2021年金華永康市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

因工作需要，根據《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》相關(guān)規定，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次永康市部分事業(yè)單位共計劃招聘95名工作人員。具體招聘單位、崗位、人數及其他要求詳見(jiàn)《2021年永康市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試計劃表》(見(jiàn)附件)。

二、招聘范圍、對象和條件

1、永康市常住戶(hù)籍人員，以2021年3月30日的戶(hù)籍所在地為準;或永康生源全日制普通高校應屆畢業(yè)生(永康生源是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶(hù)口在永康)。

2、具有專(zhuān)科及以上文化程度，取得畢業(yè)證書(shū)時(shí)間必須在2021年3月30日(含)前;屬于2021年全日制普通高校應屆畢業(yè)生(含應屆專(zhuān)升本人員、研究生)的，取得畢業(yè)證書(shū)時(shí)間必須在2021年9月30日前。

3、年齡：1985年3月30日(含)以后出生。

4、擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導、熱愛(ài)祖國、遵紀守法、品行端正、工作責任心強、身體健康。

5、招聘單位有特殊要求的按《2021年永康市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試計劃表》執行。

6、具有公務(wù)員身份累計未滿(mǎn)5年(含試用期)的人員、現役軍人以及永康市事業(yè)單位正式工作人員不能報考;在全日制普通高校就讀的非2021年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2021年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考。

7、以上有關(guān)全日制普通高校應屆畢業(yè)生的招考條件，適用于2019年、2020年、2021年全日制普通高校畢業(yè)生。

三、報名

本次招聘采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費及下載并打印準考證的方式。

網(wǎng)址：浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/)

1、注冊及報名

時(shí)間：2021年3月30日9時(shí)—4月2日17時(shí)。

報考人員上網(wǎng)注冊個(gè)人信息后，選擇崗位進(jìn)行報名，僅注冊不選擇崗位的視為無(wú)效報名，逾期不再受理注冊及報名，報名與考試使用的身份證號必須一致。資格初審未通過(guò)者可在本時(shí)間段內再次報名，逾期不能再報名。報考人員要仔細閱讀誠信承諾書(shū)，按崗位要求和網(wǎng)上報名系統提示，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

2、資格初審

時(shí)間：2021年3月30日9時(shí)—4月3日17時(shí)。

招聘單位在報考人員報名起2天內完成資格初審，對初審未通過(guò)的人員將說(shuō)明理由。通過(guò)資格初審的人員不能再報考其他崗位。資格初審由各招聘單位(主管部門(mén))負責。有關(guān)招聘崗位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格證書(shū)等具體問(wèn)題，請直接向各招聘單位(主管部門(mén))咨詢(xún)，咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件1。

3、網(wǎng)上繳費

時(shí)間：2021年3月30日9時(shí)—4月5日17時(shí)。

通過(guò)資格初審的人員進(jìn)行網(wǎng)上繳納考務(wù)費100元，請考生注意查詢(xún)確認繳費是否完成，逾期尚未繳費的，視作放棄報名資格。

繳費確認人數不足招聘計劃數3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，報考該計劃人員可自接到取消計劃通知起24小時(shí)內進(jìn)行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考務(wù)費。

4、下載并打印準考證

時(shí)間：2021年4月21日9時(shí)—4月24日9時(shí)。

已繳費的人員及時(shí)下載并打印準考證，并按照準考證上規定的時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)要求，同時(shí)攜帶準考證和有效期內的二代身份證參加考試。

四、筆試

1、筆試時(shí)間：2021年4月24日

2、筆試內容：上午 9: 00—10:00 《職業(yè)能力傾向測驗》

10: 00—12:00 《綜合應用能力》

3、筆試科目作答要求

結合基層反映情況和疫情常態(tài)化防控要求，兩個(gè)科目考試連續進(jìn)行，試題合訂為一個(gè)題本。其中，《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀(guān)題，《綜合應用能力》為主觀(guān)題，滿(mǎn)分均為100分。

以實(shí)際參加考試并取得有效分數的人數及筆試總成績(jì)，計算出筆試總成績(jì)的平均分。平均分在100分及以上的，則以100分為筆試合格分;平均分在100分以下的，則以平均分為筆試合格分。筆試總成績(jì)低于筆試合格分的不能進(jìn)入面試。

從筆試合格人員中根據各招聘崗位報考人員筆試總成績(jì)，從高分到低分按1：3比例確定面試對象(其中，招聘計劃3名及以上的崗位，按1：2確定)。如遇最后一名同分的，則一并列為面試對象。

