2023年上半年合肥市廬江縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會(huì )保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)精神，現就廬江縣2023年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會(huì )、公開(kāi)招聘;

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃及崗位

本次共招聘66名工作人員。具體崗位及條件詳見(jiàn)《合肥市廬江縣2023年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件)。

三、招聘對象及條件

(一)招聘對象為國家承認的應、歷屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策，遵守憲法和法律，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

2.具有良好的品行;

3.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

4.具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.崗位所需的其他條件。

(二)崗位條件和要求中“30周歲及以下”是指1992年6月26日及以后出生，以有效居民身份證為準，其他涉及年齡計算的以此類(lèi)推。

(三)崗位條件和要求中“專(zhuān)業(yè)”主要依據國家教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》等專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導目錄設置。

考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準，不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結業(yè)證書(shū)報考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號，只能代表所學(xué)內容有所涉及，不能認定為專(zhuān)業(yè)(教育部公布的“專(zhuān)業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報考相符合的崗位。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)填報，如考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)在教育部公布的專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導目錄中未出現，且招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求為“XX類(lèi)”或“一級學(xué)科”及類(lèi)似情形的，可由培養單位提供該專(zhuān)業(yè)人才培養方案和教學(xué)大綱，并證明其相關(guān)性。

(四)崗位條件和要求中“本科及以上”指具有本科學(xué)歷及以上學(xué)歷的人員;“碩士研究生”指具有研究生學(xué)歷且取得碩士學(xué)位的人員。要求提供學(xué)位的招聘崗位，學(xué)位與學(xué)歷的專(zhuān)業(yè)須一致。

香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門(mén)認可;國外學(xué)歷，要經(jīng)國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證。上述人員同時(shí)須符合公告規定及崗位要求的其他報考資格條件。

(五)本次公開(kāi)招聘將安排部分招聘計劃，用于專(zhuān)項招聘“應屆畢業(yè)生”，主要包括以下幾種類(lèi)型的人員：

1.納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2023年高校畢業(yè)生。

2.國家統一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構和各級公共就業(yè)服務(wù)機構的畢業(yè)生。

3.參加“服務(wù)基層項目”前無(wú)工作經(jīng)歷，2021年及以后服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格，未落實(shí)工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，2021年及以后退役(含復學(xué)畢業(yè))，未落實(shí)工作單位的退役士兵。

5.2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員;以及2021年、2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

(六)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現役軍人和全日制普通高校非2023年應屆畢業(yè)的在校生;

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

4.曾被開(kāi)除公職或者因違紀被單位辭退(解聘)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或免予刑事處罰的，或者受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的，或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.與我縣事業(yè)單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》且目前在聘人員(以報名截止時(shí)間為準)，以及按照國家、省有關(guān)規定，尚在最低服務(wù)年限內的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律法規規定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(七)與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。

四、招聘程序

按照網(wǎng)上報名及資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、自主擇崗及報批、聘用的程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報名及資格審查

1.報考人員登陸廬江縣人事考試網(wǎng)上報名系統(lj.pzhl.net)報名。統一報名時(shí)間為2023年6月26日9：00至6月30日16：00，逾期不再報名。

2.報考人員必須于個(gè)人報名后24小時(shí)至7月1日16：00前登錄廬江縣人事考試網(wǎng)上報名系統查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。

通過(guò)資格審查的報考人員于7月2日16：00前通過(guò)廬江縣人事考試網(wǎng)上報名系統按規定繳納考試費用，逾期未繳納考試費用的視為自動(dòng)放棄報考。

3.筆試開(kāi)考比例為1：3，繳費人數不足筆試開(kāi)考比例的崗位，將相應取消或核減該崗位招聘計劃。

報考被取消崗位的已繳費人員，可在7月3日9：00至11：00改報其他崗位，逾期不改報的，視為自動(dòng)放棄。因比例不足而被取消崗位的報考人員沒(méi)有改報其他崗位的，可在報名結束后退回所收考試費用。

