2023年浙江金融職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘人員公告(第二批)

根據《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規定，浙江金融職業(yè)學(xué)院擬面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

浙江金融職業(yè)學(xué)院為浙江省直屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，2019年12月，被教育部、財政部列為中國特色高水平高職學(xué)校和專(zhuān)業(yè)建設計劃建設單位，是全國首批28所國家示范性高職院校、浙江省重點(diǎn)建設高職院校之一，預算形式為財政適當補助。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計劃

本次招聘需求為7個(gè)崗位14人。

崗位名稱(chēng)、招聘人數及具體要求見(jiàn)招聘計劃表(詳見(jiàn)附件)。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。

(三)資格條件

應聘人員應符合下列條件：

1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)，具有良好的團隊合作和開(kāi)拓精神;

2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

5.能在崗位用人時(shí)限內及時(shí)入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷、學(xué)位認證書(shū))的時(shí)限要求為2023年8月底前。

對專(zhuān)業(yè)條件的要求，將結合高校專(zhuān)業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認定。對于未列入目錄的專(zhuān)業(yè)，按專(zhuān)業(yè)方向基本一致的原則把握。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對身體條件的要求，本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標準，委托指定的體檢機構認定。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報備員額內用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)乙幎ǖ氖聵I(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。時(shí)間：2023年4月18日9：00-4月24日16：00。應聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)并注冊個(gè)人真實(shí)信息后，選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試的省屬事業(yè)單位的其中一個(gè)崗位(該時(shí)間可能尚有較多市縣事業(yè)單位委托筆試，一般不影響分頭報名，但考試時(shí)間將有沖突)。僅注冊不報崗位，視為無(wú)效報名。

2.資格初審。時(shí)間：2023年4月18日-4月25日，應聘人員可上網(wǎng)查詢(xún)結果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內，可再次報名并接受資格審查。

3.網(wǎng)上繳費。時(shí)間：2023年4月18日9：00-4月26日24：00。通過(guò)資格初審的應聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的，視為放棄報名資格。

各崗位通過(guò)資格初審并繳費的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍，否則相應核減有關(guān)崗位招聘人數直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的，告知報考人員并退還報名費。

4.應聘資格的取得。已繳費人員在2023年5月18日-5月20日上網(wǎng)(http://zjks.rlsbt.zj.gov.cn/)下載打印準考證，并取得應聘資格。

(二)考試

考試分初試和復試兩輪進(jìn)行，初試、復試滿(mǎn)分均為100分，各按50%計入總成績(jì)。

初試包括筆試和崗位素質(zhì)測評，初試成績(jì)滿(mǎn)分為100分。其中，筆試成績(jì)占50%，崗位素質(zhì)測評成績(jì)占50%。

1.筆試

筆試委托浙江省人事考試院組織，具體安排以準考證為準。

時(shí)間、地點(diǎn)： 暫定2023年5月21日(全天)，杭州市內。

科目：《職業(yè)能力傾向測驗》(客觀(guān)題)和《綜合應用能力》(主觀(guān)題)。兩個(gè)科目分上下午進(jìn)行。

筆試成績(jì)預計可于6月5日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢(xún)。

筆試后，根據筆試成績(jì)從高到低，按1：6的比例確定各崗位入圍崗位素質(zhì)測評人員名單(實(shí)際參加筆試人數不足規定比例的，按實(shí)際人數確定入圍人員)。缺考其中任何科目者不能入圍崗位素質(zhì)測評。

2.崗位素質(zhì)測評：主要測評形式為面試，滿(mǎn)分為100分。入圍崗位素質(zhì)測評的應聘人員屆時(shí)須攜帶資格復審材料至指定地點(diǎn)參加資格復審，具體安排另行通知。逾時(shí)未參加資格復審者視同放棄測評資格。資格復審通過(guò)后方可參加崗位素質(zhì)測評。

初試后，根據初試成績(jì)從高到低，按1：3的比例確定入圍復試人員名單(實(shí)際參加崗位素質(zhì)測評人數不足規定比例的，按實(shí)際人數確定入圍人員)。

3.復試：主要測評應聘人員的綜合能力，主要形式為綜合面試，未達80分者不進(jìn)入下一環(huán)節。

崗位素質(zhì)測評、資格復審和復試具體安排：另行通知，并在學(xué)校網(wǎng)站公布(www.zfc.edu.cn，“師資隊伍”-“人才招聘”—“招聘動(dòng)態(tài)”欄)。

(三)體檢、考察

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績(jì)，各崗位按總成績(jì)從高分到低分(總成績(jì)相同的，復試成績(jì)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對象。

體檢工作參照公務(wù)員考錄體檢工作的辦法進(jìn)行。

考察工作參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，學(xué)校確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，學(xué)校按規定辦理進(jìn)人和聘用手續。

(五)其他

1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現不合格者，學(xué)校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關(guān)崗位均根據考試總成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行。

2.聘用人員必須在招聘單位規定的時(shí)間內正式入職。逾期不能入職的，或在規定的時(shí)間內與招聘單位協(xié)商不成，無(wú)法辦理人事關(guān)系轉移手續的，招聘單位有權不予保留聘用資格。

3.資格審查貫穿錄用工作全過(guò)程，在各環(huán)節發(fā)現應聘人員存在不得應聘的情形或不符合應聘資格條件的，均可以取消其應聘資格或錄用資格。

四、紀律、監督與咨詢(xún)

(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

1.浙江金融職業(yè)學(xué)院 (www.zfc.edu.cn，“師資隊伍”-“人才招聘”);

2.浙江省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn，事業(yè)單位招聘)。

招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在浙江金融職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布，請應聘人員自行留意。

(二)對應聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

(三)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向監督機構反映，以便及時(shí)研究處理。

監督電話(huà)：0571-86766921(浙江金融職業(yè)學(xué)院紀檢監察辦公室)。

(四)有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請向學(xué)校直接咨詢(xún)。

咨詢(xún)電話(huà)：0571-86739211(林老師)

附件：浙江金融職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘計劃表(2023年第二批)

2023年4月10日