五、面試

面試采取結構化面試方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

面試前要進(jìn)行資格復審，資格復審由市人力社保局組織，用人單位主管部門(mén)實(shí)施，資格復審合格者，參加面試。

資格復審時(shí)，2021年普通高校應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的，應提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高?？沙质〖壗逃姓块T(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、身份證以及其他報考崗位所需的證件(證明)原件及復印件(應屆畢業(yè)生因學(xué)校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面說(shuō)明);社會(huì )人員應提供本人身份證、戶(hù)口簿(或印有本人戶(hù)口信息的戶(hù)口簿頁(yè)面)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及其他報考崗位所需的證件(證明)原件及復印件，同時(shí)提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線(xiàn)生成的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》;留學(xué)人員還應提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū)原件及復印件。

資格復審開(kāi)始2天前，應聘人員書(shū)面確認不參加資格復審的，可在該崗位筆試合格分數線(xiàn)以上的人員中從高分到低分依次遞補。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考崗位(專(zhuān)業(yè))資格條件不相符者，資格復審不合格;未按規定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復審的，視作自動(dòng)放棄面試資格。資格復審不合格或自動(dòng)放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補。

六、體檢

面試結束后，將筆試總成績(jì)、面試成績(jì)合成計算總成績(jì)。若總成績(jì)相等，以筆試總成績(jì)高的排位在前，再相等的則以《綜合應用能力》成績(jì)高的排位在前?？偝煽?jì)的計算公式為：

總成績(jì)=筆試總成績(jì)÷4+面試成績(jì)÷2

根據報考人員總成績(jì)從高分到低分按1：2比例確定參加體檢對象，其中招考計劃3名及以上的崗位，按1：1.5確定(有小數的四舍五入)。

體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規定執行。

報考人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

體檢實(shí)施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。

七、考察

體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象?？疾靺⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執行?？疾旖Y果僅作為本次是否聘用的依據。

報考人員放棄考察、考察結論為不合格或聘用文件下發(fā)前放棄聘用資格的，均在相應崗位體檢合格人員中按總成績(jì)從高分到低分遞補考察、聘用。聘用文件下發(fā)后，不再實(shí)行遞補。

考察實(shí)施前，國家或省出臺新規定的，按新規定執行。

八、公示、聘用

體檢、考察結束后，確定出擬聘用人員名單，公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題反映或反映問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的，給予辦理聘用手續。有工作單位的必須與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系后再辦理聘用手續。

所有擬聘用人員，聘用前須將戶(hù)籍遷移至工作單位集體戶(hù)口，無(wú)正當理由逾期不辦理聘用手續的，取消聘用資格。

九、注意事項

1、本次招考所涉及的戶(hù)籍、任職時(shí)間等認定統一截止到2021年3月30日。資格證書(shū)以及其他相關(guān)的證書(shū)要求在2021年3月30日(含)前取得。

2、按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號) 和省有關(guān)規定，對考試違紀違規行為進(jìn)行認定與處理。

3、如果招考計劃中的單位被批準參照《公務(wù)員法》管理，該單位新錄用人員身份根據參公管理的相關(guān)規定執行。

4、屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。

5、應聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

6、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，涉嫌違紀違法、正在接受審查尚未作出結論的人員，在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

7、報考人員在資格初審、復審中提交的注冊信息和材料應當真實(shí)、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格或聘用資格。

8、本次招聘不指定復習參考用書(shū)，永康市人力社保局不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展針對事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試的輔導培訓。

十、紀律、咨詢(xún)和監督

1、本簡(jiǎn)章未盡事宜，由永康市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋?zhuān)咦稍?xún)電話(huà)：0579-87101350。

2、招聘過(guò)程相關(guān)信息(筆試、面試結果，及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等)將在永康人才網(wǎng)(http://www.zjykrc.com)公布，請考生及時(shí)關(guān)注。如考生提供的聯(lián)系方式或地址等資料有變化，請及時(shí)與招聘單位或永康市人力社保局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，否則，由此造成的后果自負。

3、本次公開(kāi)招聘疫情防控工作按照有關(guān)要求執行。

4、永康市紀委市監委派駐第五紀檢監察組電話(huà)(監督電話(huà))：0579-87102702。

附件：附件1：2021年永康市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試計劃表.xlsx

附件2：考試大綱.doc

永康市人力資源和社會(huì )保障局

2021年3月19日