2023年蕪湖市弋江區公開(kāi)選拔村級后備干部公告

為選優(yōu)配強村干部人才隊伍，打造一支素質(zhì)高、數量足、結構合理、年輕優(yōu)秀、能夠擔當農村工作任務(wù)的村級班子，經(jīng)研究、決定公開(kāi)選拔一批村級后備干部?，F將本次選拔工作有關(guān)事項公告如下：

一、公開(kāi)選拔名額

二、選拔條件

1、堅決擁護黨的領(lǐng)導，思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，公道正派，認真貫徹執行黨的基本路線(xiàn)和各項方針、政策。

2、事業(yè)心和責任感強，有志于在農村建功立業(yè)，熱心為群眾辦實(shí)事、做好事，有奉獻精神，群眾基礎好。

3、身體健康，年齡在40周歲以下(1983年10月1日及以后出生)。

4、戶(hù)籍：戶(hù)籍在報考村所屬街道。戶(hù)籍不在報考村所屬街道，但在報考村所屬街道居住生活一年以上的，經(jīng)居住生活的村或社區證明、街道黨(工)委會(huì )議討論同意，可以報名。

5、學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷;退役軍人可放寬至高中(中專(zhuān))學(xué)歷。

6、有下列情況之一的不得報考：①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;②涉嫌違法、違紀正在接受審查調查的;③受黨紀、政紀處分且在影響期內的;④本人(包括家屬)在重點(diǎn)工作、突發(fā)性群體性事件及重大信訪(fǎng)維穩等工作中違紀違法的;⑤喪失行為能力的;⑥在村工作人員已離職(含辭職、取消錄用等)，三年內不得報考;⑦被司法機關(guān)列入失信被執行人名單的;⑧現役軍人、在讀的普通高校學(xué)生、我區在職編外聘用人員。

三、選拔方式和程序

采取考試與考察相結合的方法進(jìn)行。為加強監督，體現公平、公正，區監察委依法對與招聘工作有關(guān)監察對象實(shí)施監察。具體程序及辦法如下：

(一)公告

在弋江區政府網(wǎng)站等媒體上發(fā)布公告。

(二)報名及資格審查

報名時(shí)間：2023年10月26日、27日、30日上午8：30-11：00，下午15：00-17：00。

火龍街道報名地點(diǎn)：火龍街道辦事處三樓會(huì )議室(弋江區九華南路白馬小區1期北側約150米)。

白馬街道報名地點(diǎn)：白馬街道辦事處三樓303會(huì )議室(弋江區楊河路28號)。

報名須知：報名者根據招考崗位具體要求，攜帶報名表(見(jiàn)附件，填寫(xiě)好雙面打印帶至報名現場(chǎng))、身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)原件和復印件，近期同底一寸免冠照片2張。退役軍人考生報名時(shí)另須攜帶退役軍人相關(guān)證明材料。

報名資格審查：街道負責對報名人員進(jìn)行資格審查。

考生不得重復報名，報名成功后不得改報。招考過(guò)程中若因本人填報電話(huà)有誤或其他個(gè)人原因無(wú)法及時(shí)聯(lián)系到本人的，導致的一切后果由考生承擔。報考者的資格審查貫穿本次招考工作全過(guò)程，凡發(fā)現報考者不符合報考條件的，隨時(shí)取消考試成績(jì)及錄用資格。

報名截止后，審核通過(guò)的報考人數與招考崗位計劃數的比例不低于3：1方可開(kāi)考。不足開(kāi)考比例的，經(jīng)招考工作領(lǐng)導小組研究，降低開(kāi)考比例或核減招考崗位數。

考生于2023年11月2日上午8：30-11：00、下午15：00-17：00，攜帶本人身份證至原報名地點(diǎn)領(lǐng)取準考證。逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄，不再補發(fā)。

(三)考試

考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節，考試最終成績(jì)按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%合成確定。

1、筆試。筆試采用閉卷方式、考生須攜帶本人身份證、準考證原件參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準考證為準。筆試主要測試報考者行政能力、政策理論、公共知識、分析解決問(wèn)題能力、文字表達能力以及對農村工作的了解和認識等。報名人員可重點(diǎn)圍繞黨的二十大報告、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想以及公共管理、時(shí)政、經(jīng)濟、農村、文史、基層工作實(shí)務(wù)等內容(考試內容不限于以上內容)準備。筆試考試科目滿(mǎn)分為100分。

筆試結束后，依據“筆試成績(jì)×0.5”從高分到低分的順序，根據所招考職位的計劃數，按照1：3的比例確定參加面試人選。筆試成績(jì)有最后一名出現同分情況的，一并進(jìn)入面試。

筆試成績(jì)、進(jìn)入面試人員名單均在弋江區政府網(wǎng)站上公布。被確定為參加面試的人員請攜帶本人身份證和準考證，到原報名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書(shū)。

2、面試。面試時(shí)須攜帶本人身份證、準考證、面試通知書(shū)原件，面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。

面試為結構化面試，滿(mǎn)分為100分，主要考察考生語(yǔ)言表達能力、綜合分析能力、責任感與進(jìn)取心、應變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。

面試當天實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招考計劃數的，面試成績(jì)須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數，方可進(jìn)入體檢和考察程序。

面試結束后，按“筆試成績(jì)×0.5+面試成績(jì)×0.5”的公式計算總成績(jì)。依據招考計劃數和考生總成績(jì)，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢的人員(考試總成績(jì)相同者以面試成績(jì)高的確定為進(jìn)入體檢人員)。所有成績(jì)計算時(shí)保留到小數點(diǎn)后兩位，小數點(diǎn)第三位四舍五入?？偝煽?jì)及體檢人員名單均在弋江區政府網(wǎng)站上公布。

3、體檢。進(jìn)入體檢人員到指定縣級以上醫院進(jìn)行體檢，并參照公務(wù)員體檢標準執行。如有體檢不合格者，按考試總成績(jì)從高分到低分排序依次取下一名參加體檢，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費自理。

4、政審。政審工作由報考村所屬街道組織實(shí)施，考察對象有不符合要求的一律取消錄用資格。

5、公示。對經(jīng)過(guò)考試、體檢、政審合格的擬錄用人選在弋江區政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天，接受社會(huì )監督。公示期滿(mǎn)后，需要按照街道要求的時(shí)間上崗報到，不按時(shí)報到者，取消錄用資格。

四、錄用人員管理及待遇

錄用人員必須服從街道黨(工)委工作分配，不服從分配的則取消錄用資格。錄用人員試用期一個(gè)月，與報考村所屬街道簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿(mǎn)，進(jìn)行考核、考察，對考核合格的，作為村正式后備干部，享受相應工資福利待遇。試用期滿(mǎn)考核不合格的，予以辭退。

此方案由區招考工作領(lǐng)導小組負責解釋。

火龍街道招考相關(guān)問(wèn)題咨詢(xún)電話(huà)：0553-4996810;

白馬街道招考相關(guān)問(wèn)題咨詢(xún)電話(huà)：0553-4830859;

監督舉報電話(huà)：0553-4820519。

以上報名咨詢(xún)、監督舉報電話(huà)于正常辦公時(shí)間使用。

中共蕪湖市弋江區委組織部

蕪湖市弋江區人力資源和社會(huì )保障局

2023年10月24日

附件：蕪湖市弋江區2023年

公開(kāi)選拔村級后備干部招聘登記表