2020年宣城郎溪縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令652號)和《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等文件規定，經(jīng)縣委編委批準，2020年我縣面向社會(huì )公開(kāi)招聘中小學(xué)教師72名，具體公告如下：

一、招聘原則

1.堅持面向社會(huì )，公開(kāi)招聘;

2.堅持考試考察，擇優(yōu)聘用;

3.堅持統一組織，分工負責。

二、招聘崗位

(一)城區中小學(xué)37名：中小學(xué)語(yǔ)文12名、數學(xué)7名、英語(yǔ)4名、音樂(lè )2名、體育3名、美術(shù)3名、信息技術(shù)2名;初中物理1名、初中政治1名、初中歷史1名、初中地理1名。

(二)鄉鎮中小學(xué)31名：中小學(xué)語(yǔ)文10名、數學(xué)7名、英語(yǔ)4名、音樂(lè )2名、體育3名、美術(shù)3名、信息技術(shù)2名。

(三)城區特殊教育4名。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(三)具有符合崗位要求的學(xué)歷與相應的教師資格(應屆畢業(yè)生有另行規定的除外);

(四)身心健康，能適應崗位要求(試用期內須能承擔標準工作量，若不能承擔標準工作量的則不予聘用或延長(cháng)試用期6個(gè)月);

(五)35周歲以下指1984年6月17日以后出生;30周歲以下指1989年6月17日以后出生。

(六)符合招聘崗位所需的其他資格條件(具體條件見(jiàn)《2020年度郎溪縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位一覽表》附件1)。

(七)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.被相關(guān)部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊?，以及法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

本次招聘公告及擬聘人員公告通過(guò):

郎溪縣人民政府(http://www.ahlx.gov.cn/)通知公告欄;

郎溪縣人民政府(教體)( http://www.ahlx.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→公開(kāi)目錄→縣教體局(公開(kāi)目錄)→機構設置(教師招選聘)http://www.ahlx.gov.cn/OpennessContent/showList/2/13040000/page_1.html#code;

郎溪縣人民政府(http://www.ahlx.gov.cn/)-政務(wù)公開(kāi)-人事信息(公務(wù)員招錄及事業(yè)單位招聘)http://www.ahlx.gov.cn/OpennessContent/showList/1/14020000/page_1.html#code發(fā)布。

其他與招聘工作有關(guān)信息將陸續在：

郎溪縣人民政府(教體)( http://www.ahlx.gov.cn/)→政務(wù)公開(kāi)→公開(kāi)目錄→縣教體局(公開(kāi)目錄)→機構設置(教師招選聘)http://www.ahlx.gov.cn/OpennessContent/showList/2/13040000/page_1.html#code;郎溪縣人民政府( http://www.ahlx.gov.cn/)-政務(wù)公開(kāi)-人事信息(公務(wù)員招錄及事業(yè)單位招聘)http://www.ahlx.gov.cn/OpennessContent/showList/1/14020000/page_1.html#code發(fā)布。

(二)報名與資格審查

1.報名時(shí)間：2020年6月17日—6月23日(上午：8:00-11:00，下午2:30-5:00，周六、周日正常報名)。

2.報名地點(diǎn)：郎溪縣特殊教育學(xué)校(地址：郎溪縣建平鎮鐘橋河路1號)。

3.報名方式：報名采取現場(chǎng)集中統一報名方式，并進(jìn)行資格初審。

4.報名注意事項：

(1)報名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)《2020年度郎溪縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報名資格審查表》(見(jiàn)附件2，請用A4紙打印)，要求在“考生誠信承諾意見(jiàn)”欄簽字承諾，資格審查表上共粘貼3張近期一寸免冠照片。

(2)本人有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、教師資格證書(shū)原件及復印件。

全日制應屆畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷證書(shū)的須提供所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表和學(xué)生證原件及復印件，在2020年8月31日前必須提供學(xué)歷證書(shū)，如不能提供，取消其聘用資格。國家統一招生的普通高校2020屆畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，可以依據人社部發(fā)[2020]24號文件，“先上崗、再考證”。凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。經(jīng)考試聘用后按規定實(shí)行1年試用期，在試用期內未取得教師資格證的，依法解除聘用合同;非全日制學(xué)歷教育畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證書(shū)和相應教師資格證書(shū)。

(3)“服務(wù)基層項目”人員，按規定執行加分政策。

大學(xué)生“村官”應提供由省級組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門(mén)出具的農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件(服務(wù)期須滿(mǎn)兩年或以上)。 上述人員于報名時(shí)提供證明和加分申請材料，報名結束后不再受理。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在網(wǎng)站上向社會(huì )公示3天，經(jīng)公示無(wú)異議的，按規定程序將其筆試成績(jì)增加2分(為折算前)。

(4)在編正式工作人員，需按人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。

(5)根據安徽省財政廳、安徽省物價(jià)局財綜〔2013〕2568號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用。

5.資格審查：資格審查合格，發(fā)放準考證(7月16日—7月17日攜報考人員身份證到教體局人事科領(lǐng)取準考證)，報考人員憑準考證、身份證進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

報考人員報名時(shí)須真實(shí)、準確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。報名工作結束后，報名時(shí)間內要求考生提供的證明材料不再受理。

