2023年蚌埠第二中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才公告

為深入實(shí)施人才強教戰略，滿(mǎn)足我校教育緊缺人才需求，全面提高教育質(zhì)量，根據《蚌埠市引進(jìn)和培養教育人才實(shí)施辦法》《關(guān)于規范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才、緊缺專(zhuān)業(yè)人才工作的通知》等有關(guān)規定，經(jīng)市委編辦批準，報市人力資源和社會(huì )保障局、市教育局核準，蚌埠二中將開(kāi)展高層次人才公開(kāi)招聘工作，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘崗位及計劃數

本次招聘共設置2個(gè)學(xué)科，招聘具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位的高層次人才3名。具體條件詳見(jiàn)《蚌埠第二中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才崗位表》(見(jiàn)附件1)。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.有強烈的事業(yè)心，有良好的教師職業(yè)道德，身體健康;

3.年齡45周歲以下(1977年1月1日以后出生);

4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷且取得對應的學(xué)位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與招聘崗位一致，具備招聘崗位學(xué)科一致的高級中學(xué)教師資格證書(shū);

5.有普通高中學(xué)校教學(xué)經(jīng)歷(現仍在高級中學(xué)任教的)。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員不得報考。法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序及辦法

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時(shí)間

2023年1月19日—30日。

2.報名材料

報名時(shí)需提交以下材料的電子稿(掃描件PDF格式文件)：

(1)《蚌埠第二中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才報名表》(見(jiàn)附件2);

(2)本人有效身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、任現職聘書(shū)、教師資格證書(shū);

(3)反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)材料，包括各類(lèi)獲獎(榮譽(yù))證書(shū)以及反映自己教學(xué)、教研成績(jì)的實(shí)證材料;

(4)工作經(jīng)歷證明材料(單位聘用合同或社保繳納證明)。

以上材料需以PDF格式報送，按序列出材料清單。凡不按要求提交的材料，或者提供的材料不完整、不能清晰辨認的視為無(wú)效材料。

3.報名方式

報考人員需將報名材料及本人近期免冠同底1寸電子照片以一個(gè)壓縮包形式發(fā)送至郵箱ahbbezbgs@163.com，郵件以“姓名+學(xué)科+高層次人才”命名。

4.網(wǎng)上資格初審

網(wǎng)上資格初審結束后，初審合格人員為確認報考人員。網(wǎng)上資格初審結果及現場(chǎng)資格確認的有關(guān)事項，將在蚌埠市教育局、蚌埠二中網(wǎng)站公布，請報考人員主動(dòng)關(guān)注查詢(xún)。

(二)現場(chǎng)資格確認

網(wǎng)上資格初審通過(guò)的人員，須攜帶報名材料原件，在規定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現場(chǎng)資格確認，并提交報名材料復印件一份(復印件不予退還)?，F場(chǎng)資格確認須本人參加，不得委托他人辦理。不按時(shí)參加現場(chǎng)確認者，視為自動(dòng)放棄報考資格。

經(jīng)現場(chǎng)資格確認符合招聘條件的報考人員入圍專(zhuān)業(yè)測試。入圍專(zhuān)業(yè)測試人員名單、測試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項將在蚌埠市教育局、蚌埠二中網(wǎng)站公布，請報考人員主動(dòng)關(guān)注查詢(xún)。

(三)專(zhuān)業(yè)測試

凡經(jīng)資格復審合格的人員進(jìn)入專(zhuān)業(yè)測試環(huán)節，專(zhuān)業(yè)測試的組織按照蚌埠市《關(guān)于規范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才、緊缺專(zhuān)業(yè)人才工作的通知》(蚌人社發(fā)〔2019〕29號)等文件要求進(jìn)行。

專(zhuān)業(yè)測試分筆試、面試兩個(gè)環(huán)節，各環(huán)節滿(mǎn)分均為100分。

1.筆試。采用閉卷考試的方式?？疾閳罂既藛T學(xué)科基本素質(zhì)和能力要素。筆試總分為100分，設最低分數線(xiàn)為60分，未達到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節資格。

2.面試。面試采取試講(無(wú)生上課)和答辯的形式，面試時(shí)間為15分鐘。面試總分為100分，設最低分數線(xiàn)為70分，未達到最低分數線(xiàn)的，取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節資格。面試分數當場(chǎng)公布。

3.專(zhuān)業(yè)測試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)成績(jì)合成

專(zhuān)業(yè)測試總成績(jì)=筆試得分×50%+面試得分×50%。

根據總成績(jì)分數從高到低順序，按照1:1的比例確定體檢人員。如總成績(jì)并列，以面試、筆試得分排序確定體檢人員。

(五)體檢和考察

體檢按照省委組織部、省人社廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規定執行。體檢費用由報考人員自理。

考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jì)以及遵守國家法律法規等情況進(jìn)行全面考核。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在報考同崗位面試人員中，按考核成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)一次。

(六)公示和聘用

體檢和考察合格的擬聘用人員名單，在蚌埠市教育局、蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局官網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示后不再遞補。

擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議或舉報信息不影響聘用的，按規定程序辦理聘用等相關(guān)手續。符合蚌埠市教育人才引進(jìn)條件的人員，享受蚌埠市人才引進(jìn)的相關(guān)政策。

擬聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系，須在擬聘用人員公示結束后3個(gè)月內解除與原單位聘用關(guān)系，否則取消聘用資格。

五、疫情防控

資格復審和專(zhuān)業(yè)測試期間須全程佩戴N95口罩。在專(zhuān)業(yè)測試當天，若測量體溫≥37.3℃，本人堅持參加考試的，安排到特情考場(chǎng)參加專(zhuān)業(yè)測試。體溫<37.3℃的安排到普通考場(chǎng)參加專(zhuān)業(yè)測試。

六、工作紀律

本次公開(kāi)招聘工作由市紀委監委駐市教育局紀檢組全程監督，市教育局、市人社局指導。報考人員應對自己所填報資料的真實(shí)性負責。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取報考資格、考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)選聘紀律的報考人員，將取消招聘資格。其他未盡事宜，由招聘領(lǐng)導小組根據情況研究確定。

本《公告》由蚌埠市教育局負責解釋。

咨詢(xún)電話(huà)：

0552-2043733(蚌埠二中)

監督或投訴電話(huà)：

0552-2044954(蚌埠教育局人事科)

0552-3716687(蚌埠市紀委監委駐市教育局紀檢組)

0552-3125632(蚌埠市人社局事業(yè)單位人事管理科)

蚌埠市教育局地址：

蚌埠市東海大道3888號，郵編：233000

網(wǎng)站查詢(xún)：

蚌埠市教育局(https://jyj.bengbu.gov.cn/)

蚌埠二中

2023年1月9日

附件1：蚌埠第二中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才崗位表.pdf

附件2：蚌埠第二中學(xué)公開(kāi)招聘高層次人才報名表.docx