2021年寧波慈溪市第七人民醫院招聘編外用工人員公告

因工作需要，經(jīng)市委編辦、市衛生健康局批準，慈溪市第七人民醫院決定公開(kāi)招聘編外用工2名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位和指標

護理人員2名

二、招聘條件

1、年齡35周歲及以下(1985年10月18日及以后出生)，戶(hù)籍不限。

2、護理學(xué)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，取得執業(yè)護士資格或資格考試成績(jì)合格。

3、五官端正，身體健康，能適應崗位工作。

4、無(wú)違法犯罪記錄和不良行為記錄。

三、招聘程序及時(shí)間安排

(一)報名

1、報名時(shí)間：2021年10月18日-10月21日，上午8:00-11:30，下午13:30-16:20。

2、報名所需材料：身份證、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)(或資格考試成績(jì)合格證明)，須持證書(shū)原件并備復印件1份、近期免冠一寸彩色照片1張。經(jīng)審核上述資料，符合條件者給予登記報名，現場(chǎng)填寫(xiě)并提交報名表。

3、報名地點(diǎn)：慈溪市第七人民醫院組織人事科(杭州灣新區名仕路148號行政樓二樓205室)，聯(lián)系電話(huà)：0574-63909953，聯(lián)系人：丁先生、蔡女士。

4、根據以往招聘情況，如報名合格人數不足招聘計劃數3倍的，按實(shí)際人數進(jìn)入考試程序。

(二)考試、考核

按照公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，考試采用操作與面試相結合的形式,其中操作占40%，面試占60%。操作及面試均采用100分制，合格分為60分。護理技能操作考試由醫院護理部組織，考核人員現場(chǎng)隨機抽取技能一項進(jìn)行考試，按考核人員抽取考試順序號進(jìn)行。在操作合格人員中，根據操作成績(jì)從高分到低分的次序，按招聘指標數的3倍確定面試對象(末位并列的同時(shí)入圍，不足的按實(shí)際人數)。面試以分析解決問(wèn)題的能力為主，采用公共題問(wèn)答形式。在進(jìn)行面試2天前書(shū)面提出不參加面試而空缺的，在操作合格人員中，按操作成績(jì)高低排序予以遞補。面試對象不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試，不予以遞補。根據折合總成績(jì)高低排序等額確定體檢對象。操作、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢和考察

體檢由本院組織實(shí)施，體檢標準參照公務(wù)員體檢有關(guān)標準執行，時(shí)間另行通知。出現體檢不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。體檢合格者為考察對象，考察標準參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定。不符合招聘要求的考察結果為不合格。放棄考察或考察不合格的，在考試合格人員中按總成績(jì)高低排序遞補進(jìn)入體檢、考察。

(四)聘用

考察合格者確定為擬聘用對象，公示7天。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規定辦理相關(guān)手續。對反映的問(wèn)題影響聘用并查有實(shí)據的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

四、待遇及管理

聘用人員實(shí)行合同管理制，工資福利和社會(huì )保險待遇按醫院有關(guān)編外人員規定執行。

慈溪市第七人民醫院

2021年10月8日