2021年國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局事業(yè)單位公開(kāi)招聘公告

國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局面向社會(huì )為所屬部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員27名，具體招聘單位及崗位見(jiàn)《2021年度安徽省稅務(wù)系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位表》，專(zhuān)業(yè)設置參照《2021年度稅務(wù)機關(guān)公務(wù)員招錄專(zhuān)業(yè)類(lèi)別目錄表》?，F就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

招聘對象為國家承認學(xué)歷的高校畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“30周歲以下”為“1990年9月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的非應屆畢業(yè)生以及定向生、委培生;

(三)現役軍人;

(四)在各級事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

招聘崗位面向“應屆畢業(yè)生”的，下述人員可報考：

(1)納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2021年高校畢業(yè)生。

(2)國家統一招生的未落實(shí)工作單位的2019年、2020年普通高校畢業(yè)生，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項目”前無(wú)工作經(jīng)歷，2019年及以后服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格，未落實(shí)工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復學(xué)畢業(yè))2年內未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(5)2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員;以及2019年、2020年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

二、網(wǎng)絡(luò )報名

報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報名時(shí)間為2021年9月22日9:00至9月26日17:00，逾期不再補報。

報考人員報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名，經(jīng)短信驗證后，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證或社會(huì )保障卡進(jìn)行報名和參加考試。

報考人員報名后，9月27日17：00前可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)了資格初審。通過(guò)資格初審的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，在9月27日17：00前可以改報其他崗位。

通過(guò)資格初審的報考人員，應于9月28日12：00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于9月30日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

三、筆試

筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，考試范圍以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(2021年版)為準。

考試時(shí)間為2021年10月23日(星期六)上午

08:30—10:00職業(yè)能力傾向測驗

10:00—12:00綜合應用能力

上述考試科目滿(mǎn)分均為150分。

《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后，收回第一科考試答題卡;第二科考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

報考人員可于10月20日至22日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》?？荚嚨攸c(diǎn)設在合肥市。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

2021年11月底前(具體時(shí)間另行通知)，報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng)，憑身份證號碼和密碼查詢(xún)本人筆試成績(jì)。

成績(jì)公布后一個(gè)星期內，報考人員可登錄國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局網(wǎng)站，查詢(xún)崗位成績(jì)排名情況。

筆試最低控制合格分數線(xiàn)為兩科筆試成績(jì)總分150分。專(zhuān)業(yè)測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數線(xiàn)以上人員中按規定確定?？忌幸豢瞥煽?jì)低于60分的，取消進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試資格。

四、資格復審

按照筆試總成績(jì)從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數，按1:3比例確定各崗位參加專(zhuān)業(yè)測試的人員，進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試人員不足規定比例人數的，按照不低于最低控制合格分數以上實(shí)有人數確定參加專(zhuān)業(yè)測試人員，最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測試人選。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格復審時(shí)，應聘人員須提供以下材料的原件及復印件：

1.報名資格審查表;

2.有效居民身份證;

3.學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);

4.招聘崗位規定要求的相關(guān)證書(shū)或證明材料;

5.機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。

其中：

(1)屬全日制2021年應屆畢業(yè)生的，還須提供省級教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書(shū)的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。

(2)屬已修完教學(xué)計劃規定全部課程、各科成績(jì)合格、2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)?；蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2021年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規定全部課程，各科成績(jì)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料。

(3)屬未落實(shí)工作單位報考“應屆畢業(yè)生”崗位的，還須根據其身份，相應提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項目證書(shū)(鑒定表)，或入伍通知書(shū)(入伍批準存根復印件)、退役證明材料，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。

資格復審合格的報考人員，現場(chǎng)領(lǐng)取專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加專(zhuān)業(yè)測試資格;取消專(zhuān)業(yè)測試資格的或者放棄資格復審的，由此出現人選缺額的，依筆試成績(jì)在最低控制合格分數以上的，按高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。

五、專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試采取結構化面試方式進(jìn)行，主要考查應聘人員的綜合素質(zhì)、協(xié)調應變能力、專(zhuān)業(yè)能力、語(yǔ)言表達能力、儀表舉止及潛能等，滿(mǎn)分100分。參加專(zhuān)業(yè)測試的人員順序于當天以現場(chǎng)抽簽順序確定。專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)當場(chǎng)評定并公布。

專(zhuān)業(yè)測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加專(zhuān)業(yè)測試的人員須持本人有效居民身份證或社會(huì )保障卡和專(zhuān)業(yè)測試通知書(shū)(均為原件)參加專(zhuān)業(yè)測試。

設立專(zhuān)業(yè)測試考官組，考官組7人，其中外聘考官數量占考官組人數的一半以上。

實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，設定專(zhuān)業(yè)測試最低分數線(xiàn)60分。對專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)未達到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

六、成績(jì)合成

考試最終成績(jì)按筆試成績(jì)占50%、專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)占50%合成確定。計算公式：(《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)+《綜合應用能力》成績(jì))÷2÷1.5×0.5+專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)×0.5。

上述成績(jì)均以百分制計算，計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入?？荚囎罱K成績(jì)在國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局網(wǎng)站公布。

七、體檢與考察

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績(jì)相同，依次按專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)、《職業(yè)能力傾向測驗》成績(jì)、《綜合應用能力》成績(jì)得分高低順序確定。若考生各科目成績(jì)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

體檢工作按照人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

體檢、考察不合格的，或主動(dòng)放棄體檢、考察，或體檢考察、合格后主動(dòng)放棄的，人選出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

八、公示與聘用

根據筆試、面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再決定是否聘用。

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和有關(guān)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員崗位等級確定結合單位崗位情況以及受聘人員實(shí)際情況，按事業(yè)單位人事管理有關(guān)規定執行，享受?chē)乙幎ǖ氖聵I(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿(mǎn)考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。

九、有關(guān)事宜

本次招聘不指定考試輔導用書(shū)。筆試考試大綱在安徽省人事考試網(wǎng)上統一發(fā)布。招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。公開(kāi)招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局，筆試考務(wù)方面的問(wèn)題可咨詢(xún)安徽省人事考試院。

政策咨詢(xún):0551-62831268(國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局)

考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0551-63457903(安徽省人事考試院)

監督舉報電話(huà)：0551-62835501(國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局)

咨詢(xún)、監督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

附件：2021年度安徽省稅務(wù)系統事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員崗位表

國家稅務(wù)總局安徽省稅務(wù)局

2021年9月15日