4.完成網(wǎng)上繳費后，考生在7月14日9:00后登錄廬江縣人事考試網(wǎng)上報名系統自行下載打印筆試準考證。

(二)筆試

筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試科目為兩科，分別為科目一：《綜合知識》;科目二：《專(zhuān)業(yè)知識》或《申論》?！毒C合知識》內容主要包括語(yǔ)文基礎知識、時(shí)事政治、計算機應用基礎知識、公文處理、職業(yè)能力測試等;《專(zhuān)業(yè)知識》考試內容主要為招聘崗位應知應會(huì )專(zhuān)業(yè)知識。每科分值滿(mǎn)分均為100分。

筆試時(shí)間為2023年7月16日上午。具體安排如下：

8:00～9:30 《科目一》

9:30～11:30 《科目二》

科目一、科目二連續進(jìn)行考試，中間不間斷?？颇恳豢荚嚂r(shí)間截止后，收回科目一答題卡;科目二考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以筆試準考證公布為準。報考人員應攜帶筆試準考證及有效居民身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

屬“服務(wù)基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于筆試結束后第1個(gè)工作日上午9：00-11：00攜帶相關(guān)證書(shū)到廬江縣人社局307室(地址：廬江縣崗灣街道文昌路66號，電話(huà)：0551-87332015)申報加分事宜。大學(xué)生“村官”應提供由省級組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門(mén)出具的農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者(服務(wù)期須滿(mǎn)兩年)應提供由共青團中央統一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在廬江縣人民政府網(wǎng)人事招考欄公示5天。經(jīng)公示無(wú)異議的，按規定程序將其筆試成績(jì)每門(mén)科目增加2分。

筆試結束后10個(gè)工作日內在廬江縣人民政府網(wǎng)人事招考欄公布筆試成績(jì)。

《科目一》與《科目二》按4：6合成筆試成績(jì)(筆試成績(jì)計算時(shí)保留2位小數，小數點(diǎn)后第3位四舍五入)。

筆試合成成績(jì)設定最低合格分數線(xiàn)50分?？忌氝_到最低合格分數線(xiàn)方可進(jìn)入下一環(huán)節。

(三)資格復審

經(jīng)查分和加分環(huán)節后，根據崗位招聘計劃數，在同崗位參加筆試人員中依據加分后的筆試成績(jì)從高分到低分順序按1:3的比例，確定面試入圍人選。崗位招聘計劃數與實(shí)際參加筆試人數不足規定比例的，按實(shí)際參加筆試考生人數確定面試入圍人選(須達到筆試最低合格分數線(xiàn))。面試入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試入圍人選。面試入圍人選在面試前須進(jìn)行資格復審。

資格復審工作由各招聘單位(主管部門(mén))會(huì )同縣人社局共同組織實(shí)施。參加資格復審人員需攜帶本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、網(wǎng)上報名資格審查表、筆試準考證及招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)(證件)及其他材料原件和復印件參加資格復審。具體要求如下：

1.廬江縣人事考試網(wǎng)上報名系統(lj.pzhl.net)下載打印網(wǎng)上報名資格審查表、筆試準考證。

2.通過(guò)“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)”打印有效期內的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》，或學(xué)歷認證機構(省政務(wù)服務(wù)中心安徽省教育廳窗口)查驗后出具的《中國高等教育學(xué)歷認證報告》。

3.屬全日制2023年應屆畢業(yè)生的，畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)尚未發(fā)放的，須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料，還須于2023年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復印件。

4.屬2023年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，須提供學(xué)?；蚴?、市負責自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間、本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料，還須于2023年7月31日前提供畢業(yè)證書(shū)。

5.持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明;持國外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認證證書(shū)。(屬2023年7月前畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證書(shū)的，須提供本人關(guān)于畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)與報考崗位專(zhuān)業(yè)一致的書(shū)面承諾等材料，還須于2023年7月31日前提供國家教育行政主管部門(mén)認可的證明和畢業(yè)證書(shū))。

