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2023年滁州來(lái)安縣人武部公開(kāi)招聘會(huì )計公告
2024-01-02 10:24:54閱讀()來(lái)安縣人民政府根據有關(guān)規定要求和工作需要,來(lái)安縣人武部面向社會(huì )公開(kāi)招聘會(huì )計,有關(guān)事項公布如下:
一、招聘計劃
此次招聘會(huì )計1名(男女不限)。主要承擔人武部財務(wù)核算、報銷(xiāo)等工作,以及人武部賦予的其他工作任務(wù)。
二、招聘條件
(一)基本條件
招聘對象為國家承認的全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,且須符合以下條件:
1.具備中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;
3.具有正常履行崗位職責的身體條件;
4.具有初級(含)以上會(huì )計資格證書(shū);
5.年齡在35周歲以下(1988年12月31日以后出生),具有中級(含)以上會(huì )計師職稱(chēng)的人員年齡可相應放寬至40周歲以下(1983年12月31日以后出生);
6.退役軍人、現役軍人家屬,同等條件下優(yōu)先錄取;
(二)不得招聘為會(huì )計的情形
1.本人或家庭成員、主要社會(huì )關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì )關(guān)系人在服刑或正在接受調查的;
3.曾受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或因違紀違規被辭退解聘的;
8.有較為嚴重個(gè)人不良信用記錄的;
9.以本人名義成立企業(yè)、社團或組織的;
10.其他不宜從事會(huì )計相關(guān)工作的。
三、招聘程序
采取面向社會(huì )公開(kāi)招聘的辦法,包括個(gè)人報名、資格審查、統一考核、體格檢查、政治考核。
(一)報名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
1.報名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起,至2024年1月26日截止(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)。采取現地投送簡(jiǎn)歷及證明材料的方式進(jìn)行。
2.報名地點(diǎn):來(lái)安大道與黎明路交叉口,向西50米。
3.報名材料:
(1)本人身份證原件及復印件;
(2)學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)證書(shū)原件及復印件;
(3)初級(含)以上會(huì )計資格證書(shū)復印件;
(4)《來(lái)安縣人民武裝部會(huì )計招聘報名表》(見(jiàn)附件);
(5)近期1寸免冠彩色藍底照片3張。
(二)資格審查
根據報名提交的相關(guān)資料對報考人員進(jìn)行資格初審,審查合格者確認登記并擇期通知考核事宜。資格審查貫穿于整個(gè)招聘過(guò)程,如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
(三)統一考核
1.筆試(100分):主要圍繞財務(wù)知識進(jìn)行考核。按照筆試考核成績(jì),從高到低按招聘計劃數1:3比例確定面試對象,不足規定比例的按實(shí)際人數確定,并公布入圍面試人員名單。筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
2.面試(100分):主要測試應聘者思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調和語(yǔ)言表達等能力。
面試結束后,按百分制計算,形成應聘者總成績(jì)(=筆試×50%+面試×50%),按照招聘計劃數1:2的比例確定體格檢查對象,并公布入圍體格檢查人員名單。
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(四)體格檢查
體檢項目和標準參照公務(wù)員錄用標準的規定執行,報考人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢,若有人員放棄或體檢不合格的,按總成績(jì)從高到低依次遞補。體檢以指定醫院結論為準。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)政治考核
對體檢合格人員組織政治考核,政治考核標準參照《軍隊征集和招錄人員政治考核規定》執行。出現人員放棄或政治考核不合格的,按總成績(jì)從高到低依次遞補。
(六)公示與聘用
從體格檢查、政治考核合格人員中,按照總成績(jì)從高到低確定擬聘用人員,擬聘用人員在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的按程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問(wèn)題查有實(shí)據的,不予聘用;對反映問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否予以聘用。
簽訂合同時(shí),未與原單位解除聘用合同的,取消聘用資格;報考人員在接到聘用通知后,必須在規定的時(shí)間內報到,無(wú)正當理由逾期者,取消聘用資格;任職期間,從事除人武部以外工作或擅自借人武部名義進(jìn)行其他活動(dòng)的,視作違約并解除聘用合同。
四、待遇保障
簽聘用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣形式工作。
(一)薪酬
會(huì )計按規定統一繳納“五險一金”,年人均薪酬待遇8-9萬(wàn)元(含“五險一金”和年終績(jì)效獎勵工資等)。
(二)住宿及就餐
擔任人武部會(huì )計期間,不分配住房。就餐自行保障。
(三)休假
帶薪年休假按照《職工帶薪年休假條例》規定執行。
五、其它
(一)招聘期間,請保持通訊暢通,及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果由考生自行承擔。
(二)報考人員凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。
(三)自正式聘用日起每年組織不少于1次日常表現及業(yè)務(wù)達標考核,采取優(yōu)勝劣汰的方式,考核不合格者予以辭退,年度考核合格后續翌年聘用合同。
(四)本公告由招聘單位負責解釋。
中國人民解放軍安徽省來(lái)安縣人民武裝部
2023年12月28日
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