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因工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司現面向社會(huì )公開(kāi)招聘城市管理輔助項目服務(wù)人員10名?,F將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘要求
招聘城市管理輔助項目服務(wù)人員共計10名,具體要求如下表:
序號 | 服務(wù)地點(diǎn) | 服務(wù)代碼 | 需求人數 | 服務(wù)要求 | 備注 | ||
---|---|---|---|---|---|---|---|
年齡 | 學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè) | |||||
1 | 梁園鎮 | 2201 | 2 | 35周歲及以下 | 大專(zhuān)及以上 | 不限 | 負責辦公室日常行政事務(wù)及文件起草、處理、檔案收集等工作,適合女性。 |
2 | 2202 | 5 | 35周歲及以下 | 大專(zhuān)及以上 | 不限 | 1.服從節假日排班輪休制度及夜間執勤、巡查等工作,工作強度較大,適合男性; 2.退役軍人優(yōu)先考慮。 |
|
3 | 2203 | 3 | 35周歲及以下 | 大專(zhuān)及以上 | 不限 | 服從節假日排班輪休制度及夜間執勤、巡查等工作,工作強度較大,適合男性。 | |
合計 | 10 |
報名城市管理輔助項目服務(wù)人員還須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正,志愿從事城市管理輔助工作;
2.擁護黨的路線(xiàn)方針政策,遵紀守法,品行端正;具有開(kāi)拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德;
3.具備相應服務(wù)要求的學(xué)歷以及與服務(wù)要求相對應的其他條件;
4.年齡35周歲及以下為1986年12月22日及以后出生;
5.五官端正,體態(tài)勻稱(chēng),身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,無(wú)殘疾、無(wú)紋身、無(wú)傳染病(包括甲類(lèi)、乙類(lèi)疾病)、無(wú)色盲、無(wú)口吃;
有下列情形之一的人員,不得報考:
1.未取得相應學(xué)歷畢業(yè)證的畢業(yè)生;
2.現役軍人;
3.經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
4.尚未解除紀律處分或者正在接受審查的人員、曾因犯罪受到刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
5.違背報考誠信原則的人員,法律規定不得報考或聘用的人員;
6.按照規定不適合從事城市管理輔助工作其它情形的。
二、招聘步驟
招聘程序為:網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、成績(jì)合成、體檢和考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)網(wǎng)上報名與資格初審
1.報名方式:報考人員登錄皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)進(jìn)行報名,統一報名時(shí)間為2022年12月22日09:00-12月28日16:00,考生每人限報一個(gè)崗位,逾期不再接受報名。
考生報名時(shí)應確定本人符合資格條件,所提交的材料必須真實(shí)、有效、準確,對提供虛假報名材料以及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消報名資格并按照有關(guān)規定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的,一經(jīng)查實(shí),立即取消其考試、聘用資格,資格審查從報名時(shí)開(kāi)始進(jìn)行,并貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程。
2.考生報名后于2022年12月29日12:00前登錄皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。初審合格的不得改報其他崗位,同時(shí)經(jīng)審查合格的人員方可進(jìn)入下一環(huán)節。
3.通過(guò)資格初審的報考人員于2022年12月29日17:00前登錄皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)按規定繳納筆試費用進(jìn)行報名確認,筆試費45元/人,繳費成功的人員,將進(jìn)入筆試環(huán)節,逾期未繳費的,視為自動(dòng)放棄報名。
4.報名并繳費人數等于服務(wù)人數即可開(kāi)考,本次招聘筆試準考證打印等各環(huán)節時(shí)間將另行通知,請報考人員密切關(guān)注皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布的相關(guān)信息??忌蜃陨碓蚝推渌豢煽匾蛩貙е洛e過(guò)各環(huán)節時(shí)間節點(diǎn)的,視為主動(dòng)放棄,所繳納的費用,不予退回。
(二)筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準考證公布內容為準,筆試考試科目為《綜合知識》。筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試時(shí)間為90分鐘,滿(mǎn)分100分,考試科目不指定參考資料。筆試成績(jì)低于50分(不含)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節資格。
2.根據崗位要求,退役軍人報名2202崗位的在筆試成績(jì)基礎上加5分。
3.筆試結束后,從高分到低分的依次排序,按照需求人數1:3的比例確定進(jìn)入面試人員名單(若需求人數與實(shí)際參加筆試人數不足規定比例的,按實(shí)際參加筆試考生人數確定進(jìn)入面試人員名單)。筆試成績(jì)排名相同的,一并進(jìn)入下一環(huán)節。筆試成績(jì)在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)予以公布。
