2021年合肥肥西縣高店鄉選拔村級后備干部公告

根據《關(guān)于健全完善村(社區)級配套組織等相關(guān)工作的通知》(肥組字〔2018〕42號)文件精神，為適應高店鄉經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需要，進(jìn)一步加強村級干部隊伍建設，經(jīng)鄉黨委會(huì )議研究決定，按照公開(kāi)選拔和定向選拔相結合的方法，選拔村級后備干部共15名，其中面向全縣范圍內公開(kāi)選拔5名;面向高店鄉范圍內公開(kāi)選拔10名，其中面向村(社區)定向選拔3名(見(jiàn)附表)?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、選拔原則

堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)“的原則，實(shí)行考試與考察相結合的方法進(jìn)行。

二、選拔對象及條件

(一)選拔對象

1.面向全縣公開(kāi)選拔村級后備干部，需具有肥西縣戶(hù)籍或婚嫁入肥西縣戶(hù)籍;

2.面向全鄉公開(kāi)選拔村級后備干部，需具有高店鄉戶(hù)籍或婚嫁入高店鄉戶(hù)籍;

3.面向村(社區)定向選拔的村級后備干部，需具有所在的村(社區)戶(hù)籍或婚嫁入所在的村(社區)戶(hù)籍。其中因升學(xué)、參軍戶(hù)口遷出的，需所在村(社區)提供相應戶(hù)籍證明材料后均可進(jìn)行報名。

(二)選拔條件

1.政治素質(zhì)好。能夠學(xué)習貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和國家法律法規，認真落實(shí)上級黨委、政府決策部署，堅決服從上級管理。

2.模范作用好。在遵守黨規黨紀和法律法規、發(fā)展經(jīng)濟、帶領(lǐng)群眾致富、支持“兩委”工作、維護社會(huì )穩定、履行村規民約、加強和創(chuàng )新社會(huì )管理等方面起模范帶頭作用。

3.工作作風(fēng)好。有強烈的事業(yè)心、責任感，有志于農村工作，處事公道，作風(fēng)正派，創(chuàng )新意識強。

4.群眾基礎好。熱愛(ài)家鄉、心系群眾，積極主動(dòng)地幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難;善做群眾工作，有較好的群眾基礎。

5.綜合素質(zhì)好。身體健康，有較強的組織協(xié)調能力。

6.年齡及學(xué)歷要求：

需具備國家教育部門(mén)承認的大專(zhuān)及其以上學(xué)歷，年齡35周歲及以下為1986年11月15日及以后出生(以上年齡條件以有效居民身份證為準)。

7.有下列情形者，不得參加選拔：

(1)不符合崗位招聘條件的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾受到限制人身自由行政處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(4)現役軍人;

(5)經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(7)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

(8)按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(9)直系親屬有違反信訪(fǎng)條例，非訪(fǎng)、越級訪(fǎng)的;

(10)有法律、法規規定的其他情形的。

(三)選拔崗位

公開(kāi)選拔村級后備干部15名，其中面向全縣范圍內公開(kāi)選拔5名，面向高店鄉選拔10名，其中村(社區)定向選拔3名。具體崗位詳見(jiàn)附件《肥西縣高店鄉2021年選拔村級后備干部崗位表》。

三、選拔程序及方法

(一)發(fā)布公告

《肥西縣高店鄉2021年選拔村級后備干部公告》統一在肥西先鋒網(wǎng)、高店鄉先鋒網(wǎng)站、合肥元太人力資源網(wǎng)發(fā)布，選拔過(guò)程中各環(huán)節信息在高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)上公布。

(二)報名

報名時(shí)間：2021年11月22日至2021年11月26日。

報名地點(diǎn)：合肥元太人力資源管理有限公司考培中心(肥西縣上派鎮上小路與珍珠路交叉口、西南車(chē)城/興眾廣場(chǎng)對面)。

報名方式：采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

報名要求：報名者須提供：(1)戶(hù)口本、身份證、學(xué)歷證書(shū)、退伍軍人退伍證原件及復印件;肥西縣戶(hù)籍、高店鄉戶(hù)籍或者村(社區)戶(hù)籍要提供戶(hù)口本原件、復印件;嫁入、入贅人員須提供結婚證和肥西一方的戶(hù)籍(原件及復印件);報考所在的村(社區)戶(hù)籍(升學(xué)、參軍戶(hù)口遷出的或嫁入、入贅戶(hù)口未遷入的)證明;(2)近期一寸免冠照片3張;(3) 有工作單位的需提供單位同意報考證明材料，同時(shí)，報名者現場(chǎng)填寫(xiě)《肥西縣高店鄉2021年選拔村級后備干部報名資格審查表》，報名人員只限報考一個(gè)崗位。

考生報名時(shí)應確定本人符合資格條件，所提供的材料必須真實(shí)、有效、準確，對提供虛假報名材料以及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格并按照有關(guān)規定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試、聘用資格。

(三)資格審查

報名資格審查由合肥元太人力資源管理有限公司考培中心初審，高店鄉政府組成的審查小組進(jìn)行復審。報名截止后，報考人數與選拔崗位計劃數的比例原則上不低于3:1，達不到規定比例的，應形成有效競爭機制，否則，相應減少選拔計劃數。

(四)筆試

筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，考試時(shí)間為90分鐘?？荚噧热葜饕獮檗r村基層工作基本知識、時(shí)事政治、常用公文知識、寫(xiě)作知識、電腦操作技術(shù)、村(社區)管理方面的政策、法律法規等相關(guān)內容。

