2023年安慶市迎江區公開(kāi)招聘社區工作人員公告

為進(jìn)一步夯實(shí)我區基層工作，加強社區工作人員隊伍建設，經(jīng)研究決定，面向社會(huì )公開(kāi)招聘社區工作人員。

一、招聘崗位計劃

迎江區社區工作人員30名，具體崗位詳見(jiàn)《迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員崗位表》(附件1);

二、報考資格及條件

(一)具有安慶市城區戶(hù)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)獲得國家承認學(xué)歷的大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退伍軍人可放寬至高中學(xué)歷);

(四)年齡40周歲以下，即1982年7月18日(含)以后出生;

(五)具有一定的溝通協(xié)調能力，善于開(kāi)展群眾工作;

(六)具有正常履行職責的身體條件，身心健康;

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制學(xué)校學(xué)生;

(三)現役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(七)法律規定不得參加報考的其他情形人員。

三、網(wǎng)絡(luò )報名

(一)報名時(shí)間：2023年7月18日至2023年7月24日17:00，超過(guò)截止時(shí)間報名無(wú)效(周六、周日正常報名審核)。

(二)報名采用網(wǎng)絡(luò )報名的方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站為安慶人才管家服務(wù)平臺(https://www.aqrcgj.com/home)(平臺頁(yè)面-招考服務(wù)-社會(huì )招聘-選定報名崗位-上傳資格初審材料)。

(三)通過(guò)資格審查的報考人員請于2023年7月25日17:00前繳納筆試費用，未按規定時(shí)間內繳費的，視為放棄報名。根據安徽省物價(jià)局、安徽省財政廳皖價(jià)費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用。

報考人員需提供以下資格初審材料：

(一)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件掃描件;

(二)本人親筆填寫(xiě)的《迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員考生報名表》(附件2)掃描件;

(三)本人親筆填寫(xiě)的《迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員誠信承諾書(shū)》(附件3)掃描件;

(四)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》;

(五)有證書(shū)、證明要求的崗位需提供相關(guān)證書(shū)、證明原件掃描件;

(六)國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》或我國駐外使館開(kāi)具的有關(guān)證明材料。

至聘用前仍不能提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件的，取消公示、聘用資格。資格審查工作貫穿公開(kāi)招考全過(guò)程，報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)、有效、完整。凡發(fā)現報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考和聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規定嚴肅處理。

報名截止后，崗位確認報考人數與崗位招聘計劃人數的比例不低于4:1，不足規定開(kāi)考比例的，可適當降低開(kāi)考比例為3：1。

四、筆試

(一)筆試時(shí)間：另行通知;

(二)準考證打印時(shí)間：另行通知;

(三)筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準考證;

(四)筆試內容：筆試主要測試考生的綜合知識水平、群眾工作能力、社區服務(wù)能力、社區工作基本知識、社會(huì )工作綜合能力、社會(huì )工作實(shí)務(wù)等。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分;

(五)筆試成績(jì)：筆試成績(jì)在安慶人才管家服務(wù)平臺公示3日。

請資格初審通過(guò)的報考人員關(guān)注安慶人才管家服務(wù)平臺通知公告。

五、資格復審

(一)筆試結束后，依據筆試成績(jì)從高分到低分順序，按招聘崗位計劃數1:4的比例確定參加資格復審人員。如招聘崗位達不到1:4的，將按照實(shí)際人數確認參加資格復審。最后一名如有多名報考者筆試成績(jì)相同的，一并確定為參加資格復審人選。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。出現面試人選缺額的，在規定時(shí)間內等額遞補，遞補只進(jìn)行一次;

(二)請在筆試成績(jì)公布后3個(gè)工作日內保持聯(lián)系方式暢通，以便招考單位通知資格復審或遞補，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄;

(三)資格復審須提供以下材料：(1)資格初審材料原件及復印件;(2)近期同底(藍色或白色)一寸證件照2張;

(四)資格復審通過(guò)人員，現場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)。

六、面試

所有崗位均采取結構化面試方式進(jìn)行，主要測試應聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、言語(yǔ)表達能力、實(shí)際工作經(jīng)驗和心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)，分值為100分。

七、成績(jì)合成

報考人員最終成績(jì)按筆試成績(jì)和面試成績(jì)4:6比例合成，即考試最終成績(jì)=筆試成績(jì)×0.4+面試成績(jì)×0.6，筆試成績(jì)、面試成績(jì)均以百分制計算，計算時(shí)分別保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)后第三位四舍五入。如最終成績(jì)相同，有各級社會(huì )工作者職業(yè)水平資格證者優(yōu)先;如社會(huì )工作者職業(yè)水平資格證不能區分，則以面試成績(jì)高者優(yōu)先。如以上原則還不能區分，加試予以確定。加試相關(guān)事項另行通知。遞補程序如遇成績(jì)并列情況按此規定執行。報考人員最終成績(jì)在安慶人才管家服務(wù)平臺、安慶市迎江區人民政府網(wǎng)站公示5日。

八、體檢、考察

(一)根據考試最終成績(jì)從高分到低分排序，按與崗位數1:1的比例確定體檢人選;

(二)體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》組織實(shí)施。體檢合格后，進(jìn)入考察程序;

(三)考察工作由領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)(學(xué)業(yè)成績(jì))以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀(guān)、詳實(shí)的考察材料。

(四)對體檢、考察出現缺額的，可按照規定程序和時(shí)限，按考試最終成績(jì)從高分到低分依次等額遞補。

九、公示

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在安慶人才管家服務(wù)平臺、安慶市迎江區人民政府網(wǎng)站等進(jìn)行公示，公示5個(gè)工作日。

十、聘用手續

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結果不影響聘用的擬聘人員，由高分至低分進(jìn)行選崗。此次招聘人員實(shí)行合同制管理，最低服務(wù)年限為三年，試用期為兩個(gè)月。合同期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格，則可繼續聘用。未達到最低服務(wù)年限離職者，扣除或追繳違約金。

十一、待遇

試用期只享受試用期工資，試用期工資為2468元/月。試用期滿(mǎn)后工資待遇與現迎江區社區一般工作人員待遇同等，并按規定辦理“五險一金”。

十二、其他

本次招聘相關(guān)事宜由迎江區公開(kāi)招聘社區工作人員領(lǐng)導小組負責解釋。

本次招聘統一組織的考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動(dòng)。

報名咨詢(xún)電話(huà)：0556-5698866;0556-5059738(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)

監督電話(huà)：0556-5866375(迎江區紀委監委)

迎江區公開(kāi)招聘社區工作人員領(lǐng)導小組

2023年7月18日

附件1：迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員崗位表.doc

附件2：迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員報名表.docx

附件3：迎江區2023年公開(kāi)招聘社區工作人員誠信承諾書(shū).docx