2021年宿州靈璧投資集團有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告

因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘國企工作人員崗位25個(gè)，現將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

1.堅持面向社會(huì )，公開(kāi)招聘。

2.堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘計劃及要求

計劃招聘崗位25個(gè)，具體要求見(jiàn)附表。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的應、歷屆本科及以上學(xué)歷以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)年齡在35周歲以下，即1985年8月16日(含)以后出生;

(七)具備崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律法規及相關(guān)規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)報名和資格審查

1.報名方式及時(shí)間。報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為“http://lingbi.pzhl.net/index.php”。提交報名申請時(shí)間為8月16日8:00至8月27日17:00，逾期不再補報。

2.網(wǎng)上報名。報考人員報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書(shū)”，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件彩色照片，照片底色為淡藍色或紅色，JPG格式，尺寸為295×413像素，大小為20-100kb),并提供有效通訊方式。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確，與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致,提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予處理。

每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

3.網(wǎng)上資格審查。按照規定的報考條件和崗位具體要求，對報考人員的資格進(jìn)行審查。網(wǎng)上資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。

4.報名確認。報考人員可于8月28日17:00前隨時(shí)登陸“http://lingbi.pzhl.net/index.php”查詢(xún)資格審查結果。通過(guò)審查的，不得再改報其他崗位,尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在8月28日17：00前改報。通過(guò)資格審查的報考人員應進(jìn)行網(wǎng)上報名確認。報考人員通過(guò)網(wǎng)上銀行，于8月30日17:00前登錄“http://lingbi.pzhl.net/index.php”按規定繳納筆試費用(45元/科)，即完成報名確認，逾期未繳費視為自動(dòng)放棄。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于8月31日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

(二)考試

采取筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。

(1)筆試：筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行，筆試科目為《公共基礎知識》，主要內容為政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，寫(xiě)作等。滿(mǎn)分100分。招聘單位不提供考試大綱，不指定復習材料。

筆試的具體時(shí)間和地點(diǎn)以準考證載明的時(shí)間和地點(diǎn)為準。

(2)資格復審

按照報考人員筆試成績(jì)分崗位從高分到低分，根據招聘計劃數確定各崗位參加面試人員。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人員。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時(shí)提供的照片與信息，對照《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格，由此出現人選缺額的，在規定時(shí)間內依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。

資格復審時(shí)，報考人員應提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)、證明等原件、復印件和報名資格審查表等材料。

資格復審時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求等事宜在靈璧縣人民政府網(wǎng)另行公告。

(3)面試：采用結構化面試，主要考察應聘者綜合分析、情境應變、言語(yǔ)表達、組織協(xié)調等能力。設定面試最低分數線(xiàn)為60分，達不到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

面試人員按照招聘崗位應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分順序，根據招聘崗位數量和比例1:3確定。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加面試人選。對達不到比例的以實(shí)有人數為準，實(shí)際面試人員數少于或等于職位錄用計劃數的，報考者面試成績(jì)須達到65分,方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)綜合成績(jì)計算

綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%，四舍五入，保留兩位小數。

(四)體檢、考察

根據招聘計劃數和應聘人員總成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員(如總成績(jì)相同，按照以下順序取舍：A、筆試成績(jì)分高者優(yōu)先;B、筆試主觀(guān)題分高者優(yōu)先)。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)間，在崗位報考人員中，按照考試總成績(jì)從高分到低分依次各等額遞補一次。擬聘用人員公示后，不再遞補。

(五)公示 、聘用

經(jīng)考試、體檢、考察確定為擬聘用人員，在靈璧縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5天。

公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，擬聘用人員與公司簽訂勞動(dòng)合同。 試用期薪資2800/月，享受社會(huì )保險，新進(jìn)人員試用期結束通過(guò)考核轉正后年薪約6-10萬(wàn)元，享受五險一金及相關(guān)節日福利等。

咨詢(xún)電話(huà)：0557-6882812

監督電話(huà)：0557-6022110

上述電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

2021年度靈璧投資集團有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位表

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2021年8月10日