具備以下條件的考生，筆試成績(jì)進(jìn)行相應加分，具體分值如下：

1.報名人員為退伍軍人的，筆試成績(jì)加1分;

2.報名人員為中共正式黨員(計算時(shí)間截止為2021年11月15日)的，筆試成績(jì)加1分;

3.報名人員為學(xué)士學(xué)位的，筆試成績(jì)加1分;碩士學(xué)位及以上的，筆試成績(jì)加2分(按照最高學(xué)歷的學(xué)位證書(shū)進(jìn)行加分，同一學(xué)歷的學(xué)位證書(shū)不累計進(jìn)行加分)。

筆試成績(jì)低于50分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

12月8日到報名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準考證。

報考人員應攜帶筆試準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”(報名成功后即可申領(lǐng))，考試當天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

筆試結束后7個(gè)工作日內在高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)公布成績(jì)，依據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按照招聘崗位計劃數2：1的比例，確定下一環(huán)節人員。不足規定比例的，按實(shí)際參加筆試考生人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，均進(jìn)入下一環(huán)節。

(五)面試

面試采用結構化面試方式進(jìn)行，面試主要考察應試人員的綜合知識、應變能力、解決問(wèn)題實(shí)際能力以及邏輯思維語(yǔ)言表達能力等。面試時(shí)間每人10分鐘，滿(mǎn)分100分。面試成績(jì)當場(chǎng)公布(保留兩位小數，第三位小數四舍五入)。

若某崗位實(shí)際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃數，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績(jì)必須達到該考場(chǎng)當天所有面試考生面試成績(jì)的平均數(保留至小數點(diǎn)后兩位)方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(六)成績(jì)合成

報考人員總成績(jì)分別按筆試成績(jì)、面試成績(jì)5∶5比例合成，按崗位從高分到低分1:1等額確定下一環(huán)節人員名單。最后一名如有多名考生總成績(jì)相同的，分別按筆試成績(jì)、中共黨員、退伍軍人、最高學(xué)歷從高分到低分依次確定，進(jìn)入下一環(huán)節人員名單通過(guò)高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)公布。

(七)體檢

具體時(shí)間另行通知。體檢標準參照原人事部、衛生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會(huì )保障部、衛生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執行。

體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)?？忌鷮Ψ钱斎?、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起3日內，向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復檢申請，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。體檢合格人選缺額的，可按規定在同崗位面試人員中按總成績(jì)依次等額遞補(若出現成績(jì)相同的按上述方法確定)，遞補只進(jìn)行一次。

(八)考察

具體時(shí)間另行通知?？疾熘饕菍罂既藛T的政治表現、行為表現、誠信表現以及適應所報考崗位能力等方面進(jìn)行全面了解。政治上不合格的，堅決不予錄用。

考察工作由合肥元太人力資源管理有限公司配合高店鄉黨委進(jìn)行。出現錄用人員缺額的，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現成績(jì)相同的按上述方法確定)，遞補只進(jìn)行一次。

考察主要提交材料如下：

1.由報考人員戶(hù)籍所在地公安部門(mén)出具有無(wú)違法犯罪記錄證明;

2.報考人員所在的單位、村(社區)出具考生的政治思想、道德品行、能力素質(zhì)、工作表現等現實(shí)表現鑒定材料。

(九)公示

考察工作結束后，按照崗位招聘計劃數，根據考察情況確定擬錄用人員，在高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)上公示7天。

(十)錄用

公示期滿(mǎn)，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響錄用的，報鄉黨委會(huì )議審查研究后，確定為錄用人員，在高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)進(jìn)行公示。

四、相關(guān)待遇

1.村級后備干部確定后，鄉黨委根據報考人員所報的崗位，統一安排到村(社區)工作。村級后備干部試用期3個(gè)月，試用期報酬每月2400元，試用期滿(mǎn)后，經(jīng)組織考核稱(chēng)職留村(社區)使用,待遇參照在職村(社區)一般干部報酬待遇執行;考核不稱(chēng)職的，取消村級后備干部資格。

2.建立考生備選庫。本次招聘對已參加筆試、面試的考生進(jìn)行備選登記，如崗位出現空缺的，根據需要報經(jīng)鄉黨委研究同意依次遞補，遞補有效期自錄用人員首次上班之日起計算，設置為一年。

五、組織領(lǐng)導

本次選拔工作，在高店鄉黨委、政府領(lǐng)導下進(jìn)行，具體選拔工作委托合肥元太人力資源管理有限公司組織實(shí)施，鄉紀委(監察)全程參與監督。

六、其他

1.上述時(shí)間安排如有變化，以高店鄉先鋒網(wǎng)、合肥元太人力資源網(wǎng)的具體通知為準。

2.報名人員要對提交材料的真實(shí)性負責，須嚴格遵守選拔紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已聘用的解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位將保留追究法律責任的權利。

3.本次招聘不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦任何形式的輔導培訓班，請報名人員提高警惕，謹防受騙。

4.報名人員在此次招聘中應遵守政府關(guān)于疫情防控的有關(guān)要求參加考試、體檢等。

咨詢(xún)電話(huà)：0551-68671021(高店鄉組織辦)

0551-68853303/68853557(考培服務(wù)中心)

投訴監督：15505631751(高店鄉紀委)

中共肥西縣高店鄉委員會(huì )

2021年11月15日

附件：肥西縣高店鄉2021年選拔村級后備干部崗位表