2023年寧波余姚市事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)人員公告

為滿(mǎn)足我市事業(yè)單位補充工作人員需要，根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員172名?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘涉及的用人單位、具體崗位、招聘指標和資格條件，詳見(jiàn)附件一《2023年余姚市事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)人員計劃表》。

二、招聘的范圍、對象和條件

(一)招聘的范圍和對象

1、寧波市戶(hù)籍或生源(寧波生源是指高考時(shí)戶(hù)籍所在地在寧波)的2023年國內普通高校應屆畢業(yè)生(須在2023年9月30日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū))和寧波市戶(hù)籍、大專(zhuān)及以上學(xué)歷且已畢業(yè)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的社會(huì )人員。2022年10月1日至2023年12月31日畢業(yè)的國(境)外留學(xué)回國(境)人員，可等同于國內2023年普通高校應屆畢業(yè)生，報考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國(境)外學(xué)校學(xué)籍證明報名,但須于2024年1月31日前取得國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。

2021年國內普通高校畢業(yè)生(須在2021年9月30日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū))、2022年國內普通高校畢業(yè)生(須在2022年9月30日前取得相應的學(xué)歷學(xué)位證書(shū))，或同期畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)的國(境)外留學(xué)人員，以及按國家政策規定可以享受應屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按2023年應屆畢業(yè)生身份應聘，但崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)必須在公告發(fā)布之日前取得。

2、研究生畢業(yè)，并具有碩士及以上學(xué)位的人員，可以用原已取得的學(xué)歷或研究生學(xué)歷報考，戶(hù)籍不限;具有相應副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者，戶(hù)籍不限。

3、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員、現役軍人、現仍在普通高校就讀的學(xué)生(含在讀專(zhuān)升本、在讀研究生)不能報考;在編事業(yè)人員報考須經(jīng)所在單位及主管部門(mén)同意。與招聘單位人員有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)第二十七條所列回避情形崗位的人員不能報考;在相應人事考試中因違紀違規，按有關(guān)規定不能報考的人員，不能報考。

(二)招聘條件

報考人員除應符合上述招聘范圍和對象規定外，還須符合以下條件：

1、擁護黨的基本路線(xiàn)，遵紀守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。

2、年齡35周歲及以下，對具有博士研究生學(xué)歷或相應副高級及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者，年齡要求40周歲及以下。

3、報考人員須具有國家承認的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)，且符合招聘崗位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求;以第二專(zhuān)業(yè)報名的，其第二專(zhuān)業(yè)須取得教育部(學(xué)信網(wǎng))學(xué)歷認證。

4、部分招聘崗位所要求的“2年及以上工作經(jīng)歷”是指：在各類(lèi)企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟組織、社會(huì )組織和生產(chǎn)一線(xiàn)、農村、黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)工作，或曾服役、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)累計2年及以上的經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。

5、身體健康。

6、招聘崗位另有戶(hù)籍、學(xué)歷、學(xué)位、資格等規定的，從其規定。

三、招聘程序

(一)報名與資格初審

1、網(wǎng)上報名

報名時(shí)間：9月11日9:00—9月13日16:00。

資格初審時(shí)間：9月14日9:00—9月17日16:00。

報名網(wǎng)址：寧波市考試網(wǎng)上報名系統(https://bm.nbrc.com.cn/)。

報考者在規定時(shí)限內，登錄報名系統，選擇進(jìn)入“寧波市部分市本級、區(縣、市)事業(yè)單位8月份公開(kāi)招聘工作人員”頁(yè)面，注冊個(gè)人信息后，嚴格按照招聘所設條件進(jìn)行報名，每位報考者只能選報一個(gè)單位一個(gè)崗位，填報過(guò)程中請認真填寫(xiě)報考信息，逾期不再受理注冊及報名。報考崗位要求的條件(如職稱(chēng)及取得時(shí)間、普通話(huà)等級及取得時(shí)間、外語(yǔ)等級及取得時(shí)間等)若在報名系統中無(wú)相關(guān)選項，務(wù)必在備注欄注明。報考人員報名后，招聘單位主管部門(mén)對報考人員選定的報考崗位進(jìn)行資格初審。

查詢(xún)并再次報名：9月18日9:00—16:00。

已報名人員登錄報名系統查詢(xún)資格初審結果。未通過(guò)的可再次報名并接受資格初審，資格初審在再次報名之日起1天內完成。

2、繳費確認

時(shí)間：9月19日9:00—9月21日16:00。通過(guò)資格初審的人員進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認并查詢(xún)是否完成。未按時(shí)繳費確認的，視為放棄考試。筆試考務(wù)費標準：50元/科/人(浙價(jià)費〔2018〕21號)。

