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| 序號 | 部室 | 招聘崗位 | 人數 | 招聘條件 | 崗位主要職責 | 招聘形式 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 年齡 | 學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 | 崗位資格 | ||||||
| 1 | 綜合管理部（8人） | 部長(cháng)助理 | 1 | 40周歲及以下 | 本科及以上學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)不限，行政管理、公共管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1.具有3年及以上綜合行政管理經(jīng)驗，其中至少1年及以上副職或團隊管理經(jīng)驗，有機關(guān)事業(yè)單位或國企管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力、跨部門(mén)協(xié)調能力、多模塊工作統籌能力，抗壓能力強； 3.擅長(cháng)公文寫(xiě)作、會(huì )議組織及大型活動(dòng)策劃組織，熟練使用各類(lèi)信息化工具； 4.中共黨員優(yōu)先； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.協(xié)助部門(mén)負責人做好日常管理，負責本部門(mén)員工培訓、績(jì)效及團隊建設，負責統籌綜合行政、黨建、人事、后勤等方面工作； 2.負責制定和完善中心行政管理制度、業(yè)務(wù)流程，監督執行情況，推動(dòng)規范化管理； 3.負責統籌重要會(huì )議、活動(dòng)的組織籌備及決議督辦，確保高效落實(shí)； 4.負責組織各類(lèi)總結、報告等文字材料的起草、審核等工作； 5.協(xié)調、督促相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)，保障重點(diǎn)工作、項目等順利推進(jìn)； 6.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 |
| 2 | 人力資源崗 | 2 | 35周歲及以下 | 本科及以上學(xué)歷 | 人力資源管理、公共管理、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.具有3年及以上人力資源管理經(jīng)驗，有機關(guān)事業(yè)單位或國企人力資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力，工作原則性強； 3.具有人力資源管理師相關(guān)職稱(chēng)和資格證書(shū)者優(yōu)先； 4.中共黨員優(yōu)先； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.結合中心職能定位、發(fā)展戰略，負責優(yōu)化內部組織架構，明確部門(mén)權責、崗位設置等； 2.負責建立完善招聘、培訓、薪酬、績(jì)效等人事制度體系，具體落實(shí)并監督執行； 3.負責內部人才體系建設，做好干部選拔、任用、培養、考核等工作； 4.負責辦理員工入職、轉正、離職等手續，管理人事檔案等； 5.負責員工薪酬核發(fā)、社保、公積金申報繳納等實(shí)務(wù)工作； 6.負責協(xié)調員工關(guān)系，推進(jìn)單位文化建設，增強團隊凝聚力； 7.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 3 | 戰略規劃崗 | 2 | 40周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)不限，具備跨學(xué)科門(mén)類(lèi)復合背景者優(yōu)先 | 1.具有3年及以上戰略規劃或產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)驗，有黨政機關(guān)、國企相關(guān)工作經(jīng)驗以及主導過(guò)市級以上大型科技、產(chǎn)業(yè)戰略規劃項目者優(yōu)先； 2.具備優(yōu)秀的戰略挖掘、政策研究、文字綜合等能力，視野開(kāi)闊、知識面廣，抗壓能力強； 3.熟悉國家科技、產(chǎn)業(yè)政策方向，具備出色的問(wèn)題解決、結構化分析、邏輯思考能力； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件，報名時(shí)可提交個(gè)人主導的優(yōu)秀案例。 |
1.負責研究編制中心中長(cháng)期發(fā)展規劃，擬定分解階段性目標并推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)同落地； 2.負責跟蹤國內外先進(jìn)技術(shù)發(fā)展趨勢，分析政策導向與產(chǎn)業(yè)需求，編制新質(zhì)生產(chǎn)力調研、咨詢(xún)報告等； 3.負責中心戰略研究團隊組建、戰略管理培訓等，協(xié)調內外部資源支撐中心戰略發(fā)展； 4.負責中心重要文字材料的起草、重要文件編制等； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 4 | 品牌宣傳崗 | 2 | 35周歲及以下 | 本科及以上學(xué)歷 | 中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、新聞傳播類(lèi)、戲劇與影視學(xué)類(lèi)、設計學(xué)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.具有3年及以上品牌傳播、新媒體運營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗，有科技創(chuàng )新、戰新產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.熟悉主流媒體平臺和新媒體推廣，擅長(cháng)攝影攝像、圖片設計、視頻剪輯、文案寫(xiě)作等； 3.工作積極主動(dòng)，有創(chuàng )意、有想法，具備新聞敏感性和高度責任心，扎實(shí)的文字功底和優(yōu)秀的審美能力； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件，報名時(shí)可提交個(gè)人主導的優(yōu)秀案例。 |