6.屬“服務(wù)基層項目”的人員，還須提供省級組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復印件;省級教育主管部門(mén)出具的農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復印件;共青團中央統一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件。

7.屬?lài)乙幎ǖ膿駱I(yè)期內未落實(shí)工作單位報考“應屆畢業(yè)生”專(zhuān)項崗位的，還須根據其身份，相應提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項目相關(guān)證明材料(證書(shū)或鑒定表等)，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(入伍通知書(shū)或入伍批準存根復印件、退役證明材料等)，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內未落實(shí)工作單位的書(shū)面承諾等材料。

8.屬機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門(mén)同意報考的證明。

對隱瞞身份報考的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格，五年內不允許參加我縣事業(yè)招聘考試，并記入個(gè)人社會(huì )信用記錄。

凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格：與報考條件不符的;不能提供規定證件、材料的;不能在規定時(shí)間接受資格復審的。資格復審不合格的取消其面試資格，并按相應程序規定在同崗位人員中依據筆試成績(jì)從高分到低分順序等額有效遞補一次。遞補對象最后一名如有多名考生筆試成績(jì)相同的，一并確定為面試入圍人選。

資格復審合格的人員，現場(chǎng)繳納面試費用，按規定領(lǐng)取面試通知書(shū)?？忌鷳{有效居民身份證件、筆試準考證和面試通知書(shū)參加面試。

資格復審的時(shí)間、地點(diǎn)以廬江縣人民政府網(wǎng)人事招考欄公告為準。

(四)面試

面試采用結構化面試的方式進(jìn)行。主要考察報考人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應變能力等。滿(mǎn)分100分，當場(chǎng)評分、當場(chǎng)亮分。面試成績(jì)保留2位小數，小數點(diǎn)后第3位四舍五入。

參加面試的考生，面試成績(jì)設置最低控制分數線(xiàn)60分，對面試成績(jì)未達到最低控制分數線(xiàn)的，不可進(jìn)入下一環(huán)節;實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績(jì)須達到當天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jì)平均分，未達到的不可進(jìn)入下一環(huán)節。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

報考播音主持崗位的人員還需進(jìn)行專(zhuān)業(yè)測試，專(zhuān)業(yè)測試采取現場(chǎng)模擬主持等方式進(jìn)行，主要考察應聘人員的綜合素質(zhì)、協(xié)調應變能力、專(zhuān)業(yè)能力、語(yǔ)言表達能力、儀表舉止及潛能等，滿(mǎn)分100分。測試順序于測試當日現場(chǎng)抽簽確定，測試成績(jì)當場(chǎng)評定并公布。專(zhuān)業(yè)測試實(shí)施方案另行公布。

筆試成績(jì)和面試成績(jì)按6：4比例合成考試總成績(jì)(考試總成績(jì)保留2位小數，小數點(diǎn)后第3位四舍五入，其他涉及成績(jì)合成的均依此執行);播音主持崗位考試總成績(jì)由考生的筆試成績(jì)、面試成績(jì)和專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)按3：3：4比例合成。

(五)體檢

根據各崗位招聘計劃數，依據考試總成績(jì)從高分到低分按1：1比例確定體檢對象。若考試總成績(jì)相同，按面試成績(jì)高的、科目二成績(jì)高的順序依次確定(須在面試最低控制分數線(xiàn)內，下同)。

體檢工作按照人力資源和社會(huì )保障部、國家衛生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會(huì )保障廳、省衛生廳《關(guān)于進(jìn)一步規范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進(jìn)行，考生須按要求在指定的體檢機構由縣人社局會(huì )同相關(guān)部門(mén)統一組織體檢。體檢費用由考生自理。

體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見(jiàn)?？忌鷮Ψ钱斎?、當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，在接到體檢結論通知之日起7日內，可向縣人社局提出復檢申請，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。

