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        2022年阜陽(yáng)安徽利民投資控股(集團)有限公司招聘公告

        2022-10-27 17:19:44閱讀()阜南縣人民政府
        推薦題庫

        公司簡(jiǎn)介

        安徽利民投資控股(集團)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):利民集團)系阜南縣人民政府批準成立的國有獨資企業(yè),現公司地址位于阜南縣經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區鹿城北路與阜興路交叉口。

        為進(jìn)一步適應市場(chǎng)化發(fā)展需要,利民集團現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員6名,現將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘原則

        堅持德才兼備的用人標準,堅持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

        二、招聘崗位和計劃

        本次公開(kāi)招聘6名工作人員,根據工作需求分配至集團本部及各子公司。

        具體招聘崗位見(jiàn)崗位計劃表(附件1)。

        三、招聘對象及條件

        招聘對象為具有相應專(zhuān)業(yè)的普通高校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷人員,且必須符合以下條件:

        (一)具有中華人民共和國國籍;

        (二)遵守憲法和法律;

        (三)具有良好的品行;

        (四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件;

        (五)愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的服從性;

        (六)適應崗位要求的身體條件和其他條件;“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1987年1月1日以后出生”(其他涉及年齡的依次類(lèi)推)。

        有下列情形之一的人員,不得報考:

        (一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

        (二) 在讀的普通高校非應屆畢業(yè)生;

        (三) 現役軍人;

        (四) 經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

        (五) 曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

        (六) 失信人員不得參加報考;

        (七) 法律規定不得參加報考的其他情形人員。

        四、招聘程序

        (一)報名

        1.在線(xiàn)報名:應聘人員請將應聘人員登記表(附件2)、相關(guān)證書(shū)掃描件等并以“應聘崗位+姓名”為郵件標題發(fā)送至郵箱lmjtgs@163.net ,報名時(shí)間為2022年10月26日-11月4日,逾期不再接受報名。每人限報一個(gè)職位,并需使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

        (1)按附表2格式填寫(xiě)簡(jiǎn)歷表,要求手寫(xiě)并掃描為“PDF”版本。

        (2)電子證件照(2寸藍底)

        (3)身份證掃描件(正反面掃描在一頁(yè)內),報名必須使用在有效期內的二代身份證,報名與考試使用的身份證必須一致;

        (4)相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)掃描件(公告要求的所有相關(guān)證書(shū)均需上傳),教育部學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》原件一份,留學(xué)歸國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的學(xué)歷學(xué)位掃描件;

        (5)相關(guān)任職文件、社保證明、工作經(jīng)歷等證明材料掃描件;

        (6)以上材料需按照相關(guān)要求進(jìn)行提交,若有因材料缺失原因影響篩選結果的,由報考人員承擔相關(guān)責任。

        報名者提交的報考信息應當真實(shí)、準確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報名條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格。

        2.經(jīng)審核資格因專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷不符合報名崗位被取消的應聘者可以改報其他專(zhuān)業(yè)相符的崗位,改報時(shí)間為11月4日前,逾期視為自動(dòng)放棄報考。

        3.實(shí)際參加筆試人員未達到1:3比例,該崗位取消招聘。

        (二)筆試

        本次考試內容不指定教材和復習資料。

        筆試時(shí)間、地點(diǎn)因疫情原因另行通知。

        (三)面試

        1.根據考生筆試成績(jì)由高到低的順序,按照招聘計劃數1:3的比例確定面試入圍人員(末位入圍考生筆試分數相同者均參加面試)。

        2.面試滿(mǎn)分100分,60分及以下不予錄取。

        (四)成績(jì)合成

        應聘人員的總成績(jì)由筆試成績(jì)占40%,面試成績(jì)占60%合成。根據招聘計劃數和應聘人員考試總成績(jì),從高分到低分,按1:1的比例等額確定進(jìn)入審核,如成績(jì)相同,以面試成績(jì)排序。因故出現人選缺額的,按高分到低分順序遞補。

        (五)體檢

        體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準等規定執行,費用自理。

        對體檢、考察無(wú)犯罪記錄證明出現缺額的,按照規定程序和時(shí)限,在同崗位報考人員中,按考試最終面試及格成績(jì)從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過(guò)壹次。

        (六)無(wú)犯罪記錄證明審查

        1.考察的對象為體檢合格的應聘人員。

        2.考察內容主要包括應聘者思想、品德、作風(fēng),組織紀律性和法制觀(guān)念。一般有下列情形之一的,屬考察不合格:有反對四項基本原則言行的;有流氓、偷竊等不良行為;有犯罪嫌疑尚未查清的。

        (七)公示與錄用

        考察合格的人員,在阜南縣人民政府網(wǎng)站(http://www.funan.gov.cn/)上公示。對公示無(wú)異議人員,用人單位按《勞動(dòng)合同法》與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。招聘人員按規定實(shí)行試用期制度,試用期三個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用期滿(mǎn)考核合格的,可繼續簽訂勞動(dòng)合同。

        (八)待遇

        1.試用期工資2400元/月,轉正后月平均工資不低于4000元/月(含個(gè)人五險一金);具有初級會(huì )計師職稱(chēng)及其以上職稱(chēng)或二建、一建等相關(guān)執業(yè)資格證件人員,轉正后,可享受職稱(chēng)補貼、五險一金、健康體檢、工會(huì )福利。

        2.轉正后根據工作業(yè)績(jì)享受年終績(jì)效獎金、年度評先評優(yōu)等政策。

        3.公司為員工提供帶薪培訓機會(huì )和暢通的晉升空間。

        五、其他

        (一)咨詢(xún)時(shí)間

        周一至周五 (上午8:00--11:30 ; 下午14:30--17:30)

        (二)咨詢(xún)電話(huà):張主任156 5663 5347 0558-6885103

        (三)我司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

        附件1+應聘崗位計劃表.xls

        附件2+應聘人員登記表.xls


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