1.負責圍繞國先中心平臺發(fā)展戰略，策劃品牌宣傳定位及傳播策略方案； 2.負責中心公眾號、視頻號等新媒體平臺管理運營(yíng)； 3.負責挖掘宣傳選題、創(chuàng )作宣傳文案，做好圖文編輯、海報設計、視頻剪輯等工作； 4.負責對接各級新聞媒體資源，牽頭落實(shí)媒體合作項目； 5.負責策劃舉辦中心品牌活動(dòng)，牽頭或參與組織相關(guān)行業(yè)活動(dòng)； 6.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 5 | 黨群綜合崗 | 1 | 30周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)不限，文學(xué)門(mén)類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1.中共黨員（含中共預備黨員）； 2.有較強的文字綜合、組織協(xié)調和溝通表達能力； 3.如為應屆畢業(yè)生，在校期間具有學(xué)生干部經(jīng)驗或群團工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責黨組織建設、黨員教育管理等工作，做好會(huì )議組織、材料起草等工作； 2.負責共青團、工會(huì )等群團工作，做好群團組織建設、活動(dòng)策劃、宣傳教育等； 3.協(xié)助做好綜合行政等相關(guān)工作； 4.協(xié)助做好干部選拔、任用、檔案管理等工作； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 6 | 低空事業(yè)部（6人） | 適航服務(wù)崗 | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 航空航天類(lèi)、電子信息類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，飛行器適航技術(shù)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1.具有2年及以上航空航天相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的相關(guān)法規和技術(shù)標準； 3.熟悉國家低空經(jīng)濟或通用航空相關(guān)政策，熟悉電池、能源、通信、雷達、無(wú)人機、GIS、傳感器等相關(guān)行業(yè)知識優(yōu)先； 4.熟悉低空經(jīng)濟發(fā)展，具有相關(guān)崗位實(shí)習經(jīng)驗的優(yōu)先； 5.有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、團隊精神及抗壓能力； 6.具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力以及創(chuàng )新意識； 7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責建設適航審定技術(shù)等能力； 2.負責適航平臺技術(shù)體系的建設和維護，制定技術(shù)標準和相關(guān)流程規范等； 3.負責新型適航技術(shù)體系的建設，制定技術(shù)標準和相關(guān)流程規范等； 4.負責參與適航審定技術(shù)服務(wù)、檢驗檢測、審定報告編制等； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 |
| 7 | 技術(shù)標準崗 | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 航空航天類(lèi)、電子信息類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上航空航天相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的相關(guān)法規和技術(shù)標準； 3.熟悉國家低空經(jīng)濟或通用航空相關(guān)政策，熟悉電池、能源、通信、雷達、無(wú)人機、GIS、傳感器等相關(guān)行業(yè)知識優(yōu)先； 4.熟悉低空經(jīng)濟發(fā)展，具有相關(guān)崗位實(shí)習經(jīng)驗的優(yōu)先； 5.有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、團隊精神及抗壓能力； 6.具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力以及創(chuàng )新意識； 7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責建設電池能源、飛控系統技術(shù)等能力； 2.負責電池能源、飛控平臺技術(shù)體系的建設和維護，制定技術(shù)標準和相關(guān)流程規范等； 3.負責制定電池能源、飛控平臺與技術(shù)的相關(guān)法規標準和制度流程規范等； 4.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 8 | 設施保障崗 | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 交通運輸類(lèi)、航空航天類(lèi)、電子信息類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.2年及以上航空基礎設施保障相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的相關(guān)法規和技術(shù)標準； 3.熟悉國家低空經(jīng)濟、通用航空相關(guān)政策； 4.熟悉低空經(jīng)濟發(fā)展，具有相關(guān)崗位實(shí)習經(jīng)驗的優(yōu)先； 5.有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、團隊精神及抗壓能力； 6.