4.筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準考證。
(三)資格復審
1.面試入圍人員須在規定時(shí)間內攜帶以下資料前往指定地點(diǎn)參加資格復審。
①網(wǎng)上報名資格審查表(報名表);
②畢業(yè)證書(shū)原件和復印件1份;
③本人身份證原件和復印件;
④戶(hù)口本復印件(本人頁(yè)、戶(hù)主主頁(yè)、首頁(yè)各1張);
⑤中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》1份;
⑥退伍軍人需提供退伍證原件及1份復印件。
2.凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時(shí)間接受資格復審的。所空名額按筆試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補一次(若出現筆試成績(jì)并列,同時(shí)入圍資格復審人員名單)。
3.資格復審合格的報考人員,現場(chǎng)繳納面試費用并領(lǐng)取通知書(shū),面試費80元/人。資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)通知為準。
(四)面試
1.面試采用結構化面試方式進(jìn)行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應變能力等,滿(mǎn)分100分,當場(chǎng)評分,現場(chǎng)宣布成績(jì)(四舍五入保留至小數點(diǎn)后兩位)。
2.面試設定最低分數線(xiàn)60分,未達到最低分數線(xiàn)的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節。
3.面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
(五)成績(jì)合成
考生總成績(jì)分別按筆試成績(jì)、面試成績(jì)5:5比例合成,按照需求人數1:1的比例從高分到低分等額確定體檢、考察人員。如最后一名有多名考生總成績(jì)相同的,則按崗位要求、筆試成績(jì)、面試成績(jì)、學(xué)歷層次、最高學(xué)歷取得形式等從高到低依次確定??忌偝煽?jì)通過(guò)皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)予以公布。
(六)體檢和考察
1.體檢環(huán)節
根據相關(guān)規定對進(jìn)入體檢環(huán)節的考生進(jìn)行入職體檢,體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節,如考生對當日、當場(chǎng)體檢的項目結果有質(zhì)疑的,在體檢當日起三個(gè)工作日內,向體檢實(shí)施主管公司提交復檢申請,復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。
2.考察環(huán)節
體檢合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》,需安徽皖信人力資源管理有限公司開(kāi)具介紹信的,考生前往肥東縣人力資源和社會(huì )保障局2樓皖信人力窗口(肥東縣太子山路與包公大道交口)領(lǐng)取。
3.體檢、考察環(huán)節不合格或未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢、考察的考生,視為自動(dòng)放棄報考崗位,由此造成的崗位空缺,在同崗位已參加面試環(huán)節的人員中,按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
(七)公示
體檢和考察合格人員,在皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示3天,公示無(wú)異議者被確定為本次公開(kāi)招聘的錄用人員,對反映有問(wèn)題并查有實(shí)據影響聘用的,取消聘用資格。
三、聘用
聘用人員入職手續由安徽皖信人力資源管理有限公司辦理,聘用人員需按照規定時(shí)間報到。若未按時(shí)報到,則視為自動(dòng)放棄,安徽皖信人力資源管理有限公司依據崗位空缺,在同崗位已參加面試環(huán)節的人員中,按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
四、管理及待遇
1.本次招聘的工作人員與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同,安徽皖信人力資源管理有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會(huì )保險。
2.招聘人員薪資依據崗位職責核定。
3.試用期三個(gè)月,如不符合用人單位要求,則不予轉正,取消聘用資格。
五、其他
1.建立考生成績(jì)檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊。
2.其他未盡事宜,請及時(shí)關(guān)注皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)的相關(guān)公告,以上公告內容最終的解釋權歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。
3.根據皖價(jià)費〔2009〕118號文件,筆試費用45元/科,面試費80元/人。
4.報考人員密切關(guān)注“兩地”(目前本人所在地和資格復審所在地)新冠肺炎疫情防控有關(guān)的通知、通告、公告,并嚴格按要求參加考試、體檢等環(huán)節。
5.本次招聘不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構或個(gè)人舉辦任何形式的輔導培訓班,請報名人員提高警惕,謹防受騙。
6.咨詢(xún)電話(huà):0551-67722063。
7.查詢(xún)網(wǎng)站:皖信人力標準化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)。
安徽皖信人力資源管理有限公司
2022年12月20日
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