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        2022年北京市體育局綜合事務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員公告

        2022-07-03 17:01:22閱讀()北京市人力資源和社會(huì )保障局
        推薦題庫

        北京市體育局綜合事務(wù)中心是北京市體育局直屬公益一類(lèi)財政補助事業(yè)單位,主要承擔市體育局機關(guān)電子政務(wù)、信息資源管理、后勤服務(wù)保障等事務(wù)性工作;承擔市體育局新聞宣傳的事務(wù)性工作;承擔市體育局機關(guān)離退休人員管理服務(wù)具體工作,協(xié)調指導市體育局所屬單位離退休人員服務(wù)工作。單位位于北京市豐臺區光彩北路4號院。根據《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)〔2010〕102號)文件精神,結合中心實(shí)際,現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員,并將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位

        1.對外宣傳崗1人(管理9級崗位);

        2.網(wǎng)站管理員1人(專(zhuān)業(yè)技術(shù)12級崗位);

        3.項目管理員1人(專(zhuān)業(yè)技術(shù)12級崗位);

        4.安全管理員1人(專(zhuān)業(yè)技術(shù)12級崗位);

        5.工資福利崗1人(專(zhuān)業(yè)技術(shù)12級崗位)。

        二、招聘條件

        (一)基本要求

        1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,遵守憲法和法律,具有良好的品行。

        2.具有中華人民共和國國籍。

        3.身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢健康標準。

        4.招聘崗位面向社會(huì )人員,須具有北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在京。

        5.符合回避制度的有關(guān)規定,具備崗位所需要的其他條件。

        6.有以下情形之一者不得應聘:

        (1)受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;

        (2)受過(guò)黨內嚴重警告或行政記大過(guò)以上處分的;

        (3)正在接受立案審查的;

        (4)在此前的公開(kāi)招聘和各級公務(wù)員招考中被認定實(shí)施了考試作弊行為的;

        (5)法律規定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

        (二)崗位條件

        崗位具體條件詳見(jiàn)《北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》(附件1)。

        三、招聘程序

        (一)報名及資格審查

        1.報名時(shí)間:自北京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站發(fā)布公告之日起至2022年7月8日止(以郵件發(fā)送時(shí)間為準),逾期不予受理。

        2.報名方式:本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報名的方式。應聘人員每人限報考一個(gè)崗位。

        3.報名材料

        (1)《北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員報名表》(請勿修改或轉換表格格式)的照片或掃描件。信息須逐項填寫(xiě)、無(wú)內容項要注明“無(wú)”,報名表右上角插入近期免冠彩色2寸照片;本人簽字欄內須本人簽字。

        (2)已獲學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)照片或掃描件;留學(xué)回國人員需提交(境)外學(xué)歷學(xué)位認證照片或掃描件。

        (3)已獲大學(xué)英語(yǔ)四、六級考試成績(jì)報告單照片或掃描件。

        (4)本人戶(hù)口簿首頁(yè)、本人頁(yè)及變更頁(yè)(如有)、身份證正反面照片或掃描件。

        (5)所報崗位要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)及工作履歷證明材料的照片或掃描件。

        將上述報名材料打包成一個(gè)壓縮包作為附件發(fā)送至電子郵箱zsrl@tyj.beijing.gov.cn。郵件主題及壓縮包文件名均為:2022年公開(kāi)招聘+報考崗位+姓名+身份證號后四位,如未標注致使未成功報名由本人負責。應聘人員須如實(shí)填報個(gè)人信息,提交的報名材料應當真實(shí)有效,因提交材料無(wú)法辨識致使未成功報名由本人負責。

        4.資格審查

        2022年7月9日9:00至2022年7月12日17:00,對報考人員基本信息進(jìn)行審查。審查通過(guò)的,將電話(huà)通知報考人員進(jìn)入后續環(huán)節。資格審核工作貫穿招聘全過(guò)程。

        (二)考試方式

        考試方式采取筆試、面試相結合的辦法,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,相關(guān)信息在北京市體育局網(wǎng)站發(fā)布。

        1.筆試:采取閉卷方式,滿(mǎn)分為100分??荚嚪秶ňC合素養、基本能力和與聘用崗位相關(guān)的知識和綜合能力等。筆試結束后5個(gè)工作日內,在北京市體育局網(wǎng)站公布筆試成績(jì)。筆試全程錄像。