具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力以及創(chuàng )新意識； 7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責低空起降基礎設施、智能網(wǎng)聯(lián)基礎設施規劃、選址等； 2.負責低空起降基礎設施、智能網(wǎng)聯(lián)基礎設施建設、保障等； 3.負責起草制定低空起降基礎設施、智能網(wǎng)聯(lián)基礎設施相關(guān)的法規標準和制度流程規范等； 4.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 9 | 試點(diǎn)推進(jìn)崗 | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 航空航天類(lèi)、電子信息類(lèi)、計算機類(lèi)、地理科學(xué)類(lèi)、交通運輸類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上低空經(jīng)濟研究相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰略、政策法規、制度標準； 3.了解低空經(jīng)濟領(lǐng)域改革試點(diǎn)相關(guān)要求，熟悉空域管理相關(guān)法規政策、標準和流程； 4.有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、團隊精神及抗壓能力； 5.具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力以及創(chuàng )新意識； 6.具備較強的文字表達、方案編寫(xiě)、溝通協(xié)調能力； 7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責推進(jìn)低空經(jīng)濟相關(guān)試點(diǎn)研究、爭創(chuàng )、跟蹤等； 2.負責梳理低空經(jīng)濟相關(guān)試點(diǎn)任務(wù)，落實(shí)各項試點(diǎn)事項等； 3.負責梳理低空經(jīng)濟管理體系規則標準，結合工作及產(chǎn)業(yè)推進(jìn)實(shí)際，起草制定各類(lèi)低空相關(guān)法規標準和制度流程規范等； 4.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 10 | 飛服中心崗 | 2 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 空中交通管理、航空航天類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上飛行服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉空域管理相關(guān)法規政策、標準和流程；熟悉無(wú)人機、通航等新型飛行活動(dòng)的發(fā)展趨勢和特點(diǎn)； 3.了解空中交通管制相關(guān)系統和設備，熟悉空域管理相關(guān)法規政策、標準和流程； 4.有良好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、團隊精神及抗壓能力； 5.具備較強的責任心、溝通協(xié)調能力以及創(chuàng )新意識； 6.具備較強的文字表達、方案編寫(xiě)、溝通協(xié)調能力； 7.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責市級飛服平臺建設，對接國家和省級相關(guān)低空飛行服務(wù)平臺； 2.負責研究、制定市級飛行服務(wù)相關(guān)規章標準； 3.負責研究、編制、制定市域低空航路航線(xiàn)相關(guān)標準，保障低空飛行安全； 4.積極協(xié)調城市空域，協(xié)助做好飛行計劃審批，負責市域低空飛行動(dòng)態(tài)監控指揮； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 11 | 機器人事業(yè)部（4人） | 產(chǎn)業(yè)生態(tài)服務(wù)崗 | 2 | 35周歲及以下 | 本科及以上學(xué)歷 | 理學(xué)門(mén)類(lèi)、工學(xué)門(mén)類(lèi)，經(jīng)濟學(xué)門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，有具身機器人、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，具備需求分析、產(chǎn)品設計、項目管理等技能； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能夠與政府相關(guān)部門(mén)、企業(yè)、科研機構等進(jìn)行有效溝通； 4.具備創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.服務(wù)智能機器人本地企業(yè)，協(xié)調對接融資、場(chǎng)景、人才等要素資源； 2.負責摸排全市智能機器人場(chǎng)景資源，謀劃推進(jìn)各類(lèi)智能機器人應用場(chǎng)景落地； 3.牽頭推動(dòng)智能機器人共性服務(wù)平臺項目建設； 4.對接省內外具有潛力的機器人產(chǎn)業(yè)資源，協(xié)同推動(dòng)項目落地； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 |
