2022年安慶師范大學(xué)編制內公開(kāi)招聘專(zhuān)職思政課教師(預)公告

為做好2022年面向社會(huì )公開(kāi)招聘專(zhuān)職思政課教師工作，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)，中共安徽省委組織部安徽省人力資源社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號)等相關(guān)規定，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;堅持對崗招聘、寧缺毋濫。

二、招聘計劃

三、招聘待遇

入安徽省事業(yè)單位編制，享受學(xué)校同崗位人員工資福利待遇。

四、應聘條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、遵守教師職業(yè)道德規范，具有良好的品行;

3、具符合崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

4、身心健康，符合安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢合格標準;

5、應屆年齡30周歲以下(1992年1月1日以后出生);往屆具有1年高校工作經(jīng)歷且承擔過(guò)高校思政課教學(xué)任務(wù)，年齡35周歲以下(1987年1月1日以后出生)

6、有下列情形之一的人員，不得應聘或報考：

(1)不符合崗位招聘條件的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(3)現役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

五、報名程序

(一)網(wǎng)上報名

1、公開(kāi)招考碩士網(wǎng)上報名時(shí)間統一截止至2022年正式公告發(fā)布日(請持續關(guān)注人事處網(wǎng)站正式公告，預計在3月底-4月初)

2、應聘人員須下載填寫(xiě)附件1：《安慶師范大學(xué)2022年應聘人員信息登記表》(Excel版，以下簡(jiǎn)稱(chēng)登記表)，并發(fā)送至aqsfdx2021@163.com，郵件主題為姓名+性別+應聘崗位代碼。

3、發(fā)送《登記表》的同時(shí)，還須提供并發(fā)送相關(guān)證明材料掃描件，材料如下：

(1)本科、研究生畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)(應屆生提供證明書(shū)或就業(yè)推薦表);

(2)身份證，黨員證明;

(3)1年高校工作經(jīng)歷且承擔過(guò)高校思政課教學(xué)任務(wù)證明。

4、上述(1)-(3)材料需掃描并整合成一個(gè)PDF格式文檔。

5、郵件主題、《登記表》、證明材料須統一命名為“姓名+性別+應聘崗位代碼”

6、學(xué)校將組織專(zhuān)人對應聘人員材料進(jìn)行資格初審，并于正式公告發(fā)布日之后在人事處官網(wǎng)公布通過(guò)資格初審人員名單。未通過(guò)資格初審人員，不再逐一回復。

7、經(jīng)資格初審，如招考崗位符合報考資格條件的考生與招聘計劃數達不到3:1比例，該個(gè)招聘崗位的招聘計劃數則作相應核減。

(二)現場(chǎng)資格復審

所有通過(guò)資格初審應聘人員必須由本人到現場(chǎng)進(jìn)行資格復審，提交附件2：《安慶師范大學(xué)2022公開(kāi)招聘現場(chǎng)資格復審表》，同時(shí)提供資格審查材料原件和復印件1份(近期免冠2寸正面照片2張)。

(三)現場(chǎng)資格復審時(shí)間

(時(shí)間詳見(jiàn)后期發(fā)布的正式公告)

(四)現場(chǎng)資格復審地點(diǎn)

安慶師范大學(xué)龍山校區行政樓南419室 (安徽省安慶市集賢北路1318號)。

(五)資格復審

1、資格審查材料

(1)本人有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明)。

(2)碩士畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件和復印件(應屆生提供證明書(shū)或就業(yè)推薦表)，本科階段的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件和復印件。

(3)報名資格條件中要求的證明材料原件和復印件等。

(4)資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節發(fā)現有違紀違規、弄虛作假、材料不齊或不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應聘者報考資格或直接予以解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。通過(guò)資格復審且崗位未取消的應聘者為有效報名人員。

2、領(lǐng)取準考證

通過(guò)資格復審的考生，請于(時(shí)間詳見(jiàn)后期發(fā)布的正式公告)到現場(chǎng)報名處(安慶師范大學(xué)龍山校區行政樓南419室)領(lǐng)取《準考證》，逾期視為放棄應聘資格。

六、考核程序

(一)筆試

1、筆試時(shí)間(時(shí)間詳見(jiàn)后期發(fā)布的正式公告)

2、筆試地點(diǎn)

安慶師范大學(xué)龍山校區教學(xué)樓，具體地點(diǎn)以準考證為準。

3、筆試內容

應聘專(zhuān)業(yè)(崗位)應具備的基礎理論知識和綜合素質(zhì)能力。

4、筆試成績(jì)

筆試成績(jì)總分為100分，考生筆試成績(jì)占總成績(jì)的50%。

5、確定面試對象

(1)筆試結束后，按崗位招聘人數并根據應聘人員的筆試成績(jì)由高到低順序按1：3的比例確定參加面試對象，不足以上比例按實(shí)際人數進(jìn)行面試，最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同，一并確定為面試人選。筆試成績(jì)低于50分(含)者不得進(jìn)入面試環(huán)節。

(2)入圍面試考生名單于(時(shí)間詳見(jiàn)后期發(fā)布的正式公告)在安慶師范大學(xué)人事處網(wǎng)站公布，考生可以上網(wǎng)查詢(xún)。

(二)面試

1、面試時(shí)間(時(shí)間詳見(jiàn)后期發(fā)布的正式公告)

2、面試地點(diǎn)

具體地點(diǎn)以“入圍面試考生名單公告”為準。

3、面試內容

主要考察應聘人員的教學(xué)實(shí)踐能力和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)，應聘專(zhuān)任教師崗位的，主要采取試講的方式，具體面試方案另行公布。

