2022年淮南市法院面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

根據《安徽省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理條例》等相關(guān)文件要求，為進(jìn)一步充實(shí)淮南市法院系統司法警察輔助人員隊伍，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員，有關(guān)事項公告如下：

一、基本原則

堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃

共招聘警務(wù)輔助人員 86 名。具體崗位情況見(jiàn)附件《崗位計劃表》。

三、招聘條件

1、招聘人員應具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì)及履行崗位職責所需的工作能力;遵紀守法，身心健康，品行端正，能保守工作秘密;

2、志愿從事輔警工作，具有較強的吃苦耐勞和忠誠奉獻精神;

3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，退役軍人放寬至高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷。

4、身體健康，五官端正，身體無(wú)明顯缺陷和疤痕，無(wú)傳染性疾病;

5、須具有本市戶(hù)籍 ，年齡在18周歲以上，30周歲以下。退役軍人可放寬至35周歲以下。“30周歲以下”為1991年8月(含)后出生。

下列人員，不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

3、曾被行政拘留、司法拘留的;

4、有吸毒、嫖娼、賭博酒后駕駛機動(dòng)車(chē)輛等行為的;

5、有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;

6、曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或因違紀違規被辭退解聘的;

7、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;

8、經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦?

9、現役軍人或在讀的全日制院校生;

10、法律規定不得參加招聘的其他情形。

四、招聘程序

(一)報名

1、網(wǎng)上報名

采用網(wǎng)上報名方式。報名網(wǎng)站為淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)。報名時(shí)間為2022年8月11日9:00至8月15日16:00，逾期不予補報。報考人員登錄淮南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名，在網(wǎng)上閱知并簽署“考生誠信承諾書(shū)”，按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)《報名表》，并上傳本人電子照片，照片標準須符合規定格式(照片格式：近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度2.5cm，高度3.5cm，或寬高分辨率295×413像素，大小20-100kb)，否則出現問(wèn)題由報考人員本人負責。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予處理。

每位報考人員限報一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報名和參加考試。

2、資格審查和確認

由招考單位對報考人員的報考資格進(jìn)行審查確認。報考人員于報名后至2022年8月16日16：00前登錄淮南市人事考試網(wǎng)查詢(xún)是否通過(guò)報考資格初審。通過(guò)初審的，不能再報考其他崗位。

3、網(wǎng)上繳費

通過(guò)資格初審的報考人員，根據省物價(jià)局、財政廳皖價(jià)費[2009]118號規定，按照每人每科45元標準收費。通過(guò)資格初審的報考人員需在2022年8月17日16:00前登錄淮南人事考試網(wǎng)通過(guò)第三方支付平臺(支付寶)繳納筆試費用，逾期不繳費的，視為自動(dòng)放棄。

(為保證滿(mǎn)額招聘，對因達不到1:2比例開(kāi)考條件的，經(jīng)招聘領(lǐng)導小組同意后，招聘名額可以在報考同一單位內進(jìn)行調劑。)

(二)筆試

1、筆試科目

筆試科目分《法律基礎知識》、《綜合知識》兩科。

《法律基礎知識》主要內容包括法律基礎知識等，考試時(shí)間為90分鐘，滿(mǎn)分100分。

《綜合知識》主要內容包括時(shí)事政治、語(yǔ)文基礎知識、計算機應用、職業(yè)能力測試等，考試時(shí)間120分鐘，滿(mǎn)分100分。

2、筆試時(shí)間

筆試時(shí)間：2022年9月17日(星期六)，具體安排：

上午08:00-09:30 《法律基礎知識》

上午10:00-12:00 《綜合知識》

3、筆試地點(diǎn)

筆試地點(diǎn)以《準考證》為準。報考人員于2022年9月15日9：00后登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準考證》?？荚嚂r(shí)須憑本人《準考證》和有效身份證件原件(限有效期內的居民有效身份證、臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。

本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

4、成績(jì)查詢(xún)

筆試總成績(jì)以100分計算，按兩科分數5:5的比例合成(計算到小數點(diǎn)后兩位，下同)?？忌捎诠P試結束10個(gè)工作日后在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上查詢(xún)成績(jì)。

為確保新招聘人員的基本素質(zhì)，設定筆試總成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)。筆試總成績(jì)分數達到40分以上(含40分)的應試人員，方可進(jìn)入下一輪資格審查。

(三)資格審查

資格審查人選按考生報考的崗位招考計劃數，依筆試總成績(jì)從高分到低分1:3的比例確定(筆試總成績(jì)相同的，一并進(jìn)入資格審查名單)。資格審核時(shí)，報考人員應提供以下證件、材料：本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、戶(hù)口本 ，以上材料均需原件和復印件;因故出現人選缺額的，按筆試總成績(jì)從高分到低分依次等額一次性遞補。資格審查合格的考生進(jìn)行體能測評。

資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)體能測評

體能測評參照《關(guān)于印發(fā)<公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)>的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)規定，具體事宜另行通知。

(五)體檢和考察

體檢和考察人選按職位招聘計劃數，依筆試總成績(jì)從高到低等額確定(筆試總成績(jì)相同的，按職業(yè)能力測試成績(jì)高低排序;若職業(yè)能力測試成績(jì)再相同，按體能測試成績(jì)高低排序)。

體檢和考察工作由市人力資源和社會(huì )保障局與招聘單位統一負責組織實(shí)施，按先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢和考察合格人選缺額的，在同職位體能測試人員中依次等額遞補，遞補共不得超過(guò)2次。

1、體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規定組織實(shí)施。

2、考察工作由招聘單位組織。主要了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)及學(xué)業(yè)、工作情況，以及是否符合報考的招聘條件等情況。

(六)公示

依筆試總成績(jì)從高到低(筆試總成績(jì)相同的，按體能測試成績(jì)高低排序)按招聘計劃數1:1的比例，對體檢、考察合格的擬聘用人員在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站公示5日。

(七)聘用人員待遇及管理

經(jīng)公示無(wú)異議予以聘用，聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的，正式辦理聘用手續。警務(wù)輔助人員的工資待遇(保險、公積金)參照市公安局警務(wù)輔助人員待遇執行。

五、其他事宜

本公告由淮南市中級人民法院政治部負責解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0554-6612007(淮南市中級人民法院政治部)

考務(wù)技術(shù)電話(huà)：0554-6652405(市人事考試中心)

工作日時(shí)間：上午8:00—11：30，下午2：30—5:00

附件：《崗位計劃表》

淮南市人力資源和社會(huì )保障局

淮南市中級人民法院

2022年8月2日