2022年蚌埠市中級人民法院招聘勞務(wù)派遣人員公告

蚌埠市中級人民法院因工作需要，經(jīng)院黨組研究決定，委托蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司負責此次招聘工作。具體招考方案如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘計劃

此次招聘崗位具體詳見(jiàn)附件《2022年蚌埠市中級人民法院招聘勞務(wù)派遣人員崗位計劃表》。招聘崗位計劃及后續相關(guān)考試事項將等信息在安徽省蚌埠市中級人民法院網(wǎng)(https://bbzy.chinacourt.gov.cn/)上統一發(fā)布。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛(ài)政務(wù)服務(wù)事業(yè),遵紀守法，品行端正，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè);

(二)駕駛員崗位年齡在45周歲及以下(1976年10月31日之后出生含10月31日);警務(wù)輔助崗位年齡在35周歲及以下(1986年10月31日之后出生含10月31日)，女性。

(三)駕駛員崗位需高中(含中專(zhuān)和中技)及以上學(xué)歷;法警崗位需國家承認的大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被依法列為失信懲戒對象的;

2.曾被開(kāi)除公職、辭退的;

3.涉嫌違紀違法正在接受專(zhuān)門(mén)機關(guān)審查尚未作出結論的;

4.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

5.經(jīng)人社部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊?

6.尚在試用期內(含任職試用期)的工作人員、最低服務(wù)年限未滿(mǎn)的工作人員;

7.法律、法規規定的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作按照以下環(huán)節依次進(jìn)行，每個(gè)環(huán)節要確保政策公開(kāi)、信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結果公開(kāi)。

(一)報名及資格審查

1.報名方式及時(shí)間。報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，報考人員登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)報名。統一報名時(shí)間為2022年10月31日9：30—11月2日16：00，逾期不再補報。報考人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾。每位報考人員限報一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

2.報名需錄入的信息。報考人員報名前，應通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。報考人員登錄進(jìn)行報名，經(jīng)短信驗證后，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書(shū)”，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通訊方式。

3.網(wǎng)上資格審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程，報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確、完整，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規處理。

4.查詢(xún)資格審查結果。報考人員報名后，于11月2日16：00前可隨時(shí)登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)查詢(xún)資格初審結果。通過(guò)資格審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過(guò)資格審查的可在11月2日18:00前改報。

5.網(wǎng)上繳費。通過(guò)資格審查的報考人員，請于2022年11月2日23:00前登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)通過(guò)網(wǎng)上銀行支付平臺繳納筆試費用, 參照安徽省財政廳、安徽省物價(jià)局財綜〔2013〕2568號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試費用，專(zhuān)業(yè)測試費用按每人80元收取，逾期沒(méi)有繳費視為自動(dòng)放棄報考。

6.招聘計劃數與各崗位報考人數報考比例不得低于1：3，未達到規定比例的，將設最低分數線(xiàn)60分，未達到60分的將取消下一環(huán)節資格。

7.網(wǎng)上打印準考證。報名確認成功后，報考人員于11月4日上午10:00-11月5日上午9:00登錄蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司網(wǎng)上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/)下載并打印筆試準考證。

(二)筆試

考生攜帶準考證和有效身份證按準考證上要求參加筆試。筆試時(shí)間：2022年11月5日上午9:00(暫定)，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。

因疫情防控需要考試時(shí)間如有改變請及時(shí)關(guān)注安徽省蚌埠市中級人民法院網(wǎng)(https://bbzy.chinacourt.gov.cn/)通知。

按照疫情防控有關(guān)要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

1.筆試內容及分值：筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試內容為《公共基礎知識》，滿(mǎn)分共計100分。

2. 筆試后，分崗位依筆試成績(jì)從高到低按3：1的比例確定各崗位參加專(zhuān)業(yè)測試人員。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加專(zhuān)業(yè)測試人員。不足規定比例的,設最低分數線(xiàn)60分，未達到最低分數線(xiàn)的考生將取消下一環(huán)節資格。

3.現場(chǎng)資格復審：現場(chǎng)資格復審對象為擬入圍專(zhuān)業(yè)測試人員，資格復審時(shí)間另行通知。資格復審時(shí)，報考人員應提供以下證件及材料：報名表(考生自行在報名系統打印)、本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的原件及復印件。

凡與報考資格條件要求不符、不能按規定提供證件材料、或提供的材料與報名時(shí)提交的信息不符，或不在規定時(shí)間接受資格復審的，取消其參加下一環(huán)節資格。出現入圍人選缺額的，依筆試成績(jì)從高分到低分，在規定時(shí)間內依次等額遞補。最后一名如有數名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為專(zhuān)業(yè)測試人員。資格復審時(shí)間、地點(diǎn)，以網(wǎng)站公告為準。

(三)專(zhuān)業(yè)測試

法警崗位將參加體能測試。此次體能測評參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)，測評內容為800米跑、10米×4往返跑和縱跳摸高三項。800米跑和10米×4往返跑項目測評不超過(guò)1次，縱跳摸高的測評次數不超過(guò)3次，缺考或未通過(guò)者，不予補考。

體能測試項目及標準如下：

駕駛員崗位將參加駕駛路考測試，相關(guān)要求另行通知。

專(zhuān)業(yè)測試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢與考察

(一)體檢

體檢工作參照省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生和計劃生育委員會(huì )、省公務(wù)員局《轉發(fā)人力資源和社會(huì )保障部國家衛生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考人員自理。

(二)考察

入圍考察人員，由蚌埠市中級人民法院按照有關(guān)規定進(jìn)行考察，考察不合格者取消錄用資格。對考察后確定錄用人員進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的，經(jīng)研究同意后統一錄用。

六、用工方式及待遇

(一)對考察后確定錄用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間3天，公示無(wú)異議的，以勞務(wù)派遣形式與蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期限2年，試用期2個(gè)月。試用期滿(mǎn)后，經(jīng)考核合格的，正式聘用;合同期滿(mǎn)后，由聘用單位進(jìn)行聘期考核，根據考核結果，由聘用單位與個(gè)人協(xié)商決定是否繼續聘用。

(二)人員受聘期間，工資為每人每月4500元左右(含養老、失業(yè)、醫療、工傷保險、公積金個(gè)人繳納和單位應繳納部分)，加入我院工會(huì )，享受工會(huì )福利。

七、招聘上崗后人員空崗遞補

招聘考試結束后，將保留所有參加考試考生的總成績(jì)，以有效總成績(jì)60分以上的為基礎建立人才儲備庫，此次招聘人員上崗后，再出現的空缺崗位將從人才儲備庫按照報考崗位從高分到低分進(jìn)行等額遞補，遞補后將按照體檢、考察及錄用等環(huán)節進(jìn)行。人才儲備庫人員自招聘結束之日起1年內有效。

八、組織領(lǐng)導與監督

為嚴肅考風(fēng)考紀，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘全過(guò)程接受蚌埠市中級人民法院監督、檢查、指導。招聘單位負責人和從事招聘工作的人員，凡與報考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規定回避。

九、其它事項

本次招聘考試，不統一指定教材和復習資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

本公告未盡事宜，經(jīng)蚌埠市中級人民法院研究決定后，由蚌埠市勞動(dòng)保障事務(wù)服務(wù)有限公司負責解釋。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0552--3131512

監督舉報電話(huà)：0552--3131510

報名系統電話(huà)：0552--2043088

2022年10月24日

附件：蚌埠市中級人民法院招聘勞務(wù)派遣人員崗位計劃表