2023年蕪湖南陵縣醫院公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生公告

為做好2023年南陵縣醫院公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生工作，根據《南陵縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)南陵縣公立醫院和基層醫療機構公開(kāi)招聘醫藥衛生緊缺人才實(shí)施辦法(試行)的通知》(政辦秘〔2020〕65號)精神和縣委編辦核定周轉池編制使用計劃，經(jīng)批準，南陵縣衛生健康委員會(huì )組織開(kāi)展公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生工作。具體公告如下：

一、招聘原則

堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位及人數

共招聘1個(gè)崗位2個(gè)人。(具體見(jiàn)附件)

三、招聘對象和條件

本次招聘對象為符合招聘崗位要求的省內外院校的2023年應屆本科學(xué)士及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生，戶(hù)籍不限。

(一)報考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行，無(wú)違規違紀行為，身心健康，能熱愛(ài)衛生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;

4.有正常履行崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件和適應崗位要求的身體條件;

5.年齡：35周歲以下(1987年1月1日(含)以后出生)，30周歲以下(1992年1月1日(含)以后出生)。

(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開(kāi)招聘：

1.受到黨紀、政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的;

2.受刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調查尚未做出結論的;

3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的。

4.法律規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報名、審查應聘人員資格條件、組織面試、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢與考察、公示與聘用等相關(guān)手續依次進(jìn)行。

(一)受理報名與審查應聘人員資格條件

1.網(wǎng)上報名與資格審查

網(wǎng)上報名：應聘人員在規定的時(shí)間內進(jìn)行網(wǎng)上報名，并將身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件、《南陵縣醫院公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生報名資格審查表》、承諾書(shū)通過(guò)電子郵件發(fā)送到指定的郵箱(544596217@qq.com)。郵件主題為：“應聘單位+崗位+姓名”。

網(wǎng)上報名時(shí)間：2023年3月27日9:00-3月31日17:00。

網(wǎng)上報名資格審查在面試前一天(帶本人近期正面同底二寸免冠照片2張)，具體時(shí)間另行通知。凡提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格。

(二)面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.面試形式：結構化面試，主要考察報考人員的專(zhuān)業(yè)知識能力及個(gè)人儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達、心理素質(zhì)、應變能力、綜合分析能力等方面。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，保留小數點(diǎn)后一位小數，第二位四舍五入。如果實(shí)際參加面試人員少于或等于招聘崗位數，設最低分數線(xiàn)，最低分數線(xiàn)為70分。達到最低分數線(xiàn)，即進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節;達不到最低分數線(xiàn)，則取消進(jìn)入下一步環(huán)節資格。

面試結束后，按面試成績(jì)高低順序，以招聘崗位1：1比例等額確定體檢、考察人選。若考生面試成績(jì)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(三)簽訂就業(yè)協(xié)議

用人單位根據面試成績(jì)從高分到低分順序，按崗位數1:1比例確定擬聘用人員，與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，就業(yè)協(xié)議中明確待畢業(yè)后取得畢業(yè)證和學(xué)位證(截止時(shí)間為2023年8月31日)進(jìn)行體檢、考察和公示。

(四)體檢和考察

1.根據招聘計劃數和進(jìn)入體檢人選面試成績(jì)，從高分到低分，按1:1比例確定體檢人員。體檢工作由南陵縣衛健委組織實(shí)施，參加體檢人員在規定時(shí)間內到指定的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢工作按照《轉發(fā)人力資源社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定組織實(shí)施。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。單位負責紀檢工作的人員全程參與監督。

2.考察主要對應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jì)、信用情況以及遵守國家法律法規定等情況進(jìn)行全面考核。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時(shí)限，在同崗位報考人員中，按面試成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(五)公示與聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在南陵縣人民政府網(wǎng)(https://www.nlx.gov.cn/)按規定公示7天。對公示無(wú)異議的人員，履行審批聘用手續。對違反公開(kāi)招聘規定或未能在2023年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時(shí)間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，納入編制周轉池管理。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。在確定擬聘用人選時(shí)仍不能提供相關(guān)證件原件的報考人員取消其聘用資格。

六、工作紀律

此次招聘工作接受縣紀委派駐衛健委紀檢組全程監督。對違反有關(guān)規定、不按招聘程序、規定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的，將宣布招聘無(wú)效、給予通報批評并追究相關(guān)責任。

咨詢(xún)電話(huà)：0553-2395778(南陵縣醫院)

監督電話(huà)：0553-6832200

附件1：《2023年南陵縣醫院公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生崗位計劃表》

附件2：《南陵縣醫院公開(kāi)招聘應屆畢業(yè)生報名資格審查表》

附件3：《誠信承諾書(shū)》