繳費確認人數不足招聘指標3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。核減或取消的招聘計劃在余姚市人民政府網(wǎng)(http://www.yy.gov.cn，站群導航-市人社局-法定主動(dòng)公開(kāi)內容)予以公布。

3、下載并打印準考證

時(shí)間：10月11日9:00—10月14日14:00。

已報名并繳費確認的人員，在規定時(shí)間內登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進(jìn)入“寧波市部分市本級、區(縣、市)事業(yè)單位8月份公開(kāi)招聘工作人員”，登錄系統，下載打印準考證。

(二)考試和資格復審

本次公開(kāi)招聘考試的筆試卷和面試卷，均委托有資質(zhì)的第三方機構命題。

1、筆試時(shí)間暫定為2023年10月14日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準考證為準。筆試科目為《綜合基礎知識》一門(mén)，滿(mǎn)分為100分，綜合基礎知識主要包括：政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技人文等內容。

筆試后，將統一劃定筆試合格分數線(xiàn)。具體劃定辦法：所有實(shí)際參加筆試并取得有效分數人員的平均分，若60分及以上按60分劃定，若不足60分則按平均分劃定。

在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)，按照招聘崗位指標以1:3的比例從高分到低分確定面試對象(比例內最后一名分數并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數)。

筆試成績(jì)和入圍面試人員名單將在余姚市人民政府網(wǎng)(http://www.yy.gov.cn，站群導航-市人社局-法定主動(dòng)公開(kāi)內容)上公布。

2、資格復審

面試對象須在面試前進(jìn)行資格復審。資格復審由招聘單位主管部門(mén)負責實(shí)施。資格復審僅在規定的時(shí)間、地點(diǎn)內進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，逾期一概不予受理。

面試對象須提供的證件材料為：本人有效期內的第二代身份證、戶(hù)口簿(戶(hù)籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(留學(xué)人員提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū))、職稱(chēng)證書(shū)、執業(yè)資格證書(shū)等招聘崗位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復印件。

面向余姚市公安輔警和余姚市大學(xué)生退役士兵進(jìn)行招聘的崗位，還需提供《2023年余姚市公安輔警人員參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘報名推薦審核表》(附件二)和《2023年余姚市大學(xué)生退役士兵參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘報名審核表》(附件三)。上述兩類(lèi)對象的身份由市公安局和市退役軍人事務(wù)局確認，咨詢(xún)電話(huà)：市公安局0574-62866918，市退役軍人事務(wù)局0574-62850721。

對寧波市生源尚未辦理入戶(hù)手續的2023年普通高校畢業(yè)生，須提供有戶(hù)口遷出記錄的原戶(hù)口簿或公安部門(mén)出具的高校入學(xué)前的戶(hù)口所在地證明。在編事業(yè)人員須提供所在單位及主管部門(mén)同意報考并簽字蓋章的書(shū)面證明材料。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復審的，視作放棄面試資格。資格復審通過(guò)的人員，當場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》。

面試實(shí)施2天前，書(shū)面確認不參加面試的，在報考該崗位筆試合格人員中按筆試成績(jì)從高分到低分予以遞補。遞補人員應按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審。對面試實(shí)施前2天內提出不參加面試和按規定可遞補的人員未按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復審，以及資格復審不合格等情形而空缺的面試名額，均不再遞補。

3、面試

面試主要測試語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、回答問(wèn)題準確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿(mǎn)分為100分，不足60分者淘汰。

面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。面試對象不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補。

4、成績(jì)

考試成績(jì)合成：考試成績(jì)由筆試成績(jì)與面試成績(jì)按5:5的比例合成，即：考試成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%。

面試和考試成績(jì)以及參加體檢人員名單于面試結束3個(gè)工作日內在余姚市人民政府網(wǎng)(http://www.yy.gov.cn，站群導航-市人社局-法定主動(dòng)公開(kāi)內容)上公布。

(三)體檢與考察

面試合格者入圍體檢，根據考試成績(jì)從高分到低分(考試成績(jì)并列的，以筆試成績(jì)高者排列在先，如筆試成績(jì)仍并列，則增加客觀(guān)題測試，測試后得分高者排列在先。下同)按招聘崗位指標1:1的比例組織體檢。

體檢、考察工作由市人社部門(mén)會(huì )同招聘單位主管部門(mén)實(shí)施。體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規定執行。報考人員不按規定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。體檢不合格或放棄體檢的，予以遞補。體檢合格者入圍考察。

考察按公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規定執行，考察期一般不超過(guò)60天，自考察對象名單公示之日起計算?？疾旖Y論分為“合格”或“不宜聘用為事業(yè)單位工作人員”?？疾旖Y論為“不宜聘用為事業(yè)單位工作人員”或放棄考察的，予以遞補。入圍考察名單公示后至辦理報到聘用手續前，相關(guān)人員放棄資格的，記入誠信檔案庫。

