2022年銅陵市市直機關(guān)單位招聘勞務(wù)派遣人員公告

因工作需要，銅陵市某市直機關(guān)單位委托銅陵市利業(yè)勞務(wù)公司招聘勞務(wù)派遣制工作人員1名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘人員條件

1.擁護黨的路線(xiàn)方針政策，敬業(yè)愛(ài)崗，遵紀守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德情操;

2.有較強事業(yè)心和責任感，遵紀守法、品行端正;

3.有一定的政策理論水平、協(xié)調能力;

4.適應崗位工作要求的身體條件，此次招聘崗位需要經(jīng)常加班、值班;

5.具有下列情形之一的人員，不得報考：曾因違紀違法受到過(guò)處理的，犯罪受過(guò)刑事處罰的;正在接受審計、紀律審查、監察調查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;法律、法規和政策規定的其它情形。

三、招聘崗位計劃表

四、招聘程序

招聘方式實(shí)行面試，按照發(fā)布公告、公開(kāi)報名與資格初審、面試、技能測試、體檢與考察、公示與派遣等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)上發(fā)布公告，后續事項在利業(yè)中心網(wǎng)站上發(fā)布。請考生及時(shí)登錄銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查閱，因個(gè)人原因造成無(wú)法參加考試，視為放棄。

(二)報名及資格初審

1.報名方式：網(wǎng)上報名

報名考生請登錄銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com)進(jìn)行會(huì )員注冊報名。注冊時(shí)請根據本人實(shí)際情況填寫(xiě)相關(guān)信息并在報名表上粘貼本人一寸近期免冠彩色證件照。報名時(shí)請提供：①符合報名條件的學(xué)歷證書(shū)、有效居民身份證件正反面、無(wú)違法犯罪記錄證明、初級會(huì )計證書(shū)、一年以上從事財會(huì )工作所在單位社保繳納證明或單位證明。②填寫(xiě)《銅陵市市直單位2022年招聘勞務(wù)派遣人員報名表》(附件1)、③在報名頁(yè)面下載報名模板后，將上述材料統一粘貼于同一個(gè)模板內上傳。

2.報名時(shí)間：即日起至12月14日17:00，報名咨詢(xún)電話(huà)：0562-2861600，0562-2122036(咨詢(xún)時(shí)間：周一至周五8：00—12：00，14：30—17：30)。

報考人員請在規定的時(shí)間登錄利業(yè)中心網(wǎng)站報名，在報名時(shí)間內未按公告規定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的，視為放棄報名。

3.報考人數與崗位招聘比例達到5：1即安排開(kāi)考，否則取消崗位招聘計劃。

4.考試時(shí)間另行通知，請考生保持手機暢通，如因個(gè)人原因造成無(wú)法參加考試，責任自行承擔。

5.資格審查工作貫穿于錄用工作的全過(guò)程。報考人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確，提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規給予處理。

(三)面試

面試主要考察從事本崗位工作應具有的綜合素質(zhì)、工作能力和專(zhuān)業(yè)知識。

(四)技能測試

根據實(shí)際崗位要求組織對應的技能測試。按照面試成績(jì)從高到低進(jìn)行排序，進(jìn)入面試人員與招聘崗位按不低于5:1的比例確定技能測試入圍人員，入圍人員遇末名多名考生面試成績(jì)相同的，一并進(jìn)入技能測試。

實(shí)際參加技能測試人員數如等于崗位招聘計劃數，不能形成競爭的，成績(jì)須達到75分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(五)體檢與考察

1.人選確定：按照面試成績(jì)與技能測試成績(jì)6:4的比例合成考試總成績(jì)等額確定體檢人員，遇總成績(jì)相同的，按技能測試成績(jì)、面試成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行排名。

2.體檢：體檢項目參照公務(wù)員體檢標準，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.考察：體檢合格后進(jìn)行組織考察(政審)?？疾彀凑盏虏偶鎮涞脑瓌t，遵循注重實(shí)績(jì)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據擬聘用的職位要求，采取查閱檔案、個(gè)別談話(huà)等形式，全面考察被考察對象的政治思想、能力素質(zhì)、工作學(xué)習表現等情況。如出現應聘人體檢、考察不合格情況，則按總成績(jì)順序依次遞補。遞補人員如出現總分相同，則按技能測試成績(jì)、面試成績(jì)由高到低順序確定。

(六)公示與派遣

1.公示：考察結束，對擬派遣的人員在銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.派遣：公示無(wú)異議后，按有關(guān)規定辦理聘用手續，簽訂勞動(dòng)合同。應聘人員被派遣后，須同意按照涉密人員管理規定，接受保密審查，簽訂保密協(xié)議。

對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予派遣。試用期3個(gè)月，試用期內不合格者解除勞動(dòng)合同。派遣人員待遇按該單位有關(guān)規定執行。

本次成績(jì)有效期為一年，有效期內遇不能勝任崗位等其他原因離崗的，根據總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行遞補，如出現遞補人員總分相同的情況，按技能測試成績(jì)、面試成績(jì)由高到低順序確定。

五、咨詢(xún)與監督

咨詢(xún)電話(huà)：市紀委監委辦公室 0562-5880300

監督電話(huà)：0562-5880275

六、組織實(shí)施

本次公開(kāi)報名工作，委托銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心組織。

附件1：銅陵市市直單位2022年招聘勞務(wù)派遣人員報名表