4、面試成績(jì)

面試成績(jì)總分為100分，考生面試成績(jì)占總成績(jì)的50%。

5、確定體檢與心理健康測試對象

根據考生總成績(jì)和崗位招聘人數確定體檢與心理健康測試對象，相關(guān)考生名單在安慶師范大學(xué)人事處網(wǎng)站上予以公布。面試成績(jì)低于75分(含)者不得進(jìn)入體檢和心理健康測環(huán)節。

(三)體檢和心理健康測試

1、體檢在指定醫院進(jìn)行，體檢費用由應聘人員自理，體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行。

2、體檢和心理健康測試時(shí)間、地點(diǎn)和其它要求另行通知。

3、未按時(shí)參加體檢和心理健康測試的，取消錄用資格。

(四)綜合考察

1、體檢和心理健康測試合格的應聘人員確定為綜合考察對象，由招考領(lǐng)導組和招聘學(xué)院(部門(mén))負責組織全面綜合考察。

2、綜合考察主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法和廉潔自律等情況。

3、綜合考察時(shí)進(jìn)一步核實(shí)應聘人員是否符合規定的應聘資格條件，確認其報名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準確，如有弄虛作假者，取消錄用資格。

4、根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，視為考察不合格。

七、錄用公示

(一)綜合考察合格的應聘人員確定為擬錄用人員，擬錄用人員名單在我校人事處網(wǎng)站予以公示7天。公示期內無(wú)異議的，在公示結束后按規定辦理相關(guān)簽約或錄用手續。

(二)公示錄用期內，發(fā)現有不符合報考資格和錄用條件或提供信息不真實(shí)的，取消錄用資格。應屆畢業(yè)生不能在2022年8月31日前取得報考崗位規定的學(xué)歷、學(xué)位的，留學(xué)歸國人員不能在2022年8月31日前取得《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》的，取消錄用資格。在職人員在規定時(shí)間內與原單位協(xié)商不成，無(wú)法辦理人事關(guān)系轉移手續的，不保留錄用資格。

八、簽約與聘用

(一)經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，由學(xué)校按照規定將有關(guān)材料報送省人力資源社會(huì )保障廳辦理有關(guān)聘用報批手續。根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，我校新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，應聘人員須與我校簽訂聘用合同，并按規定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

(二)被聘用人員應在規定時(shí)間到招聘單位報到，逾期或拒不報到的，取消其錄用資格。

九、關(guān)于遞補

因考生體檢、心理健康測試、綜合考察、公示不合格或放棄簽約和報到造成招聘崗位缺額，可以對照應聘考生總成績(jì)排序在規定時(shí)間進(jìn)行遞補。

十、強化監督

招聘工作在學(xué)校紀委的監督下進(jìn)行，并接受社會(huì )及有關(guān)部門(mén)的監督。監督電話(huà)：05566-5300121 監督郵箱：jiwei@aqnu.edu.cn

十一、考生需提前做好疫情防控相關(guān)事項

1.省內非中高風(fēng)險地區及所在縣(區)的應聘人員持兩碼(健康碼、通行碼)綠碼及48小時(shí)內核酸檢測陰性證明進(jìn)校。省外的，還需提供到安慶后的一次核酸檢測陰性證明。

2.來(lái)自中高風(fēng)險地區及所在縣區的應聘人員，暫不允許進(jìn)校。

3.中、高風(fēng)險地區所在地市的其他縣(市、區、旗) 人員應持48小時(shí)內核酸檢測陰性證明、兩碼綠碼，到安慶后的一次核酸檢測陰性證明，并配合做好健康監測。

4.境外返回的應聘人員，在解除集中醫學(xué)觀(guān)察后，須持解除醫學(xué)隔離證明、48小時(shí)內核酸檢測陰性證明和兩碼綠碼進(jìn)校。

5.有發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀且排除新冠病毒感染的應聘人員，不得進(jìn)入校園與考場(chǎng)。

6、應聘人員在資格審查和考核當天入校時(shí)均須進(jìn)行體溫檢測，現場(chǎng)體溫檢測異常者由醫務(wù)工作人員進(jìn)行復測，復測腋溫大于或等于37.3℃者，須經(jīng)有關(guān)衛生健康部門(mén)、疾控機構等進(jìn)行專(zhuān)業(yè)評估，在保障廣大應聘人員和工作人員生命安全和身體健康前提下，安排在隔離區域參與資格審查和考核。

7.所有應聘人員須佩戴口罩進(jìn)入考場(chǎng)。在資格驗證或考核環(huán)節如有發(fā)熱、胸悶、乏力、干咳、腹瀉等癥狀者，按照學(xué)校疫情防控要求在指定隔離區域參加資格驗證和考核。

8.以上內容考生現場(chǎng)報名確認時(shí)須進(jìn)行書(shū)面承諾。

9.根據疫情發(fā)展形勢多變，如有同安慶市宜秀區疫情防控政策有沖突的，按照屬地政策進(jìn)行。

十二、本招聘公告由安慶師范大學(xué)人事處作最終解釋

十三、人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃老師

電話(huà)：0556-5300022 5301639 ; E-mail:aqsfdx2021@163.com

通訊地址：安徽安慶市集賢北路1318號 安慶師范大學(xué)龍山校區 人事處，郵編：246133

特此公告

安慶師范大學(xué)

2022年3月15日

附件【附件2：安慶師范大學(xué)2022公開(kāi)招聘現場(chǎng)資格復審表.doc】已下載27次

附件【附件1：安慶師范大學(xué)2022年應聘人員信息登記表（專(zhuān)職思政課教師）.xls】已下載30次