2022年安徽醫科大學(xué)大學(xué)生藝術(shù)教育中心教學(xué)科研崗位(碩士)第二批招聘公告

大學(xué)生藝術(shù)教育中心掛靠校團委，主要負責學(xué)校大學(xué)生藝術(shù)教育工作。

為做好本次招聘工作，根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、中共安徽省委組織部安徽省人力資源社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好省屬高校公開(kāi)招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號)等有關(guān)規定，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位

本次共招聘2人，采用人事代理管理。

三、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，熱愛(ài)教育事業(yè)，有較好的團隊精神;儀表端莊，具有較高的普通話(huà)水平和較好的語(yǔ)言表達能力。

(三)舞蹈專(zhuān)業(yè)要求二級學(xué)科為舞蹈編導、舞蹈教育、舞蹈表演。舞蹈編導研究方向為舞蹈編創(chuàng )(中國古典舞或中國民族民間舞)，舞蹈教育專(zhuān)業(yè)要求研究方向為中國古典舞教學(xué)或中國民族民間舞教學(xué)，舞蹈表演專(zhuān)業(yè)要求研究方向為中國古典舞表演或中國民族民間舞表演。有一定的教學(xué)能力和活動(dòng)組織能力，能夠獨立編排作品。戲曲專(zhuān)業(yè)要求研究生方向為戲曲表演，具備黃梅戲表演教學(xué)和編排節目的能力。

(四)應屆碩士畢業(yè)生年齡不超過(guò)28周歲(1994年1月1日及以后出生);通過(guò)英語(yǔ)六級或達到英語(yǔ)六級水平(英語(yǔ)六級分數≧425或TEM-8≥60或雅思≥6.0或托福(internet-based)≥80或托福(paper-based)≥550);

(五)身心健康，達到《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等文件中規定的體檢合格標準，能勝任本職工作。

(六)具備應聘崗位要求的其它條件。

(七)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人;

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

3.受過(guò)校紀校規處分期限未滿(mǎn)的。

4.經(jīng)縣級以上人社部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

5.法律法規規定的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名時(shí)間：自發(fā)布招聘公告之日起截至2022年6月23日，應聘者進(jìn)行網(wǎng)上報名，報名材料如下：

1.身份證(正反面);

2.本科及以上學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(暫未取得的，須提供就業(yè)推薦表和教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗證報告);

3.黨員證明(院系黨組織蓋章);

4.專(zhuān)業(yè)研究方向證明(學(xué)院蓋章);

5.英語(yǔ)成績(jì)證書(shū);

6.其他與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、個(gè)人成果等材料。

7.簽署《安徽醫科大學(xué)公開(kāi)招聘知情承諾書(shū)》(附件3)并對所提供材料的真實(shí)性負責。

報名材料按以上順序合并成一個(gè)PDF文件(不超過(guò)10MB)并與附件1(word)、附件2(excel)統一發(fā)送至496273167@qq.com(郵件名統一命名為“姓名-專(zhuān)業(yè)-學(xué)歷-應聘崗位”、附件材料名稱(chēng)需備注“姓名”)。不按此格式一律不予受理。每位應聘者限報一個(gè)崗位，多報不予受理，請勿重復投遞報名材料。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，并保證所提交的材料真實(shí)、準確、完整。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

(二)資格審查。報名截止后，學(xué)校將對報名人員進(jìn)行資格初審，經(jīng)審核通過(guò)的應聘者，用人單位通過(guò)電話(huà)或郵件等形式進(jìn)行通知，請應聘者注意查收郵件。

(三)現場(chǎng)資格驗證。應聘者須攜帶本人報名材料原件來(lái)?，F場(chǎng)驗證，時(shí)間另行通知。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加考試考查資格。其中：參加考試人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，相應核減此次招聘計劃數，并及時(shí)在網(wǎng)上公布。

(四)組織考核。由統一筆試、心理健康測評、面試等組成?？荚嚂r(shí)間另行通知。

1.統一筆試。筆試內容：專(zhuān)業(yè)基礎內容。學(xué)校按照應聘人員筆試成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：3比例確定參加心理健康測評及面試的人選。若最后一名筆試成績(jì)多人并列，均進(jìn)入心理健康測評及面試。筆試成績(jì)低于60分不得進(jìn)入心理健康測評及面試。筆試成績(jì)于考試結束7個(gè)工作日內在學(xué)校人事處網(wǎng)站公布。

2.心理健康測評。進(jìn)入面試的人選，在面試前進(jìn)行心理健康測評。心理健康測評作為確定擬聘人員的重要參考。

3.面試。面試前舞蹈專(zhuān)業(yè)須提供自己的舞蹈編排或教學(xué)視頻，戲曲專(zhuān)業(yè)面試前須提供本人戲曲劇目表演視頻一份，視頻不得透露個(gè)人及畢業(yè)等信息。面試主要為專(zhuān)業(yè)技能展示和教學(xué)試講等。面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體實(shí)施方案將另行通知。

面試設立考官組，考官人數為7人，其中外聘考官數量占考官組人數的一半以上。面試成績(jì)分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，再將其余考官評分相加后加以平均，計算出的分數即為面試成績(jì)。面試設定最低分數線(xiàn)為70分，面試成績(jì)低于70分者，不予進(jìn)入考察環(huán)節。

應聘人員最終成績(jì)以筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%合成確定。上述成績(jì)均以百分制計算，計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

(五)考察。根據擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習、工作和現實(shí)表現。同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有應回避的情形等方面情況。

據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察不合格。

(六)體檢。體檢工作按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。

(七)公示。依據招聘公告規定和考試考察結果，經(jīng)學(xué)校會(huì )議研究確定擬聘人員，將擬聘人員在學(xué)校人事處網(wǎng)站公示7天。

在考察、體檢、公示等環(huán)節中，因不合格或個(gè)人放棄等出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在參加考試考查應聘者中按最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)2次。

(八)簽約聘用。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，按規定將有關(guān)材料，報省人社廳核準辦理有關(guān)手續。根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，與受聘人員簽訂聘用合同，實(shí)施聘用管理，并按規定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，轉為正式聘用;不合格的，取消聘用。對未在規定時(shí)間內報到的，取消其聘用資格。

五、其他事項

1.本次招聘工作按人事考試規則和保密、回避等規定組織實(shí)施，學(xué)校紀檢部門(mén)全程參與監督，歡迎社會(huì )和廣大教職工監督，監督電話(huà)：0551-65167727。

2.應聘者應對照招聘條件要求投遞簡(jiǎn)歷，對不符合學(xué)校招聘條件要求的人員學(xué)校一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。

3.最終擬聘用人員必須在入職報到時(shí)(最遲為2022年8月31日)向學(xué)校提交招聘計劃崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件/海外學(xué)歷教育部認證、就業(yè)報到證等材料，否則學(xué)校將不予聘用。

4.本公告未規定的以上級主管部門(mén)政策為準，未盡事宜，由學(xué)校人事處負責解釋。

聯(lián)系人：付老師 聯(lián)系電話(huà)：0551-65160092，17755305219

郵箱：496273167@qq.com

附件1：安徽醫科大學(xué)應聘人員報名審批表.docx

附件2：安徽醫科大學(xué)應聘人員匯總表.xls

附件3：知情承諾書(shū).doc

附件4：中共黨員證明.doc