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| 序號 | 崗位 | 人數 | 年齡 | 專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷 | 工作年限 | 招聘要求 | 待遇 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 工程部副部長(cháng) | 1 | 40歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事工程管理工作10年以上 | 職責： 1、具體行使工程部門(mén)的管理、監督、協(xié)調服務(wù)職能； 2、建立和完善部門(mén)管理體系，實(shí)行制度化、規范化、科學(xué)化的管理； 3、負責組織制定本部門(mén)年度培訓計劃、管理計劃、年度項目財務(wù)預算計劃； 4、負責組織擬定部門(mén)崗位職責、事務(wù)制度、作業(yè)流程、業(yè)務(wù)標準； 5、承擔公司重大工程項目保障工作； 任職要求： 1、具備工程師及以上職稱(chēng)或工程類(lèi)注冊執業(yè)資格。曾就職過(guò)施工企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)現場(chǎng)管理經(jīng)歷，有過(guò)酒店類(lèi)工程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.具備較豐富的工程管理經(jīng)驗，精通國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范； 3、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件。 |
18萬(wàn)元/年 |
| 2 | 建筑規劃師 | 1 | 35歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事工程規劃專(zhuān)業(yè)5年以上 | 職責： 1、負責項目前期策劃、定位、制定設計任務(wù)書(shū)及提出優(yōu)化方案； 2、根據項目整體推進(jìn)計劃，制定設計計劃，督促設計單位按進(jìn)度完成各階段工作； 3、審查設計報建圖紙是否符合有關(guān)技術(shù)要求和政府規定，并根據有關(guān)技術(shù)審核機構和政府審批意見(jiàn)對設計進(jìn)行調整完善，參與政府審圖、報建、驗收的技術(shù)問(wèn)題解釋?zhuān)?br /> 4、負責建筑專(zhuān)業(yè)施工圖紙審核及與其它專(zhuān)業(yè)的協(xié)調配合工作； 5、完成主管領(lǐng)導安排的其他工作。 任職要求： 1、有設計院專(zhuān)業(yè)負責人或技術(shù)負責人工作經(jīng)歷2年及以上，年齡可放寬至40歲； 2、具備較豐富的專(zhuān)業(yè)工程管理經(jīng)驗；精通國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范； 3、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件，能充分領(lǐng)會(huì )上級領(lǐng)導的意圖，并高速高質(zhì)完成任務(wù)。 |
12萬(wàn)元/年 |
| 3 | 土建工程師A | 1 | 35歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事土建工程管理5年以上 | 職責： 1、負責土建專(zhuān)業(yè)工程管理工作； 2、配合設計單位完成建筑結構專(zhuān)業(yè)設計文件審核； 3、參與土建專(zhuān)業(yè)的招投標工作； 4、工程建設過(guò)程中土建專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、進(jìn)度、成本的控制； 5、協(xié)調與施工單位、監理單位的關(guān)系，及時(shí)解決施工過(guò)程中出現的問(wèn)題； 6、參與審核各類(lèi)技術(shù)文件、報告及相關(guān)資料； 7、參與工程階段性驗收、單項（專(zhuān)項）工程驗收、工程竣工驗收工作。 8、完成主管領(lǐng)導安排的其他工作。 A崗任職要求： 1、有施工企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)現場(chǎng)管理經(jīng)歷，且有過(guò)酒店類(lèi)工程項目管理經(jīng)驗2年及以上，年齡可放寬至40歲； 2、具備較豐富的專(zhuān)業(yè)工程管理經(jīng)驗；精通國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范。 3、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件。 |
A崗14萬(wàn)元/年 |
| 4 | 土建工程師B | 1 | 35歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事土建工程管理5年以上 | 職責： 1、負責土建專(zhuān)業(yè)工程管理工作； 2、配合設計單位完成建筑結構專(zhuān)業(yè)設計文件審核； 3、參與土建專(zhuān)業(yè)的招投標工作； 4、工程建設過(guò)程中土建專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、進(jìn)度、成本的控制； 5、協(xié)調與施工單位、監理單位的關(guān)系，及時(shí)解決施工過(guò)程中出現的問(wèn)題； 6、參與審核各類(lèi)技術(shù)文件、報告及相關(guān)資料； 7、參與工程階段性驗收、單項（專(zhuān)項）工程驗收、工程竣工驗收工作。 8、完成主管領(lǐng)導安排的其他工作。 B崗任職要求： 1、有施工企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)現場(chǎng)工作管理經(jīng)歷2年及以上，年齡可放寬至40歲； 2、具備豐富的專(zhuān)業(yè)工程管理經(jīng)驗；熟知國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范。 3、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件。 |
B崗12萬(wàn)元/年 |
| 5 | 機電工程師 | 3 | 35歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事機電工程管理5年以上 | 職責： 1、負責機電專(zhuān)業(yè)工程管理工作； 2、配合設計單位完成機電相關(guān)專(zhuān)業(yè)設計文件審核； 3、參與機電專(zhuān)業(yè)的招投標工作； 4、工程建設過(guò)程中機電專(zhuān)業(yè)質(zhì)量、進(jìn)度、成本的控制； 5、協(xié)調與施工單位、監理單位的關(guān)系，及時(shí)解決施工過(guò)程中出現的問(wèn)題； 6、參與審核各類(lèi)技術(shù)文件、報告及相關(guān)資料； 7、參與工程階段性驗收、單項（專(zhuān)項）工程驗收、工程竣工驗收工作。 8、完成主管領(lǐng)導安排的其他工作。 任職要求： 1、有施工企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)現場(chǎng)管理經(jīng)歷，且有過(guò)酒店類(lèi)工程項目管理工作經(jīng)驗2年及以上，年齡可放寬至40歲； 2、具備較豐富的專(zhuān)業(yè)工程管理經(jīng)驗；精通國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范。 3、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件。 |
13.5萬(wàn)元/年 |
| 6 | 造價(jià)工程師 | 1 | 30歲及以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木類(lèi)、電氣類(lèi)、電子信息類(lèi)、工程類(lèi)、農業(yè)工程類(lèi)、建筑類(lèi)、安全科學(xué)與工程類(lèi)、工業(yè)工程類(lèi)； | 從事造價(jià)管理3年以上 | 職責： 1、負責項目全過(guò)程造價(jià)管理及成本控制； 2、負責審核設計概算，審核施工圖預算； 3、負責審核招標控價(jià)以及工程量清單； 4、審查工程進(jìn)度款，對設計變更、簽證等工程變更審核會(huì )簽； 5、負責審核竣工結算； 6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求： 1、具備造價(jià)工程師或造價(jià)員資格證書(shū)，有施工企業(yè)預決算或造價(jià)咨詢(xún)工作經(jīng)驗2年及以上，年齡可放寬至35歲； 2、具備較豐富的專(zhuān)業(yè)工程管理經(jīng)驗；精通國家工程技術(shù)建設的政策法規和規范； 3、熟悉工程算量標準、定額及配套計價(jià)軟件； 4、熟悉工程材料及設備等定價(jià)，能熟練編制工程量清單，熟悉招標程序； 5、具備較強的抗壓能力、責任心、執行能力、溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，并具有一定的文字綜合能力，能夠熟練掌握CAD及OFFICE等辦公軟件。 |
15萬(wàn)元/年 |
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