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滁州市保安服務(wù)有限公司成立于2003年4月,注冊資本1000萬(wàn)元,專(zhuān)門(mén)從事武裝守護、武裝押運、技防、巡邏、人力防范、安全技術(shù)防范、為安防提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)的國有大型企業(yè),是滁州市唯一一家經(jīng)省公安廳,市公安局批準的專(zhuān)門(mén)從事武裝守護押運服務(wù)的國企單位。為充實(shí)加強企業(yè)工作力量,決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘5名工作人員,現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位
序號 | 崗位代碼 | 擬聘人數 | 崗位所需資格條件 | 備注 | |||
---|---|---|---|---|---|---|---|
學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | 年齡 | 崗位要求 | ||||
1 | 001 | 2 | 本科及以上 | 中文、文秘、行政管理類(lèi) | 40周歲以下 | 熟練操作辦公軟件、熟悉辦公室工作流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗或類(lèi)似崗位優(yōu)先考慮 | 同等條件下,黨員、退伍軍人優(yōu)先考慮。 |
2 | 002 | 3 | 本科及以上 | 會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)類(lèi) | 40周歲以下 | 熟悉財稅相關(guān)法律法規、財務(wù)、會(huì )計和金融知識,熟練使用財務(wù)軟件;具有會(huì )計類(lèi)職稱(chēng);2年以上同類(lèi)或類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗 |
二、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵紀守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),有較強的責任心與團隊精神,服從工作安排,具有良好的職業(yè)道德;
(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(四)具備一定的溝通協(xié)調能力和文字綜合表達能力,熟練應用WORD、EXCEL等常用辦公軟件;
(五)符合報考崗位的年齡、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等具體要求(詳見(jiàn)《滁州市保安服務(wù)有限公司招聘崗位計劃表》)。年齡計算:40周歲以下,即1982年1月1日及以后出生。
(六)條件優(yōu)越者,可適當放寬。
三、有下列情形之一的人員,不得報考
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校學(xué)生;
(三)與外單位有勞動(dòng)關(guān)系未解除的;
(四)現役軍人;
(五)經(jīng)人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
(六)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
(七)法律規定不得參加報考的其他情形。
四、招聘程序和方法
公開(kāi)招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。
(一)信息發(fā)布
招聘崗位等信息于2021年12月23日(星期四)起在滁州公共招聘網(wǎng)(http://www.chuzhoujy.cn)等新聞媒體上統一發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1.本次報名采取現場(chǎng)報名的方式。報名時(shí)間為2021年12月23日(星期四)-12月29日(星期三),每天上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,周一至周五正常報名。報名地點(diǎn)在滁州市保安服務(wù)有限公司(滁州市紫薇南路82號5樓507辦公室)。咨詢(xún)電話(huà):0550-2179915,13866520017
2.應聘人員需提供有效居民身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、符合崗位要求的從業(yè)資格證書(shū)及崗位要求的其它相關(guān)證明材料。以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復印件一份。
3.應聘人員須填寫(xiě)《滁州市保安服務(wù)有限公司社會(huì )招聘應聘人員登記表》。
4.應聘人員按招聘崗位進(jìn)行報名,每人限報一個(gè)崗位。
5.本次招考不收取任何費用。
6.報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際情況與報考條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
7.招聘崗位規定的有關(guān)資格條件方面問(wèn)題,由滁州市保安服務(wù)有限公司人力資源部負責解答。
(三)面試
1.面試初審:招聘工作領(lǐng)導小組根據應聘人員的學(xué)歷、技術(shù)職稱(chēng)、工作經(jīng)歷等條件進(jìn)行比選,按不低于3:1比例擇優(yōu)選取應聘人員進(jìn)入面試。
2.面試組織實(shí)施:面試工作由招聘工作領(lǐng)導小組組織實(shí)施,采取結構化面試形式,面試分值100分。面試成績(jì)低于60分的不予錄用,并根據實(shí)際情況取消或核減崗位招聘計劃數。面試時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準,面試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間另行通知,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
五、體檢、考察
按照應聘人員的面試成績(jì)由高分到低分順序與崗位招聘數1:1的比例確定參加體檢和考察人員。如面試成績(jì)相同,按優(yōu)先條件確定,若優(yōu)先條件仍相同,則組織加試。對體檢、考察人選出現缺額的,按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。
體檢、考察工作由招聘工作領(lǐng)導小組組織實(shí)施??疾靸热莅◤秃藨刚邎竺Y格條件,考察其思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面情況。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由考生自理。
根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環(huán)節不予合格。
六、公示和聘用
體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并及時(shí)通過(guò)滁州公共招聘網(wǎng)(http://www.chuzhoujy.cn)等新聞媒體向社會(huì )公示3天。
對經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但經(jīng)調查不影響聘用的擬聘用人員,按有關(guān)規定和相關(guān)報批程序,與被聘用人員簽訂試用期勞動(dòng)合同,辦理相關(guān)手續。新聘人員在規定的時(shí)間不報到者,取消其聘用資格。試用期為2個(gè)月,試用期工資按照擬任崗位基本工資的80%執行。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的予以正式聘用,并按照公司薪酬管理制度規定辦理“五險一金”。 試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格。試用期內若因辭職辭退等原因出現人員空缺的,可視情根據本次面試成績(jì)進(jìn)行遞補。
七、紀律監督與解釋
公開(kāi)招聘工作嚴格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)”要求組織實(shí)施,接受社會(huì )各界和紀檢監察機關(guān)的監督。對違反規定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規定進(jìn)行嚴肅處理。監督電話(huà):0550-2179970。
八、疫情防控
在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施。報名、面試、體檢等現場(chǎng)環(huán)節,國內新冠肺炎疫情發(fā)生地及中高風(fēng)險地區所在城市來(lái)(返)皖者,需提供48小時(shí)內核酸檢測陰性證明,其余低風(fēng)險地區需提供健康碼綠碼及行程碼。
本公告由滁州市保安服務(wù)有限公司人力資源部負責解釋。
附件一:滁州市保安服務(wù)有限公司社會(huì )招聘應聘人員登記表
滁州市保安服務(wù)有限公司
2021年12月23日
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