2022年蕪湖醫藥健康職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘公告

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蕪湖醫藥健康職業(yè)學(xué)院(籌)是由安徽華強大別山教育投資有限公司投資籌設的全日制專(zhuān)科層次高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)校位于安徽省域副中心城市——蕪湖，規劃占地面積435畝，校舍總建筑面積38.5萬(wàn)平米。2023年9月計劃面向社會(huì )招生。學(xué)校以醫藥衛生為主要門(mén)類(lèi),首批擬開(kāi)設嬰幼兒托育服務(wù)與管理、中醫康復技術(shù)、中藥學(xué)、醫學(xué)美容技術(shù)、護理、助產(chǎn)6個(gè)專(zhuān)業(yè)。

招聘高層次人才崗位

(一)校級領(lǐng)導

(二)系部主任、專(zhuān)業(yè)帶頭人與教學(xué)教研骨干教師、青年教師

(三)管理干部

(四)教輔工勤職員崗

五、招聘條件

(一)政治條件

熱愛(ài)祖國，忠誠黨和人民的教育事業(yè)。熱愛(ài)學(xué)生，有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平。自覺(jué)遵守國家法律法規和學(xué)院各項規章制度，求真務(wù)實(shí)、敬業(yè)樂(lè )業(yè)、甘于奉獻。

(二)學(xué)歷及業(yè)務(wù)條件

1.原則上碩士研究生及以上學(xué)歷，獲得學(xué)位證書(shū)，條件優(yōu)秀者可放寬至全日制本科學(xué)歷，年齡原則上45周歲以下(離退休人員另議)，黨員及預備黨員優(yōu)先;

2.行政管理崗：有一定的文字功底，熟練掌握辦公技能，擅長(cháng)公關(guān)交流和人際交往，具有較強的組織協(xié)調能力，具有較豐富的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗;

3.專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗：具備中級職稱(chēng)及其以上，專(zhuān)業(yè)符合應聘學(xué)科要求，年富力強，教育教學(xué)、臨床經(jīng)驗豐富或有高校工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

(三)健康條件

具有良好的身體和心理素質(zhì)，能勝任本職工作。

(四)有下列情形之一者，不予聘用：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

3.現役軍人;

4.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

六、福利待遇

1.校內待遇，參考薪酬標準(具體薪酬面議)

校長(cháng)(綜合年薪40-100萬(wàn))

副校長(cháng)(綜合年薪30-50萬(wàn))

管理干部(綜合年薪10-25萬(wàn))

系部主任、專(zhuān)業(yè)帶頭人(綜合年薪15-25萬(wàn))

教學(xué)科研骨干教師(綜合年薪10-25萬(wàn))

青年教師、教輔工勤職員(面議)

福利：五險一金，節日慰問(wèn)，生日福利，公寓式住房，精致員工餐，帶薪休假，公費旅游，職位晉升，0-6歲子女幼兒園入園教育，雅戈爾工作服、電腦補貼、提供全面的專(zhuān)業(yè)培訓及完善的晉升平臺(培訓經(jīng)費保障)。

2.地方優(yōu)策

按照《灣沚區關(guān)于促進(jìn)人才安居樂(lè )業(yè)推進(jìn)航空新城建設的意見(jiàn)》(灣政辦〔2021〕21號)符合條件的高層次人才可享受購房補助(具備博士學(xué)歷畢業(yè)生或具有正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的人才，獎勵標準實(shí)行“一人一策、一事一議”。具備全日制碩士學(xué)歷畢業(yè)生或具有副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、高級技師技能等級的人才，給予總房款6%的人才獎勵。具備全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生或具有中級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、技師級技能等級的人才，給予總房款4%的人才獎勵。)

并同時(shí)享受《蕪湖市灣沚區“津梧桐”高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)十條》內各項政策，其中第九條周轉金支持：畢業(yè)5年內的本科及以上普通高校畢業(yè)生，在區內企業(yè)或者高職院校穩定就業(yè)滿(mǎn)6個(gè)月，在區內購買(mǎi)首套商品住宅房的，給予最高20萬(wàn)元的樂(lè )業(yè)周轉金支持，周轉最長(cháng)期限為10年。正常繳存住房公積金的，同時(shí)享受住房公積金貸款。特殊人才一事一議，具體政策以地方文件為準。

七、招聘程序

(一)報名

所有報名程序線(xiàn)上完成。(一人限報一崗)報名截止時(shí)間即日起至2023年9月30日。需要上傳應聘材料目錄(包括，不限于)

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷表;

2.本人有效居民身份證正反面圖片原件;

3.學(xué)歷、學(xué)位、教師資格證、執業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、各類(lèi)榮譽(yù)和獲獎證書(shū)等原件。

應聘人員對提交材料的真實(shí)性負責。凡個(gè)人填報信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考核或聘用資格。

以上三類(lèi)材料均提供清晰彩色掃描件，按照順序分類(lèi)生成PDF文件。三類(lèi)材料打包壓縮，統一命名為“姓名+擬報名崗位名稱(chēng)”(一人限報一崗)發(fā)送至指定郵箱。(19412006@qq.com)

(二)資格審查及驗證

院人事處會(huì )同相關(guān)處室及用人單位，根據學(xué)院相關(guān)文件精神、崗位要求和應聘者自身條件進(jìn)行資格審查，并通知資格審查合格者參加考核(審查未通過(guò)者，學(xué)院不再逐一通知)。參加考核時(shí)需帶報名上傳復印件材料到現場(chǎng)驗證。

(三)考核方式

采取“半結構化面試”方式考核，具體考核安排及疫情防控要求另行通知。

面試考核主要考察應聘人員基本素質(zhì)，內容包括自我介紹和相關(guān)問(wèn)題答辯等。學(xué)院根據面試成績(jì)高低排序，按招聘計劃的1:3比例確定參加技能測試人選。

(四)體檢和心理健康水平測量

擬聘及遞補人員須按時(shí)到學(xué)院指定的醫院進(jìn)行體檢，體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規定執行，有關(guān)費用自理。同時(shí)，學(xué)院將組織擬聘用人員進(jìn)行心理健康水平測量。

(五)政審

根據擬聘崗位的要求，全面了解掌握擬聘對象在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，政審不合格者不予聘用。

(六)公示簽約

體檢和心理健康水平測量合格的擬聘人員，學(xué)院將在校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，安徽泰康教育投資有限公司將與其簽訂勞動(dòng)合同，簽約后相關(guān)執業(yè)資質(zhì)和黨員關(guān)系統一轉至公司，籌建成功后由蕪湖醫藥健康職業(yè)學(xué)院續簽。

八、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：翟老師19109639798，0553-3025117

咨詢(xún)時(shí)間：9:00-11:00 14:30-17:00(工作日)