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        2022年合肥市廬陽(yáng)區政府購買(mǎi)服務(wù)崗位招聘公告(四)

        2022-11-01 19:24:38閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
        推薦題庫

        因工作需要,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘合肥市廬陽(yáng)區政府購買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員共 4 名?,F就有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位及要求

        單位名稱(chēng) 崗位名稱(chēng) 人數 年齡要求 學(xué)歷要求 專(zhuān)業(yè)要求 備注
        中共合肥市廬陽(yáng)區委統一戰線(xiàn)工作部(廬陽(yáng)區民族宗教事務(wù)局) 僑務(wù)工作人員 1人 35周歲及以下 本科及以上 英語(yǔ)、德語(yǔ)、法語(yǔ)、意大利語(yǔ)、西班牙語(yǔ) 主要負責僑辦、僑務(wù)綜合文字、宣傳信息采編、檔案管理、綜合協(xié)調等工作
        工商聯(lián)工作人員 1人 漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué) 1.具有較強的文字功底,有較好的溝通能力
        2.從事過(guò)文字寫(xiě)作崗位者優(yōu)先
        行政執法輔助人員 2人 法學(xué)類(lèi) 1.服從崗位調整,能夠接受加班、外勤、多崗位交流,有較好的溝通能力
        2.中共黨員優(yōu)先

        二、招聘條件

        (一)基本條件

        1、堅持四項基本原則,擁護黨的路線(xiàn)方針政策,政治立場(chǎng)堅定,思想覺(jué)悟高。

        2、遵紀守法,品行端正,身體健康,具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責任心強,吃苦耐勞,組織紀律觀(guān)念強,熱愛(ài)本職工作。

        3、報考人員需取得畢業(yè)證書(shū)。

        4、“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1987年11月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

        5、報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準,不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號,只能代表所學(xué)內容有所涉及,不能認定為專(zhuān)業(yè)(教育部公布的“專(zhuān)業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外),考生只能以括號以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報考相符合的崗位。

        (二)具有下列情形之一的,不得報名

        1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

        2、曾被開(kāi)除公職的。

        3、涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的。

        4、法律、法規規定的其他情形。

        三、招聘程序和辦法

        此次報名,采用網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。

        (一)網(wǎng)上報名

        1、考生登陸申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)報名。統一報名時(shí)間為2022年11月2日9:00至2022年11月6日16:00,逾期不再報名。考生每人限報一個(gè)職位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應當真實(shí)、準確。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報考條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規給予嚴肅處理。

        2、網(wǎng)上報名資格審查。個(gè)人報名后24小時(shí)至2022年11月7日16:00登錄申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。資格審查從報名時(shí)開(kāi)始進(jìn)行,并貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程,隨時(shí)發(fā)現隨時(shí)處理。

        3、筆試費用繳納。通過(guò)資格初審的考生于2022年11月8日16:00前登錄申博人事考試網(wǎng)按規定繳納考試費用,逾期未繳視為自動(dòng)放棄報考。

        報名結束后,招聘崗位繳費人數大于招聘計劃數即可開(kāi)考。未達到開(kāi)考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位,報名結束后退回所收費用。其他情形繳納的筆試費用,將不予退費。

        4、完成網(wǎng)上繳費后,請考生于指定時(shí)間登錄申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)自行下載打印筆試準考證。筆試準考證打印時(shí)間將另行通知。

        (二)筆試

        1、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試科目為《綜合知識》,總分100分,不指定參考資料。

        2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證公布內容為準。請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)通知。

        3、筆試結束后5個(gè)工作日內在申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)公布筆試成績(jì)(保留小數點(diǎn)后兩位)。

        依據筆試成績(jì)從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的,同時(shí)入圍資格復審人員名單。

