2022年安徽省文學(xué)期刊工作人員公開(kāi)招聘公告

《清明》《安徽文學(xué)》《詩(shī)歌月刊》《傳奇·傳記文學(xué)選刊》《藝術(shù)界·兒童文藝》雜志社，是經(jīng)國家新聞出版總署批準成立的我省5家大型文學(xué)期刊。根據工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘安徽省文學(xué)期刊工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

本次招聘崗位共7名，詳見(jiàn)《公開(kāi)招聘安徽省文學(xué)期刊工作人員崗位計劃表》(附件1)。

二、招聘原則

公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)。

三、招聘條件

(一)遵守國家法律法規和用人單位的規章制度，有良好的政治素質(zhì)和思想道德品行，品行端正，無(wú)不良記錄;

(二)身體健康，工作責任心強，有耐心;

(三)報名者須已取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)，學(xué)歷與學(xué)位的專(zhuān)業(yè)須一致;

(四)服從用人單位工作崗位安排。

有下列情形之一的不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時(shí)間：2022年 4 月 22 日9：00—2022年 4 月 27 日16：00，逾期不予辦理。

2.報名方式：網(wǎng)絡(luò )報名，應聘者登錄人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com)即可報名，每人限報一個(gè)崗位。報名時(shí)應聘者所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

3.應聘者按照要求填寫(xiě)《資格審查表》信息，須完整、準確填寫(xiě)學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等并上傳本人近期正面免冠數碼彩色照片(jpg格式，尺寸為295×413像素，大小為20—200kb);應聘者需反復核對所填每一項信息均準確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交。

應聘者在填寫(xiě)《資格審查表》時(shí)，須在審查表的“備注”欄如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)文學(xué)或詩(shī)集作品的發(fā)布經(jīng)歷或相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷(具體要求詳見(jiàn)崗位計劃表備注欄)。

4.應聘人員須使用有效期內的二代身份證報名，且報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。

(二)資格初審

1.應聘者必須于個(gè)人報名后至2022年 4 月 28 日17：00前登錄人事考試網(wǎng)“考生中心”查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。

2.通過(guò)資格初審的考生于2022年 4 月 30 日16:00前登錄人事考試網(wǎng)繳納筆試費，未按期繳費者，視為自動(dòng)放棄。

3.因疫情原因，筆試準考證打印時(shí)間另行通知，請應聘者持續關(guān)注人事考試網(wǎng)。

(三)筆試

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試科目為《申論》，滿(mǎn)分100分，不指定參考材料。成績(jì)在筆試結束后5個(gè)工作日內在人事考試網(wǎng)上公布。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證公布為準。

3.筆試結束，按招聘崗位數1：3比例，根據筆試成績(jì)從高分到低分確定參加面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，則一并進(jìn)入面試環(huán)節。

4.如某崗位報名人數低于5:1，則取消筆試。取消筆試情況另行公告通知，請考生持續關(guān)注報名網(wǎng)站。

(四)資格復審

1.應聘者資格復審時(shí)，須提供以下材料：報名表(附件2)、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)士及以上學(xué)位證書(shū)及其他相關(guān)資格證書(shū)(以上均查驗原件并上交復印件)、工作經(jīng)驗證明(所在單位開(kāi)具的工作經(jīng)驗證明)、文學(xué)或詩(shī)集作品的證明材料(如有)、2張1寸白底彩照或其他證明材料等。

2.凡出現以下情況之一的，即為資格審查不合格，取消報考資格：

(1)與報考條件不符的，取消報考資格;

(2)不能提供規定證件材料的;

(3)不能在規定時(shí)間內參加資格審查的。

由此出現人選缺額，按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補一次。若出現筆試成績(jì)并列，同分人員均進(jìn)入面試環(huán)節。

3.資格復審合格的考生現場(chǎng)繳納面試費并領(lǐng)取面試通知書(shū)。

4.資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準。

5.資格復審從報名時(shí)開(kāi)始并貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程。

(五)面試

1.面試成績(jì)滿(mǎn)分100分，成績(jì)現場(chǎng)公布。因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄。

2.面試形式為結構化面試。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

4.實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招錄計劃數的，考生面試成績(jì)須達到當天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節。

(六)體檢和考察

1.根據報考人員的總成績(jì)(筆試和面試按5:5的比例合成后成績(jì)，保留小數點(diǎn)后兩位;若筆試取消，面試成績(jì)即為報考人員的總成績(jì))，按招聘計劃數1：1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人選;若出現總成績(jì)并列的情況，則以報考人員的面試成績(jì)?yōu)橐罁?，從高分到低分確定體檢和考察人選。

2.體檢標準參照原人事部、衛生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會(huì )保障部、衛生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號) 執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)。對體檢結論有疑問(wèn)者，在接到體檢結論通知之日起7日內決定是否復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。

3.體檢不合格，或因某種原因放棄的，所空名額按照報考人員的總成績(jì)依次有效遞補。

4.考察：體檢合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》。需我司提供介紹信的，可前往合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓6樓安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥市經(jīng)開(kāi)區錦繡大道與天門(mén)路交叉口)領(lǐng)取。

(七)公示

對體檢和考察合格的擬聘人員名單在人事考試網(wǎng)上公示，同時(shí)公布舉報電話(huà)，接受社會(huì )監督。公示期為5天。

五、聘用

(一)體檢及考察合格人員由安徽省申博人力資源管理有限公司派遣到各招聘單位工作。

(二)聘用人員應在規定的時(shí)間內報到。未按時(shí)報到，視為自動(dòng)放棄。所空名額按照報考人員的總成績(jì)和程序依次有效遞補。

六、管理和待遇

(一)上崗人員與安徽省申博人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同，依法辦理五險一金。

(二)購買(mǎi)服務(wù)崗位費用為每人每年 74638 元，含上崗人員工資待遇、五險一金(包括單位及個(gè)人應繳費部分)及綜合服務(wù)費。

七、其他注意事項

(一)應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責，報名資料恕不退還，本單位承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

(二)應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，不得弄虛作假，違者取消應聘資格，已錄用的解除勞動(dòng)關(guān)系。

(三)考生應按要求參加招聘，在招聘過(guò)程中所留聯(lián)系電話(huà)應保持暢通，若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的視為自動(dòng)棄權。

(四)根據皖價(jià)費〔2009〕118號文件，筆試費45元/科，面試費80元/人。

(五)咨詢(xún)電話(huà)：0551-62980778/62980776。

(六)查詢(xún)網(wǎng)站：人事考試網(wǎng)(https://zhengfu.shenbohr.com)。

安徽省申博人力資源管理有限公司

2022年4月21日

附件1：公開(kāi)招聘安徽省文學(xué)期刊工作人員崗位計劃表.xlsx

附件2：公開(kāi)招聘安徽省文學(xué)期刊工作人員報名表.xlsx