| 12 | 產(chǎn)業(yè)規劃及項目招引崗 | 2 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 理學(xué)門(mén)類(lèi)、工學(xué)門(mén)類(lèi)，經(jīng)濟學(xué)門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上科技產(chǎn)業(yè)類(lèi)項目招引、項目孵化、成果轉化領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.具備優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)規劃、項目管理和資源整合能力，良好的數據分析和報告撰寫(xiě)能力；善于溝通協(xié)調、團隊合作，具備較強的抗壓及解決問(wèn)題的能力； 3.熟悉具身機器人產(chǎn)業(yè)鏈、技術(shù)發(fā)展趨勢和應用場(chǎng)景者優(yōu)先； 4.具備政府投資平臺、新研機構或行業(yè)協(xié)會(huì )相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.產(chǎn)業(yè)研究與分析:洞察具身機器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，撰寫(xiě)行業(yè)分析報告，為中心戰略決策提供依據； 2.產(chǎn)業(yè)規劃與布局:牽頭制定具身機器人產(chǎn)業(yè)中長(cháng)期發(fā)展規劃，明確發(fā)展方向、目標和路徑； 3.產(chǎn)業(yè)協(xié)調與資源整合:牽頭組建具身機器人產(chǎn)業(yè)合作平臺，加強與龍頭企業(yè)、科研院所等資源對接與合作； 4.政策研究與爭取:提出具身機器人產(chǎn)業(yè)政策法規建議，參與推動(dòng)行業(yè)標準設立，研究政策導向，爭取政策支持； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 13 | 產(chǎn)業(yè)合作部（4人） | 產(chǎn)業(yè)資源鏈接崗（央企理事會(huì )合作方向） | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 理學(xué)門(mén)類(lèi)、工學(xué)門(mén)類(lèi)、經(jīng)濟學(xué)門(mén)類(lèi)、管理學(xué)門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上央國企、咨詢(xún)機構、商協(xié)會(huì )相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉國家宏觀(guān)經(jīng)濟政策，熟悉央國企產(chǎn)業(yè)布局、運行機制； 3.具有較強的溝通協(xié)調能力； 4.具備較強的資源整合能力，能夠調動(dòng)各方資源服務(wù)中心發(fā)展； 5.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.落實(shí)中心年度項目招引工作計劃和目標； 2.統籌資金、政策、場(chǎng)景等要素資源，與主管部門(mén)和縣區深度對接，服務(wù)推動(dòng)招商項目落地； 3.負責相關(guān)產(chǎn)業(yè)研究及招商項目策劃、挖掘、評估、洽談和推進(jìn)工作； 4.對接央國企、高校院所、理事會(huì )成員單位，推進(jìn)相關(guān)合作； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 |
| 14 | 產(chǎn)業(yè)促進(jìn)崗（低空產(chǎn)業(yè)方向） | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)不限，電子信息類(lèi)、航空航天類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1.具有3年及以上項目招引或科創(chuàng )領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策法規、產(chǎn)業(yè)趨勢、市場(chǎng)運營(yíng)情況，具備較強的項目談判能力和推動(dòng)能力，有金融行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3.具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠與政府相關(guān)部門(mén)、企業(yè)、科研機構、金融機構等進(jìn)行有效溝通； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責低空經(jīng)濟等未來(lái)產(chǎn)業(yè)類(lèi)項目信息挖掘、研判分析、項目推進(jìn)、落地服務(wù)； 2.負責低空經(jīng)濟等未來(lái)產(chǎn)業(yè)行業(yè)研究、趨勢分析； 3.負責低空經(jīng)濟等未來(lái)產(chǎn)業(yè)重大項目謀劃，專(zhuān)業(yè)園區策劃； 4.負責協(xié)調組織低空經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)活動(dòng)； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 15 | 產(chǎn)業(yè)促進(jìn)崗（智能機器人產(chǎn)業(yè)方向） | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)不限，電子信息類(lèi)、機械類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1.具有3年及以上項目招引或科創(chuàng )領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策法規、產(chǎn)業(yè)趨勢、市場(chǎng)運營(yíng)情況，具備較強的項目談判能力和推動(dòng)能力，有金融行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3.具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠與政府相關(guān)部門(mén)、企業(yè)、科研機構、金融機構等進(jìn)行有效溝通； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1、負責智能機器人等未來(lái)產(chǎn)業(yè)類(lèi)項目信息挖掘、研判分析、項目推進(jìn)、落地服務(wù)； 2、負責智能機器人等未來(lái)產(chǎn)業(yè)行業(yè)研究、趨勢分析； 3、負責智能機器人等未來(lái)產(chǎn)業(yè)重大項目謀劃，專(zhuān)業(yè)園區策劃； 4、負責協(xié)調組織智能機器人產(chǎn)業(yè)活動(dòng)； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
