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| 序號 | 崗位 | 數量 | 崗位職責 | 任職條件 |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 駐點(diǎn)運維工程師 | 4 | 1. 根據駐點(diǎn)單位要求，對駐點(diǎn)現場(chǎng)的軟硬件設施進(jìn)行監測以及日常維護工作； 2. 負責駐點(diǎn)單位的系統或設備的調優(yōu)與配置工作； 3. 根據項目經(jīng)理安排，負責編寫(xiě)并完善項目資料； 4. 服從駐點(diǎn)單位用戶(hù)的工作安排，并建立良好的溝通交流機制； 5. 完成公司及客戶(hù)交辦的其他工作。 |
1. 40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 專(zhuān)業(yè)不限； 3. 2年及以上運維工作經(jīng)驗； 4. 富有責任心，與團隊成員保持良好的溝通、協(xié)作能力。具有良好的對外溝通、協(xié)調能力，細心，做事有條理性，善總結； 5. 了解并掌握常用辦公軟件的使用方法及故障處理能力，如office，電子郵件等； 6. 掌握Windows或Linux操作系統的基本配置，具備獨立處理故障的能力。 |
| 2 | 銷(xiāo)售經(jīng)理 | 1 | 1. 負責信息技術(shù)應用創(chuàng )新、政務(wù)信息化等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的銷(xiāo)售及推廣工作； 2. 根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標； 3. 開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)、發(fā)展新代理新渠道，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍； 4. 負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析； 5. 負責銷(xiāo)售區域內市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和執行； 6. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 專(zhuān)業(yè)不限，計算機類(lèi)、電子信息類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3. 3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗； 4. 有獨立運作重大銷(xiāo)售項目能力，具有智慧城市行業(yè)從業(yè)背景優(yōu)先； 5. 熟悉各類(lèi)銷(xiāo)售渠道與銷(xiāo)售方式，熟悉政府相關(guān)招投標流程； 6. 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 7. 性格樂(lè )觀(guān)，工作認真細致，具備良好的溝通合作技巧。 |
| 3 | 高級銷(xiāo)售經(jīng)理 | 3 | 1. 負責公司構建高效的市場(chǎng)資訊系統和內外部行業(yè)專(zhuān)家資源； 2. 負責戰略機會(huì )的市場(chǎng)洞察和前瞻性研究，為公司的戰略發(fā)展提供決策支持； 3. 負責公司業(yè)務(wù)的戰略落地工作統籌，銷(xiāo)售目標的制定和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理； 4. 負責立體化客戶(hù)關(guān)系和市場(chǎng)生態(tài)構建，銷(xiāo)售渠道體系建立和管理； 5. 負責公司品牌體系建設和市場(chǎng)活動(dòng)管理； 6. 負責公司所在行業(yè)的相關(guān)協(xié)會(huì )管理工作； 7. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 45周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 專(zhuān)業(yè)不限，計算機類(lèi)、電子信息類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 3. 5年以上信息化相關(guān)領(lǐng)域銷(xiāo)售工作經(jīng)驗； 4. 良好的綜合管理能力，認真嚴謹，抗壓能力強，做事積極主動(dòng)，執行力強； 5. 熟悉政務(wù)信息化項目營(yíng)銷(xiāo)管理工作，工作業(yè)績(jì)較為突出； 6. 熟悉市場(chǎng)環(huán)境，熟練掌握市場(chǎng)相關(guān)政策，具有成熟完善的項目信息渠道及資源體系，有一定的客戶(hù)資源及基礎。 |
