2022年上半年金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區部分公辦學(xué)校教師招聘公告

為進(jìn)一步選優(yōu)配強教師隊伍，根據《事業(yè)單位人事管理條例》《金華市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作細則(試行)》規定 ，金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區部分公辦學(xué)校面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師65名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規，有志于教育事業(yè)。

2.具有與招聘崗位要求相適應的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及崗位所需的其他條件。

3.年齡要求在35周歲及以下(1986年5月20日以后出生)，其他年齡以此類(lèi)推。

4.具有崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

二、招聘計劃

具體招聘單位、崗位、人數及其他要求詳見(jiàn)《2022年上半年金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區部分公辦學(xué)校教師招聘崗位條件需求表》(附件1)，或登錄下列網(wǎng)站查詢(xún)：

金華市人力資源和社會(huì )保障局(http://rsj.jinhua.gov.cn/)

金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)(http://kfq.jinhua.gov.cn/)

其中，金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)為發(fā)布招聘相關(guān)信息的指定平臺。

三、報名要求及說(shuō)明

(一)資格條件

在滿(mǎn)足基本條件基礎上，須同時(shí)具備下列條件之一：

1.2022年普通高校應屆碩士研究生;

2.2022年普通高校師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)應屆本科畢業(yè)生;

3.2022年“雙一流”建設高校應屆本科畢業(yè)生(獨立學(xué)院、合作辦學(xué)的院系除外);

4.持有與招聘崗位相應教師資格證，且取得后具有1年及以上任教經(jīng)歷的社會(huì )人員。

(二)學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機關(guān)認可的相應證件文書(shū)為準。招聘專(zhuān)業(yè)由用人單位及其上級主管部門(mén)參考高校專(zhuān)業(yè)設置目錄審查認定，大學(xué)本科專(zhuān)業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)><普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)設置管理規定>等文件的通知》(教高〔2012〕9號);研究生專(zhuān)業(yè)參考《關(guān)于印發(fā)<學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄(2011年)>的通知》(學(xué)位〔2011〕11號);2021年8月1日至2022年7月31日期間畢業(yè)且取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)的國(境)外留學(xué)回國(境)人員可視同2022年普通高校應屆畢業(yè)生，留學(xué)人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按國內相近專(zhuān)業(yè)認定。

(三)2022年普通高校應屆畢業(yè)生不受戶(hù)籍限制。

(四)年齡、工作經(jīng)歷和戶(hù)口遷入時(shí)間計算統一截止到2022年5月20日止。

(五)在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

(六)報考人員在資格初審、復審、考察中提交的報考信息和材料應當真實(shí)、準確、有效，否則將取消報考資格。

(七)按照崗位設置政策規定，對具有相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的人員，進(jìn)入單位后應根據單位崗位情況進(jìn)行聘任。

(八)考試違紀違規行為的認定和處理，按照人力資源和社會(huì )保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》執行。

(九)有下列情形之一的，不納入本次招聘范圍對象。

1.現役軍人和具有公務(wù)員身份累計未滿(mǎn)5年(含試用期)的人員。

2.全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的非2022年應屆畢業(yè)生不能報考;在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的專(zhuān)升本、研究生(非2022年應屆畢業(yè)生)也不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考。

3.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結論的;受黨紀、政務(wù)處分且2022年5月20日未滿(mǎn)處分期限的。

4.應聘人員不得報考招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

5.具有法律、法規規定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

招聘工作實(shí)行公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼備的用人標準。本次招聘工作按照發(fā)布公告→注冊及報名→資格初審→網(wǎng)上繳費→打印準考證→筆試→資格復審→面試→體檢、考察→公示、擇崗→辦理聘用手續的程序進(jìn)行，本次招聘由金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )組織實(shí)施。

(一)注冊及報名

本次招聘采取網(wǎng)上報名及繳費確認方式進(jìn)行，不設現場(chǎng)報名。

時(shí)間：2022年5月20日9時(shí)—5月23日17時(shí)。

登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)

報名人員注冊個(gè)人真實(shí)信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進(jìn)行報名，每位報名人員限報一個(gè)崗位。僅注冊不報崗位，視為無(wú)效報名。報名與考試使用的身份證號必須一致。逾期系統關(guān)閉，不再受理報名。

報考人員要仔細閱讀誠信承諾書(shū)，按崗位要求和網(wǎng)上報名系統提示，如實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

(二)資格初審

時(shí)間：2022年5月20日9時(shí)—5月24日17時(shí)。

招聘單位對報考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報考人員可以進(jìn)報名系統查詢(xún)結果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限(2022年5月20日9時(shí)—5月23日17時(shí))內的，可再次報名并接受資格初審。

(三)網(wǎng)上繳費

時(shí)間：2022年5月25日9時(shí)—5月26日17時(shí)。

通過(guò)資格初審的報名人員，可在浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)辦理網(wǎng)上繳費，繳納考務(wù)費50元。逾期不繳費的，視作放棄報名資格。

繳費確認人數不足招聘計劃數3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的報名人員，如符合其它崗位條件的，可自接到取消計劃通知起24小時(shí)內進(jìn)行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報，退還考務(wù)費。

(四)下載并打印準考證

時(shí)間：2022年6月2日9時(shí)—6月5日9時(shí)。

已繳費人員在規定時(shí)間內登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺(http://qssy.zjks.com)下載打印準考證，并按準考證明確的要求參加考試。

(五)筆試

時(shí)間：2022年6月5日9:00—11:00。(如有調整，按公布調整時(shí)間執行)

筆試內容為教育基礎知識和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識，筆試時(shí)間120分鐘，筆試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。

報考人員必須同時(shí)攜帶準考證和有效期內的身份證，按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