        4、筆試成績(jì)占綜合成績(jì)40%。

        (三)資格復審

        1、面試入圍人員在面試前應進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí),報考人員應攜帶以下證件、材料:附件中的報名表、網(wǎng)上報名資格審查表、本人有效居民身份證、筆試準考證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、2張1寸免冠彩照及其他證明材料原件及復印件(原件現場(chǎng)查驗,復印件留存)至指定地點(diǎn)參加資格復審。地址:中國合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓6樓安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥市經(jīng)開(kāi)區錦繡大道與天門(mén)路交叉口)。

        2、持中國香港、中國澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。

        3、凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時(shí)間接受資格復審的。所空名額按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現筆試成績(jì)并列,同時(shí)入圍資格復審人員名單)。

        4、若本人不能親自前來(lái)辦理,可委托他人代為辦理,但必須由報考人員本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

        5、資格復審合格的報考人員,現場(chǎng)繳納面試費用并領(lǐng)取通知書(shū)。

        6、資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準。

        (四)面試

        1、面試滿(mǎn)分100分,現場(chǎng)宣布成績(jì)(保留至小數點(diǎn)后兩位)。本次面試設定合格分數線(xiàn)為60分。未達到合格分數線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。

        2、考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員,視為自動(dòng)放棄,所空名額不再遞補。

        3、面試成績(jì)占綜合成績(jì)60%。

        4、面試形式、時(shí)間和地點(diǎn)以面試通知書(shū)公布內容為準。

        (五)確定擬聘人員

        1、按筆試、面試成績(jì)4:6的比例合成綜合成績(jì)。在統計過(guò)程中均保留小數點(diǎn)后兩位,按所報招聘崗位計劃數1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現綜合成績(jì)并列的,按面試成績(jì)高低決定取舍;若面試成績(jì)相同,按照筆試主觀(guān)題成績(jì)高低決定取舍,若筆試主觀(guān)題成績(jì)相同,則按優(yōu)先條件取舍)。

        2、初選人員名單在申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)公布。

        (六)體檢、考察和公示

        1、體檢標準參照有關(guān)入職體檢標準,體檢費用由考生自理。

        2、面試合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》。建議報考人員選擇線(xiàn)上辦理,報考人員可下載皖事通App進(jìn)行線(xiàn)上辦理并打印(線(xiàn)上辦理路徑:公安服務(wù)---無(wú)犯罪記錄證明);需我司提供介紹信的,可前往安徽省申博人力資源管理有限公司,地址:合肥市經(jīng)開(kāi)區錦繡大道與天門(mén)路交叉口中國合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓6樓領(lǐng)取。

        3、如擬聘用對象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補(若出現綜合成績(jì)并列的,按照確定擬聘用人員的方式?jīng)Q定取舍)。

        4、公示:體檢、考察均合格的人員,在申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)公示。公示無(wú)異議人員被確定為本次公開(kāi)招聘錄用人員。

        四、聘用手續及待遇

        1、對公示無(wú)異議人員,按照規定程序辦理聘用手續,與安徽省申博人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并委派到中共合肥市廬陽(yáng)區委統一戰線(xiàn)工作部(廬陽(yáng)區民族宗教事務(wù)局)工作。

        2、招聘人員經(jīng)費依據崗位職責核定,基本工資標準為每6.5萬(wàn)元/人/年(含購買(mǎi)五險一金及綜合管理費),績(jì)效標準為不超過(guò)1萬(wàn)元/人/年。如有不同,另行通知。

        五、其它

        1、根據皖價(jià)費〔2009〕118號文件,筆試費45元/科,面試費80元/人。

        2、建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊,招聘結束后,如有人員空缺,可依據相關(guān)程序,按照考生綜合成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)補充。自招聘人員上崗之日起,補充有效期為半年。

        3、所有通知以網(wǎng)站公示為準,凡因個(gè)人未及時(shí)瀏覽網(wǎng)站等原因影響報考的,后果自負。

        4、咨詢(xún)電話(huà)0551- 62980776/62980750。

        附件:《報名表》.xlsx

        安徽省申博人力資源管理有限公司

        2022年11月1日


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