2021年宣城市市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員公告

為進(jìn)一步優(yōu)化市直機關(guān)公務(wù)員隊伍結構，健全來(lái)自基層的公務(wù)員培養選拔機制，根據公務(wù)員法、公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法等規定，市委組織部、市人力資源和社會(huì )保障局決定開(kāi)展2021年度市直機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機關(guān)單位，下同)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作?，F將有關(guān)事項公告如下:

一、職位計劃

公開(kāi)遴選職位包括一級主任科員以下及其他相當職級層次的職位，計劃公開(kāi)遴選公務(wù)員28名(詳見(jiàn)附表)。

二、報名范圍和條件

(一)報名人員范圍

1.本市轄區內，縣級以下機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的科級以下公務(wù)員。

2.本市轄區內，縣級以下參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的科級以下工作人員。

中央、省級機關(guān)設在市級以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)中符合條件的科級以下公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)也可報考。

報考面向脫貧攻堅一線(xiàn)干部職位的，須是在我市鄉村一線(xiàn)主要從事扶貧工作且連續兩年年度考核"優(yōu)秀"的鄉鎮(街道)干部、選派幫扶干部、選調生。

(二)報名資格條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養，品行端正，實(shí)績(jì)突出，群眾公認。

2.2018年12月前錄用或登記為公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)。

3.2019年度、2020年度公務(wù)員年度考核均為稱(chēng)職以上等次。

4.具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力、專(zhuān)業(yè)條件和任職經(jīng)歷。

5.年齡在35周歲以下(1985年9月之后出生)。

6.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷且學(xué)士及以上學(xué)位。

7.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

8.符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。

9.法律、法規規定的其他條件。

(三)不得報名情形

1.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀違法正在接受專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的。

5.按照國家有關(guān)規定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或對轉任有其他限制性規定的。

6.尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者提拔擔任領(lǐng)導職務(wù)未滿(mǎn)1年的。

7.法律、法規規定的其他情形。

報考者不得報考轉任后即構成《公務(wù)員回避規定》中第五條所列情形的職位。

三、程序

(一)發(fā)布公告

2021年9月17日在宣城先鋒網(wǎng)(www.xcxf.gov.cn)、宣城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站(rsj.xuancheng.gov.cn)發(fā)布公開(kāi)遴選公務(wù)員公告及職位表。咨詢(xún)職位有關(guān)事項，可撥打職位表中公布的電話(huà)與遴選單位聯(lián)系。

(二)報名和資格審查

1.網(wǎng)上報名。本次公開(kāi)遴選采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)，報考者提交報名申請時(shí)間為2021年9月22日9:00至9月26日16:00。報考者報名前，須通過(guò)"皖事通"APP實(shí)名申領(lǐng)"安康碼"，報名時(shí)，應認真閱讀《考試期間疫情防控須知》《報名須知》并簽訂誠信承諾書(shū)，按照要求填寫(xiě)報名表，上傳本人電子照片。每位報考者限報一個(gè)職位，提交的申請材料應當真實(shí)、準確、完整，與報考條件和所報考的職位要求相一致。

2.資格審查。資格審查在安徽省人事考試網(wǎng)上進(jìn)行，時(shí)間為9月22日9:00至9月28日16:00，分為"預審"和"復核"兩個(gè)階段。

(1)預審。各遴選單位按照規定的報考條件和職位要求，對報考者資格條件進(jìn)行預審。報考者應隨時(shí)關(guān)注預審結果。通過(guò)預審的，不能改報其他職位;未通過(guò)預審的，可于9月28日12:00前改報其他職位。

(2)復核。通過(guò)預審的報考者，須從安徽省人事考試網(wǎng)下載打印自動(dòng)生成的《2021年度公開(kāi)遴選公務(wù)員報名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"報名表")，并報請任免機關(guān)組織人事部門(mén)審核。任免機關(guān)根據報考者檔案記錄情況及相關(guān)證明材料，認真審核填報信息，簽署報考意見(jiàn)并蓋黨委(組)章。報考者須于9月28日12:00前將審核蓋章后的報名表，轉換為電子圖片(彩色圖片，jpg格式，尺寸為1000*1414像素，大小為1MB以?xún)?，通過(guò)報名系統上傳。各遴選單位對報考者上傳的蓋章報名表進(jìn)行復核，未上傳的不予復核。

