2023年蚌埠固鎮縣普查中心公開(kāi)招聘經(jīng)濟普查工作人員公告

按照《中華人民共和國統計法》和《全國經(jīng)濟普查條例》規定，我國將于2023年開(kāi)展第五次全國經(jīng)濟普查。根據《國務(wù)院關(guān)于開(kāi)展第五次全國經(jīng)濟普查的通知》要求，為做好我縣第五次全國經(jīng)濟普查工作，現向社會(huì )招聘經(jīng)濟普查工作人員4名，具體公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下(1987年3月至2005年3月期間出生);

(三)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

(四)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

(六)普通全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;熟練電腦操作,熟練使用常用辦公軟件(特別是EXCEL)，責任心強，具有一定的文字功底和溝通協(xié)調等符合職位要求的基本工作能力;

(七)能夠自覺(jué)遵守《中華人民共和國統計法》、《統計法實(shí)施條例》有關(guān)規定，對在普查中所知悉的國家秘密和普查對象的個(gè)人秘密履行保密義務(wù);

(八)居住地為谷陽(yáng)鎮區域，具備開(kāi)展統計工作的基本素養;

(九)身體健康，具有正常履行職責的身體條件。

(十)有以下情況之一的不得報考：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(2)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開(kāi)除公職的;

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(5)在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

(6)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿(mǎn)5年的;

(7)在讀的非應屆畢業(yè)生;

(8)被事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)五年的。

(9)有法律規定不得聘用的其他情形的。

(10)其他不宜從事本崗位工作的。

二、報名和資格審查

1.報名方式：采取現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行報名。

2.報名時(shí)間：2023年2月17日—2月21日(工作日上午8∶00至11∶30，下午14∶30至17∶30)。

3.報名要求：

考生持報名表、身份證、畢業(yè)證原件及復印件，以及同底近期1寸免冠彩照2張到固鎮縣統計局辦公室(投資大廈9樓)報名。

4.報考者提供的以上材料應與報名崗位條件設置相一致，若有不實(shí)之處，自行承擔有關(guān)責任。

5.資格審查：工作人員現場(chǎng)對報名資格進(jìn)行審核。

咨詢(xún)聯(lián)系電話(huà)：0552-6012239。

三、考試

考試分為筆試與面試?？荚嚳偝煽?jì)按百分制計算，總成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。筆試成績(jì)、面試成績(jì)和總成績(jì)均按“四舍五入”保留小數點(diǎn)后兩位數字。

(一)筆試

筆試考試時(shí)間：2月25日

筆試考點(diǎn):另行通知

筆試主要為電腦操作。

(二)面試

面試考試時(shí)間：待筆試通過(guò)之后另行通知

面試入圍規則：筆試結束后，根據筆試成績(jì)從高分到低分按面試人數與計劃數2∶1的比例確定進(jìn)入面試人員(報考人員筆試總成績(jì)出現末位并列的，一并進(jìn)入面試。報名人數不足8人的直接進(jìn)入面試環(huán)節)。

面試主要形式：結構化面試

(三)成績(jì)合成(總成績(jì))

考試總成績(jì)=筆試總成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%)，合成成績(jì)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。

四、體檢與考察

(一)體檢

根據報考人員總成績(jì)由高分到低分的順序，按照崗位招聘人數1：1等額確定參加體檢人員(考試總成績(jì)相同者，以筆試成績(jì)高者為準)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。

(二)考察

經(jīng)體檢合格后，由招聘單位主管部門(mén)組織考察，考察內容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律等方面進(jìn)行考察。

考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節資格?？疾旌细袢诉x出現缺額的，從參加考試人員中按總成績(jì)由高到低依次遞補。

五、公示

考察合格后，擬聘用人員名單按要求公示，公示期為5天。公示期滿(mǎn)，沒(méi)有影響錄用情況的按照有關(guān)規定程序辦理聘用手續;有影響錄用情況導致不能錄用的，由考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補，重新按程序確定聘用人員。

六、聘用及待遇

公示期滿(mǎn)，無(wú)異議，試用期兩個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格后，予以統一辦理聘用手續，實(shí)行合同制管理，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣合同。

1.工資按本縣最低工資標準的1.5倍執行。

2.按照國家有關(guān)規定辦理社會(huì )保險。所繳納保險金按規定由個(gè)人繳納的部分由聘用本人負擔，由單位繳納的部分統一由單位負擔。

3.對聘用人員實(shí)行雙重管理，由勞務(wù)派遣公司負責人事管理及待遇發(fā)放，被派遣單位負責工作管理與考核。派遣人員必須服從管理，遵守各項規章制度，完成好工作任務(wù)。

4.合同期限為一年，合同期滿(mǎn)，自行解除。如工作需要須繼續聘用的，另簽合同。

5.勞務(wù)派遣人員違法、違紀的由勞務(wù)派遣公司隨時(shí)召回解除派遣，被派遣單位不予經(jīng)濟補償。

6.招聘人員屬勞務(wù)派遣工作人員，非公務(wù)員身份，非事業(yè)編制。

七、其他事項

1.本次公開(kāi)招聘相關(guān)事宜固鎮縣普查中心負責解釋。

2.本次招聘工作最終解釋權歸固鎮縣普查中心招聘工作領(lǐng)導小組所有。

報名及咨詢(xún)電話(huà)：6012239

監督電話(huà)：6020057

報名表1.docx

固鎮縣普查中心

2023年2月11日