2023年黃山休寧縣紀律檢查委員會(huì )招聘駕駛員公告

因工作需要，休寧縣紀律檢查委員會(huì )委托黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì )招聘駕駛員1名?，F就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘方式及人數

通過(guò)第三方勞務(wù)派遣方式招聘駕駛員1名。

二、招聘原則

堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則。

三、報考條件

(一)應聘者須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和黨的路線(xiàn)、方針、政策;

2.遵守憲法和法律，無(wú)違紀、違法、犯罪等不良行為記錄;

3.誠實(shí)守信，愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正，吃苦耐勞，保密意識強;

4.身體健康，體貌端正，無(wú)紋身，無(wú)傳染性疾病、精神病史，具有正常履行崗位職責所需的身體條件;

5.符合崗位要求的資格條件。

(二)應聘者具有下列情況之一的，不得報考：

1.現役軍人、全日制普通高校在讀人員;

2.散布有損國家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會(huì )、游行、示威等活動(dòng)的;組織或參加非法組織的;參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

3.曾有飲酒、醉酒、吸毒駕駛記錄的，曾發(fā)生過(guò)重大交通安全事故的;

4曾受過(guò)黨紀政紀處分的，曾有行政、刑事前科的;

5.有傳染疾病、精神疾病等可能危及駕駛安全的;

6.因其他原因不適合在紀委工作的。

四、招聘崗位、人數及報名要求

(一)招聘崗位：休寧縣紀律檢查委員會(huì )駕駛員

(二)招聘人數：1名

(三)報名要求：

1.男性，高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

2.年齡要求45周歲以?xún)取?977年5月1日(含)以后出生】;

3.持有C1及以上準駕車(chē)型機動(dòng)車(chē)駕駛證，并具有一定的安全駕駛經(jīng)歷且無(wú)車(chē)輛駕駛安全責任事故;

4.具備專(zhuān)業(yè)的駕駛技巧，熟知駕駛與車(chē)輛相關(guān)的知識和法律，具備基本的車(chē)輛故障判斷能力，熟知年檢，保險等程序的辦理流程費用;

5.同等條件下，退役軍人、中共黨員優(yōu)先錄用。

五、報名方式及資格審查辦法

本次招聘采取現場(chǎng)報名方式進(jìn)行

(一)報名地點(diǎn)、時(shí)間及個(gè)人信息的提交

1.現場(chǎng)報名：休寧縣政務(wù)中心五樓黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司窗口和屯溪區前園南路42號金融山莊一號樓大廳內黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司。

報名時(shí)間：2023年05月06日至2023年05月12日

休寧：上午9：00-12：00，下午1：30-5：00(工作日)

屯溪：上午8：00-12：00，下午2：30-5：30(工作日)

聯(lián)系人：韓經(jīng)理

聯(lián)系電話(huà)：0559-2311968 ，18155911094(微信同步)

2. 報考者應如實(shí)提交以下個(gè)人信息(原件經(jīng)審核后退還)：

(1)報名簡(jiǎn)歷表1份;

(2)本人的身份證原件及復印件1份;

(3)學(xué)歷證書(shū)的原件及復印件1份;

(4)C1及以上準駕車(chē)型機動(dòng)車(chē)駕駛證原件及復印件1份;

(5)需提供三年內(2023年5月以前)無(wú)重大交通事故證明1份;

(6)戶(hù)口所在地派出所開(kāi)具無(wú)不良犯罪記錄證明原件1份;

(7)近期一寸彩色免冠照片2張;

(二)資格審查

黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司對報名者的報考資格進(jìn)行審查。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程，主要對報名人員提交的信息進(jìn)行審核，審查合格的，通知其參加考試，對不符合報名資格條件的，給予取消相應環(huán)節資格處理。

(三)注意事項

1、報名時(shí)報考者所填信息必須真實(shí)無(wú)誤，凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

2、每位報考者必須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報名和參加考試。

六、考試方式

1、考試由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司統一組織，考試時(shí)間和地點(diǎn)確定后另行通知。

2、開(kāi)考比例：崗位招聘計劃數與報考人數的比例不低于1：2，不足開(kāi)考比例的，取消本次招聘計劃。

3、考試方式：考試采取路考和面試的方式進(jìn)行。

4、路考與面試成績(jì)按照5:5計算總分，依據最終成績(jì)由高分到低分按照1:1確定錄取人員，但總成績(jì)不得低于65分，成績(jì)保留到小數點(diǎn)后2位。

七、體檢與考察

體檢工作由黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司組織進(jìn)行，體檢標準參照普通入職體檢相關(guān)規定執行，費用由考生自理?？疾旃ぷ饔尚輰幙h紀律檢查委員會(huì )組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格出現缺額的，在同崗位面試人員中，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過(guò)兩次。

八、待遇及合同管理

1、工資待遇：按照縣政府相關(guān)規定執行。

2、聘用人員與派遣單位簽訂勞動(dòng)合同，由公司委派到中共休寧縣紀律檢查委員會(huì )工作。試用期3個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用，享受五險一金。不合格的，予以解除勞動(dòng)關(guān)系。

3、聘用人員應在規定的時(shí)間內報到，未按時(shí)報到，視為自動(dòng)放棄。

黃山市仁和人力資源服務(wù)有限公司

2023年05月05日