2022年馬鞍山市博望區征管中心公開(kāi)選聘工作人員公告

因工作需要，博望區征管中心面向三鎮公開(kāi)選聘2名工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下:

一、選聘原則和程序

堅持德才兼備、以德為先、人崗相適的選人標準，本著(zhù)公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照制定選聘方案、發(fā)布選聘公告、組織報名及資格審查、考試、考察、確定選聘人員、公示選聘結果的程序進(jìn)行。

二、選聘職數和職位

此次選聘工作人員2名，主要從事土地報批、資料審核工作。

三、選聘對象和報考條件

(一)選聘對象及范圍

三鎮征遷一線(xiàn)人員(含鎮聘和勞務(wù)派遣)。

(二)報考條件

1、政治忠誠、遵紀守法，作風(fēng)正派、品行良好，堅持原則、勤奮敬業(yè)，具有較強的政策理論水平、組織協(xié)調能力和語(yǔ)言表達能力;

2、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1986年8月10日以后出生);

3、身體健康，有吃苦精神，入職以來(lái)年度考核均為合格以上等次;

4、具有1年及以上征遷工作經(jīng)驗;

5、具有下列情形之一的，不得參加選聘：

(1)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關(guān)審計的;

(2)受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

(3)受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

(4)法律、法規規定的其他情形。

四、選聘程序

選聘程序分為報名、資格審查、筆試、面試、考察、聘用等6個(gè)步驟。

(一)報名

1、報名時(shí)間：2022年8月10日至8月12日。

2、報名方式：本次公開(kāi)選聘報名采取報考人員自愿與組織推薦相結合的方式。本人自愿報名的，按要求填寫(xiě)完整《博望區征管中心崗位選聘工作人員報名表》(見(jiàn)附件)交至區征管中心辦公室。組織推薦的，由人事所屬單位統一填寫(xiě)《博望區征管中心崗位選聘工作人員報名表》(見(jiàn)附件)并交至區征管中心辦公室。

報考人員信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或有誤的，一經(jīng)發(fā)現取消其選聘資格。報名時(shí)還需提供畢業(yè)證書(shū)原件及其復印件，應確保所留聯(lián)系電話(huà)號碼準確、通信暢通。因考生原因造成無(wú)法聯(lián)系，影響選聘的，由考生本人自行承擔責任。

(二)資格審查

區征管中心辦公室負責審查工作。經(jīng)審查，選聘人數與報名人數達到1∶3比例的，可開(kāi)展下步選聘工作。計劃選聘人數與報名人數的比例達不到1∶3比例的，相應核減崗位計劃數。

(三)筆試

1、筆試時(shí)間為2022年8月中旬(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

2、筆試內容為博望區情、時(shí)事政治、征遷專(zhuān)業(yè)知識、申論等，滿(mǎn)分為100分，需在規定時(shí)間內按要求完成。

3、在筆試成績(jì)及格的前提下，按1︰3的比例，由高到低確定進(jìn)入面試人員。

(四)面試

1、面試采取結構化面試形式進(jìn)行，重點(diǎn)測試面試人員履行職位職責所具備的基本素質(zhì)和能力。滿(mǎn)分為100分，面試分數現場(chǎng)公布。

2、總成績(jì)計算?？偝煽?jì)按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%合成確定。

(五)考察

根據總成績(jì)從高到低的順序等額確定考察對象?？疾旃ぷ鞲鶕徫灰?，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及是否需要回避等方面的情況。

(六)聘用

1、根據考察情況，由區征管中心提出聘用建議。聘用人員與橫望人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同。

2、試用期為2個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用。

五、有關(guān)事宜

1、區征管中心委托馬鞍山市橫望人力資源有限公司具體承辦本次選聘工作，選聘全程接受監督，對違反人事考試工作紀律的考生和工作人員，視情節按有關(guān)規定給予嚴肅處理。

2、咨詢(xún)電話(huà)：0555--6065695，監督電話(huà)：0555--6778133。

附件：博望區征管中心崗位選聘工作人員報名表.doc