2021年阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)引進(jìn)急需緊缺人才公告

為切實(shí)穩妥地做好2021年我校引進(jìn)急需緊缺人才工作，把確有真才實(shí)學(xué)、德才兼備、年富力強的同志選拔到我校教學(xué)工作崗位上來(lái)，特制定本方案對外發(fā)布。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)是義務(wù)教育階段公辦初中，2020年8月17日成立，隸屬阜陽(yáng)市教育局，由阜陽(yáng)一中代管。襲承阜陽(yáng)一中一以貫之的先進(jìn)教育教學(xué)理念，保有原有優(yōu)秀師資隊伍力量，在全市人民的共同期待和關(guān)注下，正在成為阜陽(yáng)基礎教育界的一顆冉冉升起的閃耀新星。

二、人才需求

初中數學(xué)教師1人，全職，執行事業(yè)單位工資待遇。

(一)崗(職)位職責

1.勝任學(xué)科教育教學(xué)工作;

2.熟練掌握教材、教法;

3.能夠積極投入學(xué)科建設和團隊人才建設。

(二)崗(職)位要求

1.雙一流院校(包括一流大學(xué)建設高校和一流學(xué)科建設高校)碩士研究生(30周歲及以下：1990年12月1日以后出生)或者公費師范生(25周歲及以下:1995年12月1日以后出生);

2.具備相應專(zhuān)業(yè)和相應教師資格證，身心健康。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合崗位條件要求的人員;

2.現役軍人;

3.經(jīng)政府教育部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

5.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序

在市委組織部、市委編辦、市人力資源社會(huì )保障局、市教育局的指導監督下，由阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)負責組織實(shí)施，紀檢監察部門(mén)全程參與監督，并接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。原則上按信息發(fā)布、報名與資格審查、面試(無(wú)生上課和答辯)、體檢、考察等程序進(jìn)行。

(一)信息發(fā)布

在阜陽(yáng)市人才工作網(wǎng)、阜陽(yáng)一中官網(wǎng)、阜陽(yáng)一初微信公眾號等公開(kāi)信息。

(二)報名及資格審查

1.報名時(shí)間：自公布之日起至2022年1月6日24:00。

2.報名方式：

(1)線(xiàn)上報名：將報名材料(①歷屆畢業(yè)生：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jì)材料等相關(guān)材料，在職在編教師另需提供由學(xué)校和教育主管部門(mén)出具的同意報考證明;②應屆畢業(yè)生：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗證報告、學(xué)生證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jì)材料等相關(guān)材料)掃描成PDF文件，文件名備注姓名及聯(lián)系方式，發(fā)送至郵箱：406806083@qq.com。)

(2)現場(chǎng)報名：本人攜帶報名材料(①歷屆畢業(yè)生：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jì)材料等相關(guān)材料，在職在編教師另需提供由學(xué)校和教育主管部門(mén)出具的同意報考證明;②應屆畢業(yè)生：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍驗證報告、學(xué)生證、身份證、個(gè)人業(yè)績(jì)材料等相關(guān)材料)原件及復印件到阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)(阜陽(yáng)市潁泉區人民中路74號)勞謙樓二樓辦公室現場(chǎng)報名。

3.聯(lián)系人及聯(lián)系方式：劉老師，手機：15155880969。

4.資格審查

(1)資格審查材料：考生需攜帶報名材料相關(guān)證書(shū)、證件、證明原件參加資格審查。

(2)資格審查地點(diǎn)：阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)(阜陽(yáng)市潁泉區人民中路74號)勞謙樓二樓辦公室。

(3)資格審查時(shí)間：2022年1月7日。

(三)面試

面試時(shí)間待定，通過(guò)資格審查人員將由學(xué)校通知面試。面試由無(wú)生上課和答辯兩部分組成，面試總分100分(其中無(wú)生上課70分，答辯30分)。兩項總分在80分及以上，方有錄取資格?？偡謴母叻值降头峙判虬匆M(jìn)計劃等額確定體檢人選，若總分數有并列則按無(wú)生上課成績(jì)排序。面試成績(jì)在阜陽(yáng)一初微信公眾號公示。

(四)體檢

學(xué)校對擬參加體檢、考察人員按規定要求統一組織體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫院進(jìn)行，體檢標準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。體檢時(shí)須有學(xué)校紀檢工作人員現場(chǎng)監督。

報考人員對體檢結果有疑問(wèn)的，可在規定的時(shí)間內對可以復檢的項目申請復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢中出現自愿放棄或體檢不合格等情況，從報考該崗位人員中按面試成績(jì)從高分到低分(若總分數有并列再按無(wú)生上課成績(jì)排序)依次遞補體檢對象(僅遞補一次)。

(五)考察

體檢合格人員為考察對象，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、擬任崗位資格等情況，考察合格人員為擬聘用對象。若因考察不合格等出現空缺名額的，按體檢遞補辦法依次遞補(僅遞補一次)。

(六)引進(jìn)人才的聘用

考察合格人員公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，報市委組織部、市人社局、市委編辦按照有關(guān)規定和程序辦理聘用手續。

(七)薪酬待遇

1. 享受在編工資待遇。

2. 符合條件者享受阜陽(yáng)市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才補助政策。

四、其他事項

(一)報考人員須如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用資格。

(二)報考人員須保持通訊工具暢通。因通訊工具不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，責任自負。

咨詢(xún)電話(huà)

15155880969阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)

0558-2197256 阜陽(yáng)市教育局人事科

監督電話(huà)

0558-2236638 中共阜陽(yáng)市委組織部

0558-2273009 阜陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局

0558-2197228 阜陽(yáng)市教育局紀檢監察組

附件：

1.2021年阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)人才引進(jìn)崗位表.xls

2.阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)人才引進(jìn)資格審查表.doc

3.資格復審材料清單.doc

4.同意報考證明.doc

阜陽(yáng)市第一初級中學(xué)

2021年12月23日