(六)資格復審

資格復審由招聘單位及主管部門(mén)組織實(shí)施。

各崗位按筆試成績(jì)從高分到低分按招聘計劃數的1:3(小學(xué)語(yǔ)文1崗位按招聘計劃數的1：2)確定面試人員(不足此比例的，按實(shí)際人數)。筆試缺考人員不列入面試對象。

筆試成績(jì)、資格復審和面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘主管部門(mén)公告通知，具體見(jiàn)金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區網(wǎng)(http://kfq.jinhua.gov.cn)。

參加資格復審人員需提供：①由本人填寫(xiě)的附件2《資格復審表》及附件3《個(gè)人健康承諾書(shū)》;②本人身份證、戶(hù)口本原件及復印件;③學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復印件、教育部學(xué)生信息網(wǎng)在線(xiàn)生成的《教育學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》(2022年普通高校應屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》;境外留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》);④相應教師資格證書(shū)(2022年普通高校應屆畢業(yè)生可提供教師資格考試合格證明、普通話(huà)等級證書(shū))原件及復印件;⑤社會(huì )人員需提供相應社保繳納記錄材料;⑥其他佐證材料(職稱(chēng)證書(shū)等)。

未按時(shí)參加資格復審的，視作放棄面試資格;材料不全或者所提供的材料與報名時(shí)填寫(xiě)內容、報考資格條件不相符者，取消面試資格。由招聘單位(或主管部門(mén))在該崗位報考人員中按筆試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補，遞補一次;遞補人員資格復審方式方法同上。

(七)面試

面試形式根據崗位需要分模擬上課或模擬上課加專(zhuān)業(yè)技能測試，滿(mǎn)分為100分，低于70分的，不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。音體美學(xué)科的模擬上課成績(jì)和專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)各占面試成績(jì)的50%。

(八)總成績(jì)計算

本次公開(kāi)招聘總成績(jì)的計算公式為：總成績(jì)=筆試成績(jì)*40%+面試成績(jì)*60%。

(九)體檢、考察

體檢、考察由招聘單位組織實(shí)施。

根據總成績(jì)(總成績(jì)相等的，以面試成績(jì)高的排位在前;面試成績(jì)再相等的，安排加試)，按招聘崗位計劃數1：1的比例確定體檢、考察對象。

1.體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執行，體檢費用自理。報考人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄。

2.考察工作標準參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)執行。主要對體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復核和德、能、勤、績(jì)、廉以及需要回避的情況等，考察不合格不予聘用。

體檢、考察放棄或不合格的，按總成績(jì)依次遞補。

(十)公示、擇崗及聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在金華市人力資源和社會(huì )保障局官方網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，根據成績(jì)從高分到低分進(jìn)行陽(yáng)光擇崗，擇崗后與用人單位簽約(應屆生簽訂就業(yè)協(xié)議)。

擬聘用人員未在規定時(shí)間內報到的，視同自動(dòng)放棄，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同(原機關(guān)事業(yè)單位在編人員確定為擬聘用人員的，由本人與所在單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后，在規定時(shí)間內辦理聘用手續)。

擬聘用人員體檢、考察不合格的或在公示前放棄的，由招聘單位決定是否進(jìn)行遞補，完成公示后一律不再進(jìn)行遞補。

報考人員應對提交材料的真實(shí)性負責，凡提供虛假信息和材料通過(guò)資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

五、嚴格落實(shí)疫情防控措施

本次考試疫情防控工作按有關(guān)防控要求執行?？忌鷳崆白龊酶黜椃酪邷蕚?，嚴格遵守疫情防控要求，并服從現場(chǎng)疫情防控管理。筆試、資格復審、面試等環(huán)節須憑身份證、浙江省“健康碼”綠碼、“通信大數據綠色行程卡”、浙江省檢測機構出具的24小時(shí)內新型冠狀病毒核酸檢測陰性報告參加?？忌桃怆[藏接觸史、旅居史、故意隱瞞病情或拒不執行疫情防控措施的，將取消錄用資格并嚴肅追究其法律責任。

六、其他事項

(一)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，報考人員提交的報考信息和材料應當真實(shí)、準確、有效。在任何環(huán)節發(fā)現應聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應聘資格。

(二)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;試用期滿(mǎn)考核不合格的，取消聘用。普通高校師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)應屆本科畢業(yè)生須在2022年7月31日前取得相應教師資格證書(shū)，逾期未取得的不予聘用;應屆碩士研究生、應屆“雙一流”建設高校本科畢業(yè)生須在2022年12月31日前取得相應教師資格，逾期未取得的，將解除聘用合同。

(三)具有下列情況之一的，已簽訂的協(xié)議無(wú)效：

1.應屆畢業(yè)生在校期間受過(guò)行政處分至畢業(yè)時(shí)未撤銷(xiāo)的;

2.應屆畢業(yè)生未在2022年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，國(境)外留學(xué)人員未在2022年7月31日前取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)的;

3.有關(guān)報名材料弄虛作假的;

4.未按招聘單位要求及時(shí)辦理報到的。

(四)本次招聘考試不指定復習參考用書(shū)。金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展針對本次招聘考試的輔導培訓。

(五)金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區教育系統內事業(yè)單位在編在職人員不能報考，本次招聘設置最低服務(wù)期限，服務(wù)期為6年。

(六)本次招聘咨詢(xún)電話(huà)：0579-89155087;監督電話(huà)：0579-82372600。

(七)招聘公告由金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )負責解釋。

附件:

1.2022年上半年金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區部分公辦學(xué)校教師招聘崗位條件需求表

2.資格復審表

3.個(gè)人健康承諾表

金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )

2022年5月7日

附件1.2022年上半年金華經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區部分公辦學(xué)校教師招聘崗位條件需求表.doc

附件2.資格復審表.doc

附件3.個(gè)人健康承諾表.doc