報考者只進(jìn)行網(wǎng)上填報或預審通過(guò)但未在規定時(shí)間內上傳蓋章報名表的，視為放棄報名。

3.繳費確認。通過(guò)資格審查(預審和復核均合格)的報考者應于9月28日24:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)通過(guò)第三方支付平臺(易寶)繳納筆試費用(40元/人)。未按時(shí)繳費的，視為放棄報名。

報名截止后，確認報考人數與職位計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該職位計劃數。被取消職位的報考者，可于9月30日10:00-16:00改報其他職位。改報人員的資格審查工作于9月30日17:00前完成。

4.打印準考證。報考者應于10月13日至10月15日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載打印準考證。

(三)考試

考試分為筆試和面試，重點(diǎn)測查用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想指導分析和解決問(wèn)題的能力，滿(mǎn)分均為100分。部分職位經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)批準，在面試之后進(jìn)行加試。加試滿(mǎn)分為100分，加試成績(jì)與面試成績(jì)按4:6比例合成為面試合成成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)(或面試合成成績(jì))按照6:4的比例，合成考試綜合成績(jì)。筆試、面試、綜合成績(jì)均保留小數點(diǎn)后兩位。

1.筆試。筆試由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織實(shí)施。筆試時(shí)間為2021年10月16日上午8:30-11:30，考場(chǎng)統一設在宣城市，地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。報考者須持本人有效身份證件和準考證參加筆試。

2.面試。面試由市公務(wù)員主管部門(mén)組織，面試公告在宣城先鋒網(wǎng)、宣城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站公布。

面試人選根據筆試成績(jì)從高分到低分確定，面試人選與遴選職位計劃數的比例為3:1。需要加試的職位，加試、面試人選與遴選職位計劃數的比例為6:1。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試、加試人選。不足規定比例的，按實(shí)際人數確定。

面試前，各遴選單位將對面試人選進(jìn)行資格復審。資格復審材料包括本人有效身份證件、報名表原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件以及遴選職位所要求其他資格條件的證明材料等。資格復審不合格者，取消面試資格。出現面試人選缺額的，在規定時(shí)間內等額遞補。

面試一般采取結構化面試、無(wú)領(lǐng)導小組討論面試等方式進(jìn)行。實(shí)際參加面試人員數少于或等于職位計劃數的，面試成績(jì)須達到75分或當天該考場(chǎng)實(shí)際面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(四)體檢和考察

體檢工作由市公務(wù)員主管部門(mén)統一組織;考察工作由各遴選單位負責組織實(shí)施。

體檢、考察對象根據考試綜合成績(jì)由高到低的順序(綜合成績(jì)相同的，按筆試成績(jì)高低順序排序)等額確定。擬遴選人選缺額的，按考試綜合成績(jì)依次等額遞補，遞補不得超過(guò)兩次。

1.體檢。體檢工作由公務(wù)員主管部門(mén)統一組織，并在指定的體檢機構進(jìn)行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。體檢合格的，方可列為考察對象。

2.考察。各遴選單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績(jì)、廉情況以及政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標準，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，深入考察道德品行，強化專(zhuān)業(yè)素養考察，注重考察工作實(shí)績(jì)，加強作風(fēng)和廉政情況考察，堅決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直機關(guān)?？疾旖M須查閱干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況(如違紀違規情況、社會(huì )信用記錄等)，如實(shí)寫(xiě)出考察報告?？疾鞂ο笏跈C關(guān)(單位)應當積極支持和配合考察組工作，客觀(guān)真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。

報考者自愿放棄遴選資格的，須在考察結束后3個(gè)工作日內提出，之后放棄資格的，將記入報考者誠信記錄。

(五)公示和試用

各遴選單位根據考察情況和職位要求，按照干部管理權限，集體討論研究確定擬遴選人選。擬遴選人員在宣城先鋒網(wǎng)、宣城市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站、遴選單位和擬遴選人員所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任用的，市公務(wù)員主管部門(mén)統一辦理試用手續(試用期為3個(gè)月);對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，取消遴選資格。

(六)辦理轉任手續

遴選人員在3個(gè)月試用期內，其在原單位的相關(guān)待遇保持不變。試用期滿(mǎn)考核合格的，按照干部管理權限和有關(guān)程序辦理轉任、任職等手續。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0563-3023035。

考務(wù)和技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0563-3036887。

監督舉報電話(huà)：0563-3023775。

中共宣城市委組織部

宣城市人力資源和社會(huì )保障局

2021年9月17日

附件：2021年度宣城市市直機關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表