(六)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。被考察人選須提供報考所需證件原件、相關(guān)考察材料及個(gè)人檔案，未能在規定時(shí)間內提供的，取消其資格。

根據《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時(shí)考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環(huán)節不予合格(查詢(xún)平臺：中國執行信息公開(kāi)網(wǎng)失信被執行人查詢(xún)專(zhuān)欄(http://zxgk.court.gov.cn/shixin/)。

(七)公示

考察合格者確定為擬聘用人選，在廬江縣人民政府網(wǎng)人事招考欄予以公示，公示時(shí)間為7天，接受社會(huì )監督。公示期間發(fā)現有不符合條件的人員，查實(shí)后取消其聘用資格。

(八)自主擇崗及報批

1.自主擇崗。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的，報考自主擇崗的崗位人員實(shí)行自主擇崗，報考其它崗位人員辦理擬聘用確認手續。

參加自主擇崗人員按照考試總成績(jì)從高分到低分的順序自主選擇崗位(若考試總成績(jì)相同，按面試成績(jì)高的、科目二成績(jì)高的順序依次排序)。自主擇崗在規定的時(shí)間、地點(diǎn)集中進(jìn)行，本人因特殊情況不能到場(chǎng)的，經(jīng)批準后要書(shū)面委托他人代為擇崗。對不按時(shí)參加自主擇崗和擬聘用確認的考生視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。

因考生在體檢、考察、公示及自主擇崗環(huán)節出現不合格、被取消資格或主動(dòng)放棄而導致崗位缺額的，從所招聘崗位面試人員中按考試總成績(jì)從高分到低分一次性等額遞補。若因考生面試成績(jì)低于60分而無(wú)法遞補的，則取消或相應減少該崗位招聘計劃數。

2.報批。自主擇崗及擬聘用確認程序結束后，按照干部人事管理權限的規定，事業(yè)單位主管部門(mén)將有關(guān)材料報縣人社部門(mén)審核，縣人社部門(mén)對審核合格人員辦理批復手續。

(九)聘用

1.被確定聘用的人員須在一周內持介紹信到聘用單位報到，如在規定的時(shí)間內不報到或不服從單位崗位分配或報到后不按時(shí)上崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，不再遞補。

招聘單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，辦理入編手續，按規定辦理社會(huì )保險。首聘期限為5年，試用期按國家有關(guān)規定執行，試用期包含在聘期內。試用期滿(mǎn)經(jīng)考察合格的，予以轉正定級;不合格的，予以解聘。合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續聘;經(jīng)考察不能勝任崗位者，不再簽訂聘用合同，終止聘用關(guān)系。

2.本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，應自行和原用人單位解除合同關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔。

3.聘用人員實(shí)行服務(wù)期制度，在我縣服務(wù)期為5年。

4.在體檢環(huán)節因孕待檢人員，應在產(chǎn)后國家規定的產(chǎn)假結束之日內向縣人社局提出補檢書(shū)面申請，逾期未申請視為自動(dòng)放棄，不再遞補。

五、相關(guān)事宜

(一)招聘工作由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局會(huì )同各招聘單位主管部門(mén)共同組織實(shí)施，縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組全程監督。如有弄虛作假、徇私舞弊、泄露機密等行為，一經(jīng)查實(shí)，嚴肅處理，確保招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

(二)資格審查貫穿本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘的全過(guò)程，凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考或聘用資格。

(三)考試費用：筆試費45元/科，面試費80元/人。

(四)政策及考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)：0551-87332015、87312016(縣人社局)

(五)監督電話(huà)：0551-87328645(縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監督電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

(六)本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(七)本公告由縣委組織部、縣委編辦、縣人社局依各自職責分別負責解釋。

附件：合肥市廬江縣2023年上半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

中共廬江縣委組織部

中共廬江縣委機構編制委員會(huì )辦公室

廬江縣人力資源和社會(huì )保障局

2023年6月19日