2022年宣城郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司招聘人員公告

郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司是由郎溪縣人民政府國有資產(chǎn)監督管理委員會(huì )出資注冊國有獨資公司，直屬于郎溪縣住房和城鄉建設局管理，現因工作需要，經(jīng)報請縣住建局批準、縣財政局(國資委)備案，擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘員工6名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼備的用人標準，堅持“公開(kāi)、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取筆試、面試和考察相結合的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位及人數

本次計劃招聘正式員工6名，其中：客服中心1人，檢測人員4名，綜合辦公室1名。招聘崗位基本要求見(jiàn)附件1《郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司招聘員工崗位一覽表》。

三、招聘條件

(一)任職基本要求

1.政治思想素質(zhì)優(yōu)良，遵紀守法，廉潔自律，誠實(shí)守信，責任心強，具有良好的團隊合作精神、人際溝通能力及組織協(xié)調能力，身心健康，能勝任崗位工作需要。

2、公開(kāi)招聘人員崗位條件中的35周歲及以下，為1987年9月30日(含)后出生。

(二)具有下列情形之一的，不得報考

具有下列情形之一的，不得報考:受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養、少年管教的;有犯罪嫌疑尚未查清的;曾受過(guò)記過(guò)以上處分，或受?chē)乐鼐嬉陨咸幏稚形唇獬?曾被辭退或開(kāi)除公職的;道德敗壞，有不良行為受過(guò)公安機關(guān)處理的;直系血親、配偶和對本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或對本人有重大影響的旁系血親被判處危害國家安全罪的;其他不宜報考的情形。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

本次招聘公告及擬聘人員公告通過(guò):

郎溪縣人民政府(http://www.ahlx.gov.cn/)通知公告欄發(fā)布。

(二)公開(kāi)報名 采取網(wǎng)上報名的形式，應聘者限報1個(gè)崗位，請自行下載資格審查報名表(見(jiàn)附件2)如實(shí)填寫(xiě)后發(fā)送至郵箱:752701104 @qq.com，郵件標題為“姓名+應聘崗位”，本次招聘不接受現場(chǎng)報名。報名時(shí)間自2022年9月26日至2022年9月30日17:00截止，報名截止后，報名人員提供的材料不再受理。

(三)資格審查 2022年10月12日-13日應聘者要將報名所要求的證件原件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)資格證書(shū)、從業(yè)資格證書(shū)、任職證明、工作業(yè)績(jì)證明、報名表等材料原件、復印件及2張一寸免冠正面照)送報名點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)核對(初審)。城建檢測公司負責整理應聘人員提供的報名材料及佐證資料,由紀檢、住建局、城建檢測公司審查應聘人員的應聘材料。為保證招聘質(zhì)量，確定招聘計劃與應聘人員為1:2作為開(kāi)考比例，達不到開(kāi)考比例的核減或取消該崗位招聘計劃。

(四)筆試 本次筆試不指定考試輔導用書(shū)，也不委托任何機構舉辦考試培訓班。所有崗位筆試內容為《綜合知識》，滿(mǎn)分120分。筆試時(shí)間：2022年10月15日上午9:00-11:00，筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準考證。準考證領(lǐng)取時(shí)間：10月14日上午8:00-下午5:00(工作時(shí)間)，地點(diǎn)：郎溪縣經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區分流東路3號城建檢測大樓三樓綜合辦公室?？荚嚨攸c(diǎn)詳見(jiàn)筆試《準考證》。

設定筆試最低分數線(xiàn)為70分，達不到筆試最低分數線(xiàn)的，不得進(jìn)入面試環(huán)節。

(五)面試 采取結構化面試方式進(jìn)行,面試人選根據招聘計劃數，在同崗位達線(xiàn)人員中依筆試成績(jì)從高到低按3:1的比例確定。不足規定比例的按實(shí)際人數確定。最后一名如有多名報考者筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試人選。面試滿(mǎn)分為100分。實(shí)際面試人數少于或等于崗位招聘計劃的，報考者面試成績(jì)須達到65分或達到所在考場(chǎng)面試平均分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(六)成績(jì)合成 筆試成績(jì)與面試成績(jì)按40%、60%的比例合成考試總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、考試總成績(jì)均保留小數點(diǎn)后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。

成績(jì)合成公式：

總成績(jì)=筆試成績(jì)÷1.2×40%+面試成績(jì)×60%

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績(jì)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象并在郎溪縣人民政府網(wǎng) “通知公告”欄上公布。如最終成績(jì)相同，依次以面試成績(jì)、《綜合知識》成績(jì)、《綜合知識》成績(jì)中主觀(guān)題得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jì)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。遞補人員的確定亦照此規定執行。

(七)體檢 公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，按擬聘用崗位數從高分到低分等額確定參加體檢人員，統一到指定的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢項目、標準參照人社部、衛生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》的規定執行。體檢費用由應聘者自付，體檢時(shí)間另行通知。

(八)考察 考察由紀檢、住建局、城建檢測公司抽專(zhuān)人組成考察組，制定考察方案，根據考察方案對體檢合格的入圍人員進(jìn)行德、能、勤、績(jì)、廉等方面綜合考察。招聘領(lǐng)導組根據綜合得分確認擬聘用人員名單并提供客觀(guān)、詳實(shí)的考察材料。若發(fā)現報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的，則取消其聘用資格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試總成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過(guò)兩次。

(九)研究決定 對入圍人員考察情況提交會(huì )議進(jìn)行研究，確定各招聘崗位擬聘用人員。報請縣住建局會(huì )議研定并報縣財政局(國資委)報備。

(十)公示 公司相應崗位擬聘用人選確定后，在郎溪縣人民政府網(wǎng)站“通知公告”欄向社會(huì )公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有問(wèn)題反映或者反映問(wèn)題不影響入職的，正式辦理入職手續。

五、薪酬待遇

郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司招聘員工工資待遇：基本工資(參照在職職工工資水平)+績(jì)效工資，以上年薪含五險一金個(gè)人繳納部分。試用期1個(gè)月，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格正式聘用，簽訂勞動(dòng)合同，并按國家規定辦理入職手續，考核不合格者，取消聘用資格。招聘人員勞動(dòng)合同一年一簽，聘用期間，員工若出現重大失誤、不服從統一管理等情形的(具體由縣城建檢測公司負責解釋)，公司有權終止合同。

六、有關(guān)事宜

1.報考人員須對提交材料的真實(shí)性負責，因報考人員自身原因導致本人不能按要求參加報名、面試、體檢和考察的，責任由考生本人承擔。

2.企業(yè)及機關(guān)事業(yè)單位應聘人員辦理入職手續必須按照有關(guān)法律法規辦理離職手續并提供離職證明后方可入職。機關(guān)事業(yè)單位人員應辭去機關(guān)事業(yè)單位職務(wù)，人事關(guān)系與原單位完全脫鉤。

3.本次招聘工作由招聘領(lǐng)導組組織實(shí)施并負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：0563-5239968 監督舉報電話(huà)：0563-5239996

報名地址：郎溪縣經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區分流東路3號，郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司三樓綜合辦公室。

附件：1.《郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司招聘人員崗位一覽表》

2.招聘報名資格審查表

郎溪縣城建工程質(zhì)量檢測有限公司招聘領(lǐng)導組

2022年9月19日

郎溪城建招聘員工崗位一覽表9.9(1).xlsx【10.62 KB】

郎溪城建公開(kāi)招聘工作人員報名資格審查表.doc【34.5 KB】