2022年宿州蕭縣建設投資集團有限公司面向系統內選聘工作人員公告

為落實(shí)國有企業(yè)改革要求，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，優(yōu)化蕭縣建設投資集團有限公司干部隊伍結構，增強干部隊伍活力，經(jīng)研究決定，委托宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司面向蕭縣政府直屬?lài)衅髽I(yè)(含100%控股的全資子公司)開(kāi)展公開(kāi)選聘工作?，F將有關(guān)事項公告如下。

一、聘用單位

蕭縣建設投資集團有限公司

二、選聘崗位要求及名額

三、選聘范圍

蕭縣政府直屬?lài)衅髽I(yè)(含100%控股的全資子公司)。

四、報名資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.具備良好的品行，有較強的事業(yè)心和責任感。

3.具有國家教育行政部門(mén)認可的全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷。國(境)外學(xué)歷學(xué)位應聘人員，須提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證證明。

4.符合報考崗位要求的其他條件(具體見(jiàn)崗位及資格條件)，部分特殊崗位放寬年齡要求的以崗位及資格條件說(shuō)明為準。

5.符合有關(guān)法律法規規定的資格要求。

6.報名者應取得所在單位同意參加選聘的證明材料。

7.有下列情況之一者不受理報名

(1)受到誡勉、組織處理或者黨政紀處分等影響期未滿(mǎn)或期滿(mǎn)影響使用的，按2022年8月11日為限計算;

(2)涉嫌違規違紀違法正接受有關(guān)部門(mén)機構審查尚未作出結論的;

(3)配偶已移居國(境)外，或者沒(méi)有配偶但子女均已移居國(境)外的;

(4)其他不宜報考的。

五、報名要求

(一)報名方式及時(shí)間

本次采取現場(chǎng)報名的方式。

報名時(shí)間：2022年8月12日上午8:30—11:30

報名地點(diǎn)：蕭縣建設投資集團有限公司二樓大會(huì )議室

(二)報名資料

1.現場(chǎng)填寫(xiě)蕭縣建設投資集團有限公司公開(kāi)選聘報名表。

2.報考人員現場(chǎng)出示本人有效的居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、職(執)業(yè)資格證原件、所在單位同意選聘證明等相關(guān)材料的原件(并提供以上所有材料的復印件各一份)及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(國外學(xué)歷學(xué)位應聘人員，需提供中國教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認證證明)，同時(shí)提供一寸白底近期免冠照片6張，提交的報名材料應真實(shí)、準確。

報名咨詢(xún)電話(huà): 0557-5011009。

六、選聘程序

本次選聘工作秉承公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則。公開(kāi)選聘程序主要包括:發(fā)布公告、接受報名、資格審查、履歷分析、綜合測評(包括筆試、面試)、決定聘用等程序。

(一)資格初審

報名階段由宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司對考生資格條件進(jìn)行審核，審核通過(guò)的方可參加筆試。通過(guò)資格審核，但在后續過(guò)程中發(fā)現考生實(shí)際條件與選聘職位相關(guān)要求不符的，將取消考試或聘用資格。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：具體安排詳見(jiàn)筆試準考證，準考證在建投集團黨群工作部領(lǐng)取。聯(lián)系電話(huà)：0557-5011009。

2.筆試內容：筆試采用閉卷形式，滿(mǎn)分100分，考試不指定輔導用書(shū)。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設定筆試成績(jì)60分為最低控制合格分數線(xiàn)。從高分到低分確定入圍面試人員名單，(入圍最后一名出現并列的，并列人員一同入圍)，筆試成績(jì)、排名等在宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司公告欄及網(wǎng)站(www.anszgj.com)進(jìn)行公示。

(三)面試

面試采取結構化面試，滿(mǎn)分100分?？忌罄m可登錄宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司網(wǎng)站(www.anszgj.com)自行查詢(xún)面試成績(jì)、排名等。

七、總成績(jì)計算方法

面試結束后，按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例，采用百分制計算報考人員總成績(jì)。筆試、面試和考試總成績(jì)保留兩位小數，尾數四舍五入。

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定選聘對象。如最終成績(jì)相同，以面試成績(jì)得分高者優(yōu)先;如筆面試成績(jì)都相同，則由蕭縣建設投資集團有限公司根據實(shí)際情況擇優(yōu)錄取。

八、公示

擬聘人員名單將在宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司公告欄及網(wǎng)站(www.anszgj.com)進(jìn)行公示5個(gè)工作日。對公示結果有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格，缺額不再遞補。

九、應聘紀律

應聘者對提交材料的真實(shí)性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

宿州市人才發(fā)展(集團)有限公司

2022年8月11日