6.其他：

(1)每位考生限報一個(gè)崗位。報名人數與招聘崗位數的比例一般要求達到3:1及以上，不足3:1的取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的原報考人員，可于2020年6月24日下午3:00前到縣教體局人事科改報其他符合條件的崗位或辦理退考手續，逾期未辦的視作棄權處理。

(2)農村特困和城市低保家庭人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。辦理減免手續，報名時(shí)需提供以下證明材料：享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ膱罂既藛T，由其家庭所在地的縣(區)民政部門(mén)出具享受最低生活保障證明和考生家庭低保證、戶(hù)口簿原件、復印件;農村特困家庭的報考人員，由其家庭所在地的縣(區)相關(guān)部門(mén)出具特困證明和特困家庭基本情況檔案卡、戶(hù)口簿原件、復印件。

(三)筆試

1.筆試內容

筆試內容為《教育綜合知識》(50分)和《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識》(100分)，滿(mǎn)分為150分。

教育綜合知識主要考查應聘人員對教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規、新課程理論和教師道德修養等相關(guān)知識的掌握情況，學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識主要考查應聘人員作為中小學(xué)教師應具備的專(zhuān)業(yè)知識和綜合運用能力。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2020年7月18日上午8:30-11:00

筆試地點(diǎn)：郎溪縣第四小學(xué)

3.筆試成績(jì)計算

筆試科目滿(mǎn)分150分，其中《教育綜合知識》滿(mǎn)分為50分 、

《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識》滿(mǎn)分為100分 。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試最低控制合格分數線(xiàn)(含“服務(wù)基層項目”加分)?！督逃C合知識》和《學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識》兩科筆試成績(jì)總分需達到70分，達不到最低分數線(xiàn)的，或考生有一科無(wú)成績(jì)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。

本次考試不指定考試輔導用書(shū)，主管部門(mén)不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

根據崗位招聘計劃數，對筆試成績(jì)達到最低控制合格分數線(xiàn)的考生，在同崗位人員中崗位招聘計劃數5人及以下的按3:1比例確定，崗位招聘計劃數5人以上的按2：1確定參加專(zhuān)業(yè)測試的人員名單，若最后一名有2人及以上筆試成績(jì)相同，則并列進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試。出現人選缺額的，筆試成績(jì)從高分到低分，依次等額遞補。

(四)專(zhuān)業(yè)測試

專(zhuān)業(yè)測試滿(mǎn)分為100分，采取試講的方式進(jìn)行，主要考察應聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設定專(zhuān)業(yè)測試最低分數線(xiàn)為65分，達不到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。當某崗位專(zhuān)業(yè)測試實(shí)到人數少于或等于該招聘崗位計劃數時(shí)，考生專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)須達到65分及以上或該考場(chǎng)實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢。

專(zhuān)業(yè)測試有關(guān)具體事項屆時(shí)另行公告。

專(zhuān)業(yè)測試工作結束后，根據報考人員的總成績(jì)(筆試合成成績(jì)÷1.5×60%+專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)×40%，在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數1:1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢人員名單(若出現總成績(jì)并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績(jì)、筆試中“學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識”成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定)。

(五)體檢與考察

按擬聘用崗位數從高分到低分依次等額確定參加體檢人員，統一到指定的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢項目、標準參照人社部、衛生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規定執行。體檢費用由應聘者自付，體檢時(shí)間另行通知。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀(guān)、詳實(shí)的組織考察材料。若發(fā)現報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的，則取消其聘用資格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過(guò)兩次。

(六)公示與聘用

擬聘用人員名單在相關(guān)網(wǎng)站上公示一周。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的擬聘人員，按程序履行報批手續。對違反公開(kāi)招聘規定的報考人員，取消其聘用資格。公示結束后不再遞補。

縣教體局按照相同崗位考生的總成績(jì)從高分到低分先后順序選擇崗位的方式來(lái)確定聘用人員具體任教學(xué)校(規定時(shí)間內不選擇崗位視為放棄)。

根據省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規定執行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用;試用期內若不能承擔標準工作量的則不予聘用或延長(cháng)試用期6個(gè)月。

五、相關(guān)要求

本次招聘工作實(shí)行方案公開(kāi)、政策公開(kāi)、程序公開(kāi)、結果公開(kāi)。凡工作人員與考生有屬于國家規定情形需要回避的，必須實(shí)行回避。要嚴肅組織人事工作紀律，規范招聘工作程序，參與招聘工作的人員，應嚴格遵守招聘工作紀律和保密規定，不得泄密，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀者按有關(guān)規定嚴肅處理。

六、有關(guān)事宜

本《公告》由郎溪縣教體局負責解釋。

聯(lián)系電話(huà)：0563---7031010

本次公開(kāi)招聘接受社會(huì )監督，監督舉報電話(huà)：0563-7023001

本次招聘筆試、專(zhuān)業(yè)測試、體檢、考察等后續信息，請考生及時(shí)登陸相關(guān)網(wǎng)址查詢(xún)，不再另行通知。

特此公告。

附件：

1.2020年度郎溪縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師崗位一覽表

2.2020年度郎溪縣公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報名資格審查表

郎溪縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導組

2020年6月8日