無(wú)妨礙從事駕駛的疾病,能適應崗位要求;
6、無(wú)負主要責任的重大交通事故記錄,無(wú)不良駕車(chē)習慣;無(wú)一個(gè)記分周期內扣滿(mǎn)12分的情況;
7、持有中華人民共和國機動(dòng)車(chē)C1及以上駕駛證,實(shí)際駕齡時(shí)間要求按足年計算,要求具有8年以上實(shí)際駕齡(2017年5月14日前取得機動(dòng)車(chē)駕駛證)。
8、根據實(shí)際工作需要具備的其他條件。
(二)招聘崗位及條件中的“年齡”要求“35周歲以下”為“1989年5月14日(含)以后出生”,以報考人員有效居民身份證原件為準(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。
(三)有下列情形之一的人員,不得報考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、在讀的全日制普通高校學(xué)生;
3、現役軍人;
4、經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
6、有過(guò)交通肇事犯罪、危險駕駛記錄、吸毒記錄、飲酒駕駛記錄的人員;
7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
8、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
9、法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
公開(kāi)招聘工作按照網(wǎng)上報名與資格初審、筆試、資格復審、專(zhuān)業(yè)測試、體檢與考察、公示和聘用等步驟進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名與資格初審
1、報考人員登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)進(jìn)行報名。統一報名時(shí)間為2025年5月14日9:00至5月18日16:00,逾期不再報名。報名時(shí)須以附件方式上傳報考者本人機動(dòng)車(chē)C1及以上駕駛證原件掃描件、8年以上實(shí)際駕齡的相關(guān)證明材料或個(gè)人承諾書(shū)。
報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考人員應閱知并簽署”誠信承諾書(shū)”,所提交的報考信息應當真實(shí)、準確。資格審查貫穿整個(gè)招聘及聘用過(guò)程,凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的、考察不滿(mǎn)足條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試及聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試或應聘資格的,將按有關(guān)規定給予嚴肅處理。
2、報考人員必須于個(gè)人報名后24小時(shí)至5月19日16:00前登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審的報考人員須于5月20日12:00前通過(guò)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)繳納筆試考試費用,逾期視為自動(dòng)放棄報考。
3、報名結束后,招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1方可開(kāi)考,未達到以上開(kāi)考比例的,則取消該崗位招聘。因比例不足而被取消崗位的報考人員,可在報名結束后退回所收筆試考試費用,其他情形所繳考試費用不得退回。
4、資格初審通過(guò)且完成筆試繳費的報考人員可于5月22日至5月23日從人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)自行下載并打印筆試準考證。
(二)筆試
通過(guò)資格初審且成功繳費的人員進(jìn)入筆試環(huán)節。
1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準考證》登載信息為準。
2、筆試科目為《綜合知識》,滿(mǎn)分為100分。筆試采取閉卷形式進(jìn)行,不指定參考資料。
3、筆試結束后的10個(gè)工作日內,在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)公布筆試成績(jì)(保留至小數點(diǎn)后兩位)。依據筆試成績(jì)從高分到低分,按崗位招聘計劃數1:5的比例,確定入圍現場(chǎng)資格復審人員名單;不足規定比例的按實(shí)際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的,一并進(jìn)入資格復審環(huán)節。
(三)資格復審
1、被確定為進(jìn)入資格復審的人員,須在規定時(shí)間內攜帶以下材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審:
(1)筆試準考證;
(2)本人有效居民身份證原件及復印件1份;
(3)退伍證原件及復印件1份;
(4)學(xué)歷證書(shū)(畢業(yè)證、學(xué)位證)原件及復印件1份;持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員,須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員,須提供教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū);
(5)人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)打印的報名表1份;
(6)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》1份;
(7)符合招聘要求且在報名時(shí)上傳的本人有效機動(dòng)車(chē)C1及以上駕駛證原件及復印件1份;
(8)本人戶(hù)口薄原件,并提供該戶(hù)口簿首頁(yè)及本人頁(yè)復印件1份或經(jīng)常居住地證明1份;
(9)交管部門(mén)出具的無(wú)重大交通事故相關(guān)證明或12123平臺查詢(xún)打印的安全駕駛記錄相關(guān)證明;
(10)在報名時(shí)上傳的招聘崗位要求的8年以上實(shí)際駕齡的相關(guān)證明材料或個(gè)人承諾書(shū)1份;
(11)與崗位證明相關(guān)的其他證明,資質(zhì)證書(shū)等材料原件及復印件1份。
2、凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消專(zhuān)業(yè)測試資格:
(1)與報考條件不符的;
(2)不能提供規定證件材料的;
(3)不能在規定時(shí)間接受資格復審的。
3、資格復審合格的人員,現場(chǎng)繳納專(zhuān)業(yè)測試費用(80元/人)后統一發(fā)放專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)。因資格復審不合格所產(chǎn)生空缺名額,按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補2次。若筆試成績(jì)相同,則一并進(jìn)入資格復審環(huán)節。若崗位因資格復審不合格或遞補無(wú)法滿(mǎn)足規定比例的,則以實(shí)際人數確定。
4、若本人不能親自前來(lái)辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除須提供考生審核材料外,還須攜帶由考生本人出具并簽字的書(shū)面委托書(shū),以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件1份。
5、資格復審時(shí)間、地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)網(wǎng)站發(fā)布通知為準。
(四)專(zhuān)業(yè)測試
1、考生攜帶專(zhuān)業(yè)通知書(shū)和本人有效居民身份證原件參加專(zhuān)業(yè)測試。因故不能按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)測試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。