| 4 | 產(chǎn)品經(jīng)理 | 1 | 1. 制定公司產(chǎn)品線(xiàn)規劃、指導產(chǎn)品路標規劃； 2. 發(fā)掘并識別各項新技術(shù)與公司產(chǎn)品體系的融合創(chuàng )新； 3. 負責產(chǎn)品設計、發(fā)布、上線(xiàn)和市場(chǎng)評估工作； 4. 對產(chǎn)品上線(xiàn)后的應用成效進(jìn)行分析，關(guān)注應用數據和用戶(hù)反饋，持續優(yōu)化產(chǎn)品； 5. 進(jìn)行競爭對手產(chǎn)品的分析和研究，準確把握同類(lèi)產(chǎn)品發(fā)展趨勢； 6. 負責公司產(chǎn)品的培訓，并組織部門(mén)內部的技能培訓，提高團隊整體產(chǎn)品設計能力； 7. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2. 計算機類(lèi)、電子信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 3. 5年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，具有車(chē)聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品設計經(jīng)驗優(yōu)先； 4. 具備數字政府或智慧城市行業(yè)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)規劃和產(chǎn)品規劃能力，主導規劃過(guò)至少2個(gè)市級及以上應用級別的相關(guān)產(chǎn)品，擁有政務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 5. 具備豐富的產(chǎn)品設計經(jīng)驗，至少擁有2個(gè)以上獨立的產(chǎn)品設計經(jīng)驗，掌握需求迭代管理和版本規劃方法，熟練使用axure,Visio,EA,project等產(chǎn)品工具； 6. 具備較強的協(xié)調能力和溝通能力，擁有高度責任感和客戶(hù)服務(wù)意識； 7. 具備較強的產(chǎn)品方案編寫(xiě)能力、PPT制作能力和良好的演講匯報能力。 |
| 5 | 解決方案工程師 | 1 | 1. 負責售前進(jìn)行技術(shù)交流，基于公司的技術(shù)體系、為政府領(lǐng)域客戶(hù)提供相關(guān)產(chǎn)品解決方案； 2. 深刻理解大數據和AI相關(guān)解決方案架構所需關(guān)鍵技術(shù)、體系架構、設計模式，負責架構/平臺/技術(shù)項目/標準規范等建設； 3. 深刻理解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供業(yè)務(wù)架構、應用架構、技術(shù)架構、數據架構設計；負責業(yè)務(wù)模塊設計，且能夠結合業(yè)務(wù)規劃，定義各系統應用功能邊界及系統間的集成關(guān)系； 4. 負責面向售前團隊提供技術(shù)賦能；整理、設計行業(yè)解決方案，與后臺產(chǎn)品團隊溝通業(yè)務(wù)需求； 5. 在項目可研、初設、詳細設計階段，負責面向客戶(hù)提供設計咨詢(xún)服務(wù)； 6. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 40周歲以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2. 計算機類(lèi)、電子信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 3. 5年以上政務(wù)信息化解決方案、售前咨詢(xún)經(jīng)驗，同時(shí)具有政務(wù)行業(yè)軟件設計開(kāi)發(fā)經(jīng)驗或架構設計經(jīng)驗人員優(yōu)先； 4. 對政務(wù)信息化行業(yè)細分解決方案方向的行業(yè)知識、業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)架構、應用架構有整體深刻理解，能夠在細分專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域獨立完成客戶(hù)調研、需求分析、業(yè)務(wù)設計、架構設計、并在技術(shù)架構師的幫助下，完成業(yè)務(wù)架構的落地方案； 5. 具備優(yōu)秀的書(shū)面和口頭表達能力，思路清晰，系統思維能力好，善于溝通； 6. 具有智慧城市、城市管理、數字政府、智能網(wǎng)聯(lián)汽車(chē)、自動(dòng)駕駛等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 7. 具有行業(yè)相關(guān)政策、相關(guān)標準編制及申報經(jīng)驗者優(yōu)先； 8. 具有軟考證書(shū)或PMP證書(shū)人員優(yōu)先。 |
| 6 | 黨務(wù) | 1 | 1. 負責貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級黨組織的決策部署，擬定公司黨建工作計劃并組織實(shí)施，建立健全公司黨組織相關(guān)工作制度； 2. 負責公司黨組織換屆、組織生活會(huì )、“三會(huì )一課”、黨內考核評議等相關(guān)工作； 3. 負責公司黨員教育管理、發(fā)展黨員、黨組織關(guān)系接轉、黨費收繳、黨內評選、表彰、慰問(wèn)等工作； 4. 負責公司理論學(xué)習、理論宣講、精神文明創(chuàng )建、意識形態(tài)、統一戰線(xiàn)工作； 5. 負責工會(huì )相關(guān)工作開(kāi)展，包括工會(huì )外聯(lián)、換屆選舉、工會(huì )活動(dòng)、勞動(dòng)競賽、福利慰問(wèn)等工作； 6. 完成上級黨組織或公司領(lǐng)導交辦的其他事項。 |
