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安慶市某機關(guān)事業(yè)單位因工作需要,面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員3名,定向派遣到安慶市某機關(guān)事業(yè)單位,現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗2名,管理崗1名。
二、報考條件
(1)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(2)適應崗位要求的身體條件;
(3)具體條件及要求見(jiàn)附件1。
有下列情形之一的人員,不得報考:
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;
(3)現役軍人;
(4)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(6)按照國家、省有關(guān)規定,尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。
三、招聘程序及辦法
(一)現場(chǎng)報名
1.報名時(shí)間:2021年12月3日至12月10日工作日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:00),逾期不再補報;
2.報名地點(diǎn):安慶市人力資源市場(chǎng)(棋盤(pán)山路348號市人社局二樓);
3.報名材料:報名時(shí)須提供報名表一份見(jiàn)附件2、本人有效居民身份證原件及復印件、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件、1寸免冠照片3張。
4.報考人員報名須真實(shí)、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試、聘用資格。
每位報考人員限報一個(gè)崗位,并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試;
(二)資格審查
資格審查由用人單位組織實(shí)施。
資格審查結果將與2021年12月14日通過(guò)安慶公共招聘網(wǎng)(www.aqggzp.com)公布,不另行通知。
同一崗位的報考人員,其報考人數與崗位招聘人數的比例不低于3:1。不足規定開(kāi)考比例的,經(jīng)用人單位研究決定,取消或相應核減該崗位招聘計劃數;或適當放寬該崗位所需求的專(zhuān)業(yè)條件。被取消招聘崗位的報考人員,可于12月15日(上午8:00-12:00)到原報名處(安慶市人力資源市場(chǎng))改報其他崗位。若適當放寬崗位所需求的專(zhuān)業(yè)條件,另行通過(guò)安慶公共招聘網(wǎng)公告。
(三)領(lǐng)取準考證
通過(guò)資格審查的報考人員于2021年12月16日周四(上午8:30-12:00,下午2:30-5:00)到原報名處(安慶市人力資源市場(chǎng))領(lǐng)取《準考證》。
(四)筆試
1.筆試內容及分值:
筆試內容為《公共基礎知識》,分值100分。
《公共基礎知識》的主要內容:政治、經(jīng)濟、法律、人文、管理、國情省情等常識,判斷推理,言語(yǔ)理解與表達,寫(xiě)作;
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)準考證。
(五)面試
進(jìn)入面試人員根據筆試成績(jì)和崗位招聘人數,從高分到低分按5:1比例確定。不足5:1比例的經(jīng)用人單位和勞務(wù)派遣中心研究,根據實(shí)際情況對比例進(jìn)行調整。若最后一名有2人以上筆試成績(jì)相同,則并列進(jìn)入面試。面試采取結構化面試的方法進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)成績(jì)合成
報考人員考試最終成績(jì)依筆試成績(jì)的40%與面試成績(jì)的60%合成確定。上述成績(jì)均以百分制計算,計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位,小數點(diǎn)后第三位四舍五入。
根據有效招聘崗位數與應聘人員考試最終成績(jì),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員。如出現合成總成績(jì)相同,則面試成績(jì)高者優(yōu)先;若仍相同的,以高學(xué)歷者優(yōu)先;若學(xué)歷相同的,有執業(yè)資格證者優(yōu)先;若學(xué)歷、執業(yè)資格相同,以工作年限、執業(yè)年限長(cháng)者依次優(yōu)先。如以上原則還不能區分,加試予以確定。加試相關(guān)事項另行通知。遞補程序如遇成績(jì)并列情況按此規定執行。
最終成績(jì)保留1年有效期,期間如有崗位空缺將從高分到低分進(jìn)行遞補。
(七)體檢、考察
體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定組織實(shí)施。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn),并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢和復檢費用由報考人員自理。
考察工作由用人單位組織實(shí)施??疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面的情況,并提供客觀(guān)、詳實(shí)的考察材料。
對體檢、考察等環(huán)節出現缺額的,按照規定進(jìn)行遞補。
(八)公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單,在安慶公共招聘網(wǎng)公示5天。
(九)簽約聘用、待遇
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的擬聘人員,以勞務(wù)派遣方式管理,由勞務(wù)派遣機構與聘用人員簽訂為期三年的勞動(dòng)合同,試用期為三個(gè)月。合同期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格,可優(yōu)先續聘。
聘用人員年度薪資水平人民幣6.5萬(wàn)元左右(含“五險一金”中單位承擔部分及其他費用)。
五、有關(guān)事項
本公告由安慶市勞務(wù)派遣中心負責解釋。公開(kāi)招聘有關(guān)信息,請考生及時(shí)登陸安慶公共招聘網(wǎng)(www.aqggzp.com)查詢(xún)。
本次統一組織的招聘考試,不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。
咨詢(xún)電話(huà):5897067
上述咨詢(xún)電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告。
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