2020年亳州渦陽(yáng)縣重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

根據有關(guān)規定和工作需要，現將2020年度我縣重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2020年度渦陽(yáng)縣重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心計劃公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員20名。具體招聘崗位見(jiàn)《渦陽(yáng)縣2020年重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員條件一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的應、歷屆畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表中的“35周歲以下”為“1985年12月14日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推);

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

按照發(fā)布公告、網(wǎng)絡(luò )報名和資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和簽約聘用等程序進(jìn)行。

五、網(wǎng)絡(luò )報名

(一)報名時(shí)間

報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為渦陽(yáng)縣考試中心報名服務(wù)平臺(http://gy.pzhl.net/index.php)。報名時(shí)間為2020年12月14日9:00至12月18日24:00，逾期不再補報。

(二)網(wǎng)上報名

報考人員登錄渦陽(yáng)縣考試中心報名服務(wù)平臺進(jìn)行報名，簽署“誠信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《渦陽(yáng)縣2020年重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

(三)報名確認

報考人員報名后，2020年12月20日16：00前可隨時(shí)登錄渦陽(yáng)縣考試中心報名服務(wù)平臺查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在2020年12月20日16：00前可以改報其他崗位。

通過(guò)資格審查的報考人員，應于2020年12月21日16：00前登錄渦陽(yáng)縣考試中心報名服務(wù)平臺按規定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

根據相關(guān)規定，按每人每科45元標準收取考試費用。

(四)準考證打印

考生完成網(wǎng)上繳費后，于2020年12月22日至2020年12月23日從渦陽(yáng)縣考試服務(wù)平臺自行下載打印準考證?？忌孕邢螺d比照《考試期間疫情防控須知》(附件2)，不符合參加考試情形的，取消考試資格。

六、筆試

(一)筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2020年12月26日上午9：00-11:30;

筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準考證

(二)筆試科目

筆試工作由縣人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施。

筆試科目為《公共基礎知識》和《專(zhuān)業(yè)知識》。

上述考試科目滿(mǎn)分均為120分。筆試綜合成績(jì)按《公共基礎知識》和《專(zhuān)業(yè)知識》3:7的比例合成，從高分到低分排序。

筆試成績(jì)在渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)公布。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數線(xiàn)。筆試綜合成績(jì)達到60分的報考人員，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(三)筆試加分政策

“服務(wù)基層項目”人員報考的，按規定執行加分政策。

“大學(xué)生村官”應提供由省級組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門(mén)出具的農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件(服務(wù)期須滿(mǎn)兩年或以上)。

報考人員符合加分政策的，在報名時(shí)將相關(guān)材料原件以?huà)呙栉募男问?PDF)上傳(確保材料應清晰可見(jiàn))。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)向社會(huì )公示5天，公示無(wú)異議的，按規定程序在筆試成績(jì)上增加2分。

為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試成績(jì)最低分數線(xiàn)為60分(含政策性加分)，達不到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

七、資格復審

資格復審時(shí)依據筆試成績(jì)，按招聘崗位計劃數1:3的比例，對考生進(jìn)行資格復審，從高分到低分確定資格復審對象。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為資格復審對象。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和報考人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補，同一崗位遞補不超過(guò)兩次。

資格復審時(shí)，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。

資格復審合格的報考人員，在規定的時(shí)間內按規定辦理繳費手續，領(lǐng)取面試通知書(shū)?？忌窗磿r(shí)辦理面試手續的，視為自動(dòng)放棄。

八、面試

面試主要考察考生的應變、分析判斷、語(yǔ)言表達、邏輯思維和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

面試方法：采取結構化面試方式進(jìn)行，面試分值為100分。面試成績(jì)現場(chǎng)公布。

實(shí)際參加面試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績(jì)須達到60分以上或當天該考場(chǎng)所有實(shí)際參加面試人員面試成績(jì)的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

面試后考試總成績(jì)按筆試成績(jì)與面試成績(jì)合成確定。筆試成績(jì)占總成績(jì)的60%，面試成績(jì)占總成績(jì)的40%。計算公式為：考試總成績(jì)=筆試成績(jì)×0.6+面試成績(jì)×0.4。

九、體檢

根據招聘計劃數和應聘人員考試總成績(jì)，從高分到低分，按1:1的比例確定參加考察和體檢人員?？荚嚳偝煽?jì)并列的，按筆試成績(jì)高低順序排序;筆試成績(jì)相同的，一并確定為擬參加考察體檢對象，由用人單位主管部門(mén)以考察結果研究確定擬聘用人選。

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。體檢合格的，方可列為考察對象。

體檢合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分等額遞補。

十、考察

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，重點(diǎn)掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

資格審查貫穿于全過(guò)程，報考人員對所提供的材料真實(shí)性負責。符合加分條件上報的相關(guān)材料、報名時(shí)提供的相關(guān)材料在考察環(huán)節進(jìn)行現場(chǎng)校驗。凡發(fā)現弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考察資格，記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫，長(cháng)期記錄。

考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分等額遞補。體檢和考察遞補累計不得超過(guò)兩次。

十一、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在渦陽(yáng)縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)公示7天。

十二、簽約聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，辦理有關(guān)聘用審批手續。對違反公開(kāi)招聘規定的，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

1.本次聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理并實(shí)行勞務(wù)派遣，由渦陽(yáng)縣才駿人力資源管理有限公司依據相關(guān)規定簽訂勞動(dòng)合同、做好人員檔案管理、年度考核等工作，縣重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心負責派遣人員日常管理、使用、培養等工作。

2.新聘的重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員薪酬實(shí)行年薪制，薪酬待遇詳見(jiàn)《渦陽(yáng)縣2020年重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員條件一覽表》備注欄。以上人員享受社會(huì )保險待遇(個(gè)人承擔部分由個(gè)人繳納)。

十三、紀律要求

為加強監督，增強公開(kāi)性和透明度，保障報考者和社會(huì )各界對招聘工作的知情權、參與權和監督權。紀檢、監察部門(mén)對招聘工作實(shí)行全程監督，確保招聘工作公平、公正。

咨詢(xún)、監督電話(huà)為：

1.政策報名咨詢(xún)：0558-2861561

2.監督舉報：0558-7230901

以上咨詢(xún)和監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

渦陽(yáng)縣重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心

2020年12月8日

附件：

附件1：渦陽(yáng)縣2020年重點(diǎn)工程建設管理服務(wù)中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員條件一覽表

附件2：考試期間疫情防控須知