1. 40周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 專(zhuān)業(yè)不限； 3. 中共黨員； 4. 3年以上黨務(wù)崗位工作經(jīng)歷，國有企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 5. 具備較強的文字功底及組織協(xié)調能力。 |
| 7 | 法務(wù) | 1 | 1. 牽頭建立健全內控、合規體系； 2. 負責本部門(mén)法務(wù)工作體系建設和制度的執行； 3. 牽頭公司制度建設工作，持續優(yōu)化公司制度體系； 4. 負責建立健全公司合同管理機制，規范合同管理全流程； 5. 負責公司的重大決策法律審核，對公司擬投資項目進(jìn)行法律盡職調查； 6. 負責法律糾紛案件管理機制的建立，獨立或協(xié)調外聘律師起草案件訴訟或仲裁方案，代表公司參與訴訟或仲裁活動(dòng)； 7. 負責外聘律所的選聘、使用和考核，協(xié)調、督促外聘律所高質(zhì)量完成指定工作； 8. 負責董事會(huì )、總經(jīng)理辦公會(huì )等公司會(huì )議的組織管理工作； 9. 完成部門(mén)及公司領(lǐng)導交辦的其他工作。 |
1. 40周歲及以下，本科及以上學(xué)歷； 2. 法學(xué)類(lèi)、法律專(zhuān)業(yè)； 3. 中共黨員； 4. 5年及以上國有企業(yè)法律事務(wù)服務(wù)經(jīng)驗； 5. 具有法律職業(yè)資格證書(shū)（A證優(yōu)先）； 6. 辦公軟件操作熟練，具備良好的文字寫(xiě)作能力； 7. 具備強烈的責任心和團隊意識，能夠承受較強的工作壓力。 |
| 8 | 人事行政 | 1 | 1. 負責公司人事、行政工作的開(kāi)展，包括招聘、培訓、績(jì)效評估、薪酬福利管理等； 2. 建立和完善人事行政管理制度，確保公司人事行政管理工作的規范化和標準化； 3. 負責公司內外公文的起草、審核、編號、簽發(fā)、歸檔等工作，確保公文格式規范、內容準確、及時(shí)傳遞； 4. 負責協(xié)調各部門(mén)之間的工作，確保公司內部溝通順暢，提高工作效率； 5. 協(xié)助處理突發(fā)事件，為部門(mén)和公司領(lǐng)導提供人事行政支持； 6. 負責車(chē)輛管理，包括車(chē)輛維護、年檢、保險等工作； 7. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 工商管理類(lèi)、公共管理類(lèi)，中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)； 3. 5年及以上人力資源和行政管理工作經(jīng)驗，熟悉行政管理和人力資源六大模塊，擅長(cháng)人力資源2個(gè)模塊； 4. 具備較強的綜合能力及素質(zhì)，能夠快速了解和掌握公司人事行政管理工作的各個(gè)方面； 5. 具備較強的溝通能力及組織協(xié)調能力，能夠有效地協(xié)調各部門(mén)之間的關(guān)系，解決工作中的問(wèn)題； 6. 具備較強的文字功底，能夠撰寫(xiě)各類(lèi)公文和報告，保證公司內外文件的規范性和保密性； 7. 具備較強的工作責任心和工作熱情，能夠積極主動(dòng)地完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和標準； 8. 具備較強計劃性、紀律性。 |
| 9 | WEB前端開(kāi)發(fā)工程師 | 1 | 1. 按照詳細的設計，完成代碼設計、代碼編寫(xiě)； 2. 對自行編制完成的基礎性代碼進(jìn)行調試及測試； 3. 修復測試發(fā)現的代碼缺陷，確保質(zhì)量； 4. 按照詳細設計流程、計劃，按時(shí)完成交付的工作； 5. 輔助進(jìn)行文檔資料整理、收集資料； 6. 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。 |
1. 35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 計算機類(lèi)專(zhuān)業(yè)； 3. 2年及以上前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗； 4. 掌握H5/CSS3/JS/JQuery/Cookie等前端技術(shù)，并能熟練運用； 5. 熟悉 VUE/React/Angular 等主流開(kāi)發(fā)框架，并能基于框架進(jìn)行項目的頁(yè)面開(kāi)發(fā)，對JS的各種特性、瀏覽器兼容性以及屏幕自適應等有實(shí)戰和解決經(jīng)驗； 6. 熟練掌握echart、canvas、antdesign等前端組件，同時(shí)具備UI/GIS/GO/JAVA或Python中的一種或多種能力者優(yōu)先考慮； 7. 具備良好的溝通能力及文檔編寫(xiě)能力； 8. 具備較強的執行力和團隊意識，有責任心并服從領(lǐng)導管理。 |
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