體檢、考察實(shí)施前，國家或浙江省出臺新規定的，原則上按新規定執行。

考察結果僅作為本次招考是否聘用的依據。

(四)公示、聘用

根據考試成績(jì)、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單并在余姚市人民政府網(wǎng)(http://www.yy.gov.cn，站群導航-市人社局-法定主動(dòng)公開(kāi)內容)公示7個(gè)工作日無(wú)異議的，按權限批準(已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規定辦理好與原單位終止人事關(guān)系的相關(guān)手續)后辦理報到聘用手續;有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格;對反映的問(wèn)題在30天內難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

在辦理聘用手續時(shí)仍將復核檔案資料，若發(fā)現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的，取消聘用資格。

擬聘用人員在接到通知后，必須在規定的時(shí)間內報到，無(wú)正當理由逾期不報到的，取消聘用資格。經(jīng)公示的擬聘用人員無(wú)故放棄或逾期不報到被取消聘用資格的，將錄入寧波市公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生誠信檔案。經(jīng)公示的擬聘用人員因各種原因不能辦理報到聘用手續的，不再遞補。

本次招聘，如無(wú)合適對象，允許招聘不足或空缺。

新聘用人員，按規定簽訂聘用合同，經(jīng)試用期或見(jiàn)習期滿(mǎn)并經(jīng)考核合格后予以正式聘用，工資福利待遇按有關(guān)規定執行?？己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格。

新聘用人員，除國家規定的相關(guān)情況外，須在余姚市服務(wù)滿(mǎn)5年。

四、其他相關(guān)規定

(一)有關(guān)招聘政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告。

(二)招聘崗位所要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱(chēng)、任職(執業(yè))資格、等級等均包括以上層次。有學(xué)位相關(guān)要求的，學(xué)位必須與要求專(zhuān)業(yè)學(xué)歷相符。招聘崗位中所涉及的具體專(zhuān)業(yè)類(lèi)別，參照教育部2022年普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄和2022年全國研究生招生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄。對于未列入參考目錄的專(zhuān)業(yè)，參照上級有關(guān)部門(mén)的規定執行。國(境)外留學(xué)人員如所學(xué)專(zhuān)業(yè)相近的以主干課程為準。

(三)年齡、戶(hù)籍、工作時(shí)間、職稱(chēng)、任職(執業(yè))資格等取得的計算截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

(四)報考人員須用第二代身份證注冊報名，報名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證、有效期內的第二代身份證。

(五)繳費確認后，對報名人數未達到招聘指標5倍的崗位，將對報考者的相關(guān)報考資格進(jìn)行復核。不按要求參加復核的，視作放棄考試。經(jīng)復核不符合報考條件的人員，取消報考資格。經(jīng)復核符合報考條件的人數不足招聘指標3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，考生可在規定時(shí)間內改報其他崗位。因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò )或接到通知后逾期未改報的，視作放棄改報權。

(六)報考人員在資格初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實(shí)、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考或聘用資格。對惡意注冊報名，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格，以及其他考試違紀違規行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號)執行。

(七)按照《關(guān)于建立“三項制度”進(jìn)一步規范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》(甬人社發(fā)〔2015〕177號)規定，對有與領(lǐng)導干部(含事業(yè)單位負責人)系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H或者近姻親關(guān)系的應聘人員參加領(lǐng)導干部任職的部門(mén)所屬事業(yè)單位或本單位公開(kāi)招聘，領(lǐng)導干部(含事業(yè)單位負責人)應該逐級落實(shí)事前報備制度。

(八)我市人力社保部門(mén)不舉辦也不委托任何機構舉辦針對事業(yè)

單位招聘事業(yè)人員考試的輔導培訓班。社會(huì )上出現的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我市人力社保部門(mén)無(wú)關(guān)。

本次招聘有關(guān)信息均將在余姚市人民政府網(wǎng)(http://www.yy.gov.cn，站群導航-市人社局-法定主動(dòng)公開(kāi)內容)發(fā)布，請隨時(shí)關(guān)注。

本公告由余姚市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。各招聘單位咨詢(xún)電話(huà)詳見(jiàn)附件。

人社局咨詢(xún)電話(huà)：0574-62780258、62705700

監督電話(huà)：0574-89282369、89282363

上述電話(huà)請在工作時(shí)間聯(lián)系(上午8:30-11:30，下午14:30-17:30)。

余姚市人力資源和社會(huì )保障局

2023年8月31日

附件一：2023年余姚市事業(yè)單位公開(kāi)招聘事業(yè)人員計劃表.xlsx

附件二：2023年余姚市公安輔警人員參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘報名推薦審核表.doc

附件三：2023年余姚市大學(xué)生退役士兵參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘報名審核表.doc