2023年蚌埠市衛生健康委委屬事業(yè)單位第二批緊缺專(zhuān)業(yè)人才“校園招聘”公告

根據《2023年度蚌埠市衛生健康委委屬事業(yè)單位緊缺專(zhuān)業(yè)人才“校園招聘”公告》要求，蚌埠市衛生健康委8家委屬事業(yè)單位繼續組織第二批2023屆 “校園招聘”工作，前往中國醫科大學(xué)、哈爾濱醫科大學(xué)等高校進(jìn)行現場(chǎng)報名和資格審查等工作，現就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計劃

招聘計劃(崗位)見(jiàn)附件。招聘相關(guān)信息于2023年3月6日在蚌埠市衛生健康委員會(huì )(http://wjw.bengbu.gov.cn)及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。后續考試事項將在蚌埠市衛生健康委員會(huì )(http://wjw.bengbu.gov.cn)網(wǎng)站發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為2023屆具有普通高等院校全日制本科及以上畢業(yè)生(包括普通高等院校2020屆畢業(yè)生畢業(yè)當年參加面向社會(huì )招收的住院醫師規范化培訓人員)以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)熱愛(ài)醫療衛生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法，無(wú)不良行為記錄;

(四)身心健康，能適應崗位要求;

(五)公開(kāi)招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1992年3月及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類(lèi)推)。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在各級各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘報考人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

(三)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(四)有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的。

(五)法律、法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘方法

此次緊缺專(zhuān)業(yè)人才“校園招聘”采取結構化面試方式且不設開(kāi)考比例。

五、招聘程序

此次招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報名(現場(chǎng)報名)、資格復審、面試、體檢與考察、公示等相關(guān)程序依次進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名(現場(chǎng)報名)

采取網(wǎng)上報名或現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報名人員請于2023年3月8日8：00至 2023年3月 15日17：00登錄系統(http://bbldbz.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報名，逾期不再補報。報名人員要仔細閱讀本公告和誠信承諾，簽署“誠信承諾書(shū)”，填報相關(guān)信息，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)、崗位表所需證明材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報1個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。網(wǎng)上報名審核通過(guò)人員需進(jìn)行現場(chǎng)資格復審。

市衛健委將組織8家委屬事業(yè)單位于3月14日-16日前往中國醫科大學(xué)、長(cháng)春中醫藥大學(xué)、哈爾濱醫科大學(xué)(具體時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)各高校內部網(wǎng))進(jìn)行現場(chǎng)報名和資格審核，現場(chǎng)報名需填寫(xiě)資格審查表，提供資格審核的有關(guān)材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人近期正面免冠同版二寸彩色照片2張、崗位所需其他相關(guān)證明材料)，以上所有證件均要求原件及復印件。每位應聘者限報一個(gè)崗位(否則取消報名資格)，并使用同一有效居民身份證參加面試。

(二)資格復審

網(wǎng)上報名審核通過(guò)人員請于3月17日上午8:30-11:00前往哈爾濱市進(jìn)行資格復審。具體地址另行通知。

資格復審時(shí)，報考人員應提供資格審核的有關(guān)材料(包括本人有效居民身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、崗位所需其他相關(guān)證明材料)和報名資格審查表(在網(wǎng)上報名系統(http://bbldbz.pzhl.net/index.php)打印)等。以上所有證件均要求原件及復印件。

凡不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審或資格復審不合格的，取消其參加下一環(huán)節資格。若本人確因特殊原因無(wú)法到現場(chǎng)辦理的，可委托他人代辦。代辦人須攜帶本人有效居民身份證原件及委托人身份證原件和所有相關(guān)材料在規定時(shí)間內辦理。

資格復審合格人員現場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

(三)面試

定于3月18日在哈爾濱市組織。具體時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。遼寧、吉林和黑龍江三省以外的高?？忌鷳{機票、火車(chē)票等憑證由各招聘單位發(fā)放600元交通補貼。

面試總成績(jì)滿(mǎn)分按100分計算。采取結構化面試，主要考查應聘人員的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)、管理能力及潛能等。

對因招考人數較多，需要安排2個(gè)及以上面試小組的職位，為平衡不同面試小組考官評分的差異，保證公平公正，采取修正系數法計算考生面試最終成績(jì)。具體方法為：考生面試最終成績(jì)=考生面試原始成績(jì)×修正系數(修正系數=同職位全部考生面試平均成績(jì)÷同職位本小組考生面試平均成績(jì))。

待面試結束后，在紀檢部門(mén)監督下匯總面試分數，根據應聘人員面試成績(jì)，按照與公布的崗位招聘計劃數1:1比例，從高分到低分依次等額確定體檢入圍人員名單。

如考生面試成績(jì)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

設定面試最低分數線(xiàn)為70分，對面試成績(jì)未達到最低分數線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

(四)體檢與考察

體檢由市衛生健康委統一組織實(shí)施?？疾煊墒行l生健康委和各招聘單位負責組織實(shí)施。

體檢工作參照省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生和計劃生育委員會(huì )、省公務(wù)員局《轉發(fā)人力資源和社會(huì )保障部國家衛生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)和按照省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢費用由報考人員自理。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面情況以及在學(xué)校的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察結果為不合格。

體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

體檢合格人員與招聘單位簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議。

(五)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在市衛生健康委和招聘單位網(wǎng)站公示7天。

(六)簽約聘用

公示無(wú)異議的或雖有反映但經(jīng)核查不影響聘用的擬聘用人員，按有關(guān)規定和相關(guān)報批程序，辦理聘用手續，并按規定簽訂聘用合同。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2023年12月31日前提供招聘崗位所要求的相關(guān)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

六、工作紀律

為嚴肅考風(fēng)考紀，確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，招聘全過(guò)程接受市紀委監委部門(mén)監督、檢查、指導。招聘單位負責人和從事招聘工作的人員，凡與報考人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘工作公正的，一律按規定回避。

七、其他事項

1.本《公告》由蚌埠市衛生健康委負責解釋。

2.招聘各環(huán)節及后續相關(guān)事宜均在蚌埠市衛生健康委網(wǎng)站上發(fā)布，不再通過(guò)電話(huà)或短信通知，逾期責任自負,請考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

3.本次招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

政策咨詢(xún)電話(huà)： 0552—3110982(蚌埠市衛生健康委組織人事科)

監督舉報電話(huà)：0552—3132033(蚌埠市紀委監委駐市衛健委紀檢組)、0552—3125632(蚌埠市人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位人事管理科)

附：2023年度蚌埠市衛生健康委委屬事業(yè)單位第二批緊缺專(zhuān)業(yè)人才“校園招聘”崗位表.xlsx

蚌埠市衛生健康委員會(huì )

2023年3月6日