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        2023年銅陵安嘉物業(yè)管理有限公司招聘勞務(wù)派遣制員工公告

        2023-03-03 09:13:34閱讀()銅陵公共招聘網(wǎng)
        推薦題庫

        因物業(yè)公司發(fā)展規模擴大,結合公司實(shí)際用人需求,為提高公司品牌形象,經(jīng)研究,擬通過(guò)銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心勞務(wù)派遣方式招聘相關(guān)人員1名,具體情況如下:

        一、招聘原則:公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)

        二、招聘崗位及要求

        1、崗位名稱(chēng)及代碼:主辦會(huì )計兼綜合部職員 AJ01

        招聘人數:1人

        招聘條件:30周歲至50周歲(從1973年3月3日至1993年3月3日出生),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,主辦會(huì )計兼綜合部職員。有兩年及以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,具有會(huì )計中級職稱(chēng);熟悉公文寫(xiě)作、資料整理、檔案管理、熟悉運用各種辦公軟件,溝通能力強、責任心強,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

        三、招聘條件

        1.具有較強事業(yè)心和責任感,具有一定的理論水平和專(zhuān)業(yè)知識;有一定的文字能力,熟悉計算機操作;具有適應崗位要求的身體條件;愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔奉公、有較強的工作執行力、企業(yè)忠誠度和團隊合作精神,滿(mǎn)足崗位所需要的其他條件。

        2.具有下列情形之一的人員,不得報考:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;正在接受審計、紀律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;法律、法規和政策規定的其它情形。

        四、招聘程序

        (一)發(fā)布公告

        在公司公眾號、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站(http://www.tlslyzx.com/)上發(fā)布公告。后續相關(guān)招考事項請考生及時(shí)登陸銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站查閱。

        (二)報名及資格初審

        1.報名方式:本次招聘采取電子郵箱報名的方式,報名時(shí)需提交:

        A.本人簽名的《2022年銅陵安嘉物業(yè)管理有限公司招聘派遣制員工報名表》(附件1),涉及到工作崗位經(jīng)驗的請寫(xiě)明工作單位名稱(chēng)和工作起止時(shí)間;

        B.學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及有關(guān)資格證證書(shū);

        C.身份證正反面;

        報名時(shí)須將以上材料拍照上傳至指定報名郵箱,材料提供不全或不能有效證明的,視為報名無(wú)效。

        2.初審通過(guò)人員將通過(guò)電話(huà)或短信形式通知面試時(shí)間、地點(diǎn),請報名人員保持通訊暢通。

        3.報名時(shí)間:2023年3月3日至8日。材料接收時(shí)間,工作日8:00——12:00,14:30——17:30。

        4.報名郵箱:419279818@qq.com

        聯(lián)系電話(huà):0562-2815518

        5.資格審查:資格審查工作貫穿于錄用工作的全過(guò)程。報名人員提交的報考信息應當真實(shí)、準確,提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規定給予取消相應環(huán)節資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取應聘資格的,將按有關(guān)法律法規給予處理。

        (三)考試

        1.面試

        面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        面試采取非結構化形式進(jìn)行,主要考察從事本崗位工作應具有的專(zhuān)業(yè)知識、綜合素質(zhì)、工作能力。

        面試時(shí)請所有考生攜帶身份證原件、考試費用,提前半小時(shí)到達面試點(diǎn)進(jìn)行面試抽簽。

        2.報考人數與崗位招聘的比例不低于3:1,不足規定開(kāi)考比例的,取消該崗位計劃。

        3.考試費用:參照省物價(jià)局、省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定,初審通過(guò)人員按每人80元標準收取考試費用。

        4.實(shí)際參加面試人員數如等于崗位招聘計劃數,不能形成競爭的,考生測試成績(jì)須達到75分及以上,方可進(jìn)入下一環(huán)節。

        (四)體檢與考察

        1. 人選確定:

        按面試成績(jì) 1:1比例確定參加體檢對象。如出現面試成績(jì)相同的,則按工作年限、學(xué)歷高低順序進(jìn)行遞補。

        2. 體檢:體檢項目參照公務(wù)員體檢標準,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        3. 考察:體檢合格后進(jìn)行組織考察。

        (五)公示與聘用

        1. 公示:對擬聘用的人員在公司公眾號、銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為3個(gè)工作日。

        2. 聘用:公示無(wú)異議后,按有關(guān)規定與銅陵市利業(yè)勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月。對存在問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予錄用。試用期內不合格者解除勞動(dòng)合同。

        試用期滿(mǎn),經(jīng)考察適任派遣人員崗位要求,薪酬參照公司同級員工工資標準執行。

        五、監督電話(huà)

        監督電話(huà):0562-2887511(銅陵市建設投資控股有限公司監察審計部)

        銅陵安嘉物業(yè)管理有限公司

        2023年3月3日

        附件1.2022年銅陵安嘉物業(yè)管理有限公司招聘派遣制員工報名表


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