        2.面試:按筆試成績(jì)由高到低排序,按照1:5的比例確定面試人選。面試主要考察應聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達、臨場(chǎng)應變、形象儀表以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)能力等方面。面試滿(mǎn)分為100分。面試全程錄像。

        3.合格分數線(xiàn):筆試、面試合格分數線(xiàn)均為60分,筆試成績(jì)未達到合格分數線(xiàn)的不進(jìn)入面試范圍,面試成績(jì)未達到合格分數線(xiàn)的不列為考察人選。

        (三)崗位遞補

        因進(jìn)入面試范圍人員主動(dòng)放棄或因其他原因導致崗位擬聘用人數與面試人數不足1:5的,可從該崗位通過(guò)合格分數線(xiàn)的考生中按照筆試成績(jì)排序依次遞補,但最多不超過(guò)1:5的比例(筆試成績(jì)并列的除外)。

        (四)綜合成績(jì)

        筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%,以綜合成績(jì)確定名次,滿(mǎn)分為100分。筆試成績(jì)、面試成績(jì)、綜合成績(jì)均計算到小數點(diǎn)后兩位數,尾數四舍五入。

        (五)公布綜合成績(jì)

        面試結束后5個(gè)工作日內,在北京市體育局網(wǎng)站公布面試及綜合成績(jì)。每個(gè)招聘崗位按照1:1的比例,在面試成績(jì)合格人員中,根據綜合成績(jì)排名順序確定參加體檢、考察人選。 綜合成績(jì)并列的,筆試成績(jì)高者優(yōu)先。

        (六)應聘人員對已經(jīng)公布的筆試成績(jì)、面試成績(jì)、綜合成績(jì)和考試名次有異議的,應在各環(huán)節考試分數公布3天內向我中心申請復查,復查范圍包括答卷漏評、分數漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

        (七)體檢:體檢時(shí)間另行通知,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對于未參加體檢或體檢不合格的,不予聘用,根據綜合成績(jì)從高到低依次遞補。體檢所涉及的相關(guān)費用由應聘者自行負擔。

        (八)考察:對體檢合格的應聘人員進(jìn)行考察??疾彀凑盏虏偶鎮?、以德為先的原則,到應聘人員原所在單位采取查閱檔案、政審函詢(xún)、個(gè)別談話(huà)等多種形式,核實(shí)其經(jīng)歷及學(xué)歷,了解其思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況。

        (九)公示報批

        1.根據筆試、面試、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,將擬聘用人員名單在北京市體育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示一經(jīng)開(kāi)始,如再出現招聘崗位人選空缺情況,不再順延。經(jīng)公示無(wú)異議的,我中心將有關(guān)材料報市體育局、市人力資源和社會(huì )保障局辦理核準、調入和備案手續。經(jīng)批準后,中心與應聘人員簽訂聘用合同。

        2.應聘人員應按照我單位規定的時(shí)限及要求,一般應在30天內配合完成體檢、考察及調入等工作,未能按照規定時(shí)限及要求完成的,取消應聘資格。

        (十)中心與被聘用人員簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執行,試用期滿(mǎn)考核合格者,轉正繼續聘用。被聘用人員工資、福利等待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規定執行。試用期考核不合格者,取消其聘用資格,檔案轉入人才服務(wù)機構,自謀職業(yè)。

        四、需說(shuō)明事項

        (一)考生應自覺(jué)配合招聘單位做好疫情防控工作。凡隱瞞或謊報旅行史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢(xún)問(wèn)、排查、送診等造成嚴重后果的,取消其相應資格。如有違法行為,將依法追究其法律責任??忌鷳诳记?4天內對自身健康狀況進(jìn)行檢測;考前14天及考試期間避免參加聚會(huì )、聚餐等聚集性活動(dòng),注意做好個(gè)人防護??荚嚠斕?,現場(chǎng)測量體溫正常、北京健康寶為“未見(jiàn)異?!鼻曳謩e持本人筆試、面試前72小時(shí)內采樣的核酸檢測陰性報告(抗原檢測不能替代核酸檢測)及已簽字的《北京地區2022年度人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)》的考生,方可進(jìn)入考試地點(diǎn)參加考試??荚嚾膛宕骺谡?。

        在公開(kāi)