社招 | |
| 16 | 產(chǎn)業(yè)招商協(xié)調崗 | 1 | 35周歲及以下 | 本科及以上學(xué)歷 | 經(jīng)濟學(xué)門(mén)類(lèi)、管理學(xué)門(mén)類(lèi)、理學(xué)門(mén)類(lèi)、工學(xué)門(mén)類(lèi)專(zhuān)業(yè) | 1.具有2年及以上產(chǎn)業(yè)園招商引資、基金投資、科創(chuàng )孵化等領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策法規、產(chǎn)業(yè)趨勢、市場(chǎng)運營(yíng)情況，善于產(chǎn)業(yè)分析研究和招商項目評估，具備較強的項目談判能力和推動(dòng)能力； 3.具有強烈的事業(yè)心、責任感，具備較強的執行力和溝通協(xié)調能力； 4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。 |
1.負責招商項目信息化系統建設和維護； 2.負責中心招商項目管理、信息歸集、進(jìn)展督辦、簽約管理等； 3.負責項目推進(jìn)協(xié)調等各類(lèi)工作機制起草； 4.負責項目相關(guān)各類(lèi)文字材料的起草工作； 5.負責未來(lái)產(chǎn)業(yè)的分析研究； 6.完成中心交辦的其它工作。 |
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| 17 | 智能城市總體規劃部（3人） | AI產(chǎn)品設計崗 | 1 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)，計算機科學(xué)、人工智能、機器學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 | 1. 熟悉生成式AI技術(shù)棧，掌握主流大模型的底層原理及微調方法，深入理解Agent自主決策框架、RAG知識增強等技術(shù)的應用場(chǎng)景； 2.具備較強的技術(shù)開(kāi)發(fā)背景，有多模態(tài)模型集成開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備較強的產(chǎn)品規劃和設計能力，能夠獨立完成產(chǎn)品需求分析、原型設計、文檔編寫(xiě)等； 4.具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠與政府相關(guān)部門(mén)、企業(yè)、科研機構等進(jìn)行有效溝通，快速理解政策導向并轉化為產(chǎn)品設計約束條件； 5.熟悉掌握Axure、Visio、Mindmangsger等原型設計工具優(yōu)先。 |
1.結合智能城市建設需求，定義Agent智能體服務(wù)平臺的核心功能模塊，包括但不限于workflow、知識庫、智能體框架、自主式智能體等能力； 2.與技術(shù)團隊緊密合作，參與產(chǎn)品設計、方案編寫(xiě)等工作，確保產(chǎn)品的領(lǐng)先性； 3.負責項目全生命周期管理，協(xié)調項目相關(guān)團隊，把控項目進(jìn)展和風(fēng)險； 4.研究智能城市底座平臺建設規劃方案，挖掘AI相關(guān)未來(lái)產(chǎn)業(yè)項目招引線(xiàn)索； 5.完成中心交辦的其它工作。 |
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| 18 | 場(chǎng)景規劃崗 | 2 | 35周歲及以下 | 碩士研究生及以上學(xué)歷 | 理工類(lèi)專(zhuān)業(yè), 計算機科學(xué)、人工智能、機器學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 |
1.具有1年及以上AI相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品規劃設計、產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.推動(dòng)過(guò)跨行業(yè)生態(tài)合作，主導相關(guān)政企合作場(chǎng)景（如智慧政務(wù)、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能終端）項目閉環(huán)落地者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和解決問(wèn)題能力，思維活躍、熱愛(ài)學(xué)習，能夠主動(dòng)快速掌握并承擔新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域研究。 |
1.負責聯(lián)合政府機構、央國企及行業(yè)企業(yè)，主導智能城市場(chǎng)景規劃與解決方案設計，形成可落地的綜合解決方案； 2.負責統籌協(xié)調產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)適配、市場(chǎng)推廣等團隊資源，推動(dòng)場(chǎng)景設計開(kāi)發(fā)與商業(yè)化閉環(huán)； 3.負責搭建項目管理體系，把控項目里程碑節點(diǎn)，確保場(chǎng)景開(kāi)發(fā)與交付符合預期目標； 4.建立政府、企業(yè)、科研機構長(cháng)效溝通機制，跟蹤場(chǎng)景項目進(jìn)度，解決跨部門(mén)協(xié)作障礙； 5.深度研究人工智能產(chǎn)業(yè)生態(tài)，分析技術(shù)演進(jìn)、產(chǎn)業(yè)結構及競爭格局，輸出趨勢研究報告與政策建議； 6.完成中心交辦的其它工作。 |
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