2、專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)滿(mǎn)分為100分,成績(jì)在綜合評定后現場(chǎng)公布(保留至小數點(diǎn)后兩位),并設定最低分數線(xiàn)60分,未達到最低分數線(xiàn)的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節。
3、若崗位實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測試人員等于崗位招聘計劃數,不能形成競爭的,考生專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)須達到70分,方可進(jìn)入下一環(huán)節。
4、專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間、地點(diǎn)以以專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)登載信息為準。
(五)確定初選人員1、考生最終考試成績(jì)按照筆試成績(jì)和專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)按5:5比例合成考試總成績(jì)(筆試成績(jì)占50%,專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)占50%,考試總成績(jì)精確到小數點(diǎn)后兩位)。
2、根據考生的考試總成績(jì),按所報考崗位招聘計劃數1:1的比例,從高分到低分等額確定初選人員。若考試總成績(jì)相同,則按照專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)從高到低確定;若所有成績(jì)全部相同,則由用人單位根據考生綜合素質(zhì)能力、崗位駕齡、安全記錄、考察結果等綜合研究確定(下同)。
3、初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)網(wǎng)站公布。
(六)體檢與考察
1、初選人員在擬聘用前,須進(jìn)行體檢和考察。體檢時(shí)間及地點(diǎn)以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn)網(wǎng)站發(fā)布的通知為準。
2、體檢工作及體檢標準參照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂(公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行))及(公務(wù)員錄用體檢作手冊(試行))有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。
體檢統一組織在三甲醫院進(jìn)行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)??忌鷮Ψ钱斎?、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結論通知之日起3日內,由體檢組織方安排復檢,復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。
考生因自身原因,導致考生本人自體檢之日起的30日內無(wú)法完成規定的全部體檢項目,體檢醫院無(wú)法出具最終體檢結論的,視為主動(dòng)放棄體檢資格。
3、體檢合格者進(jìn)入考察程序??疾旃ぷ靼凑盏虏偶鎮?、以德為先的標準,根據擬招聘崗位要求,采取多種形式,了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、工作經(jīng)歷等??疾旖Y果合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節。
根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環(huán)節不予合格。
4、體檢當日,如未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加統一體檢,視為主動(dòng)放棄錄用資格。若初選人員自動(dòng)放棄
或在體檢、考察等過(guò)程中不合格的,則按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例,在同崗位考試人員中,按考試總成績(jì)由高到低依次等額有效遞補(如遇分數相同的,則按照前款確定初選人員方法篩選)。
(七)公示和聘用
1、體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員,并在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)進(jìn)行公示,公示期為3天。
2、公示期間及期滿(mǎn)后,對擬聘用人員被舉報并查有實(shí)據的,取消聘用資格,所空名額在同崗位考生中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補(如遇分數相同的,則按照前款確定初選人員方法篩選)。
3、公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規定程序與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動(dòng)合同,公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì )保險和公積金,并派遣到合肥市民政局從事編外駕駛員崗位相關(guān)工作。
(八)管理及待遇
1、聘用人員應在規定的時(shí)間內報到。若本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,應在規定時(shí)間內自行及時(shí)與原用人單位解除勞動(dòng)合同(或事業(yè)單位聘用合同),否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔。
未按時(shí)報到或到崗后因自身原因離職的,由此產(chǎn)生的崗位空缺,則按崗位空缺數1∶1的比例,依據相關(guān)程序在同崗位專(zhuān)業(yè)測試人員中按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額有效遞補,有效期自擬聘用人員名單公示后6個(gè)月內。
2、薪酬待遇參照中共合肥市委辦公廳、市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《合肥市直事業(yè)單位聘用人員管理試行辦法》及配套文件的通知(合辦【2014】2號文件)以及關(guān)于印發(fā)《合肥市直單位編外使用人員調整工資標準實(shí)施辦法》的通知(合編辦【2021】43號文件)等文件執行。
五、其他
(一)考試費用:筆試45元/科,專(zhuān)業(yè)測試80元/人。(因開(kāi)考比例不足而被取消崗位的報考人員,可在報名結束后退回所收考試費用。其他情形考試費用不做退回,請考生慎重繳費)。
(二)應聘人員應當對本人提供的信息和材料的真實(shí)性負責,對提供虛假報名信息或通過(guò)弄虛作假、偽造、變造有關(guān)證件、證明、檔案及其他材料騙取應聘資格的,或在體檢考察等環(huán)節中舞弊、欺騙組織的,一經(jīng)核實(shí),取消聘用資格、解除勞動(dòng)合同。
(三)請應聘人員持續關(guān)注人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn/)發(fā)布的報名、筆試、專(zhuān)業(yè)測試、體檢和考察等通知。所有公告、通知及公示等信息,均以人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(https://www.exapt.cn)發(fā)布為準,不會(huì )通過(guò)電話(huà)、短信或郵箱等其他方式通知。請考生注意辨別,謹防受騙。
(四)本次考試不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(五)信息查詢(xún)
政策咨詢(xún)電話(huà):0551-65129910
報名平臺故障處理電話(huà):0551-65127522上述政策咨詢(xún)、平臺故障電話(huà)于工作日上午9:00-12:00,下午13:00-17:00期間使用。
合肥東方英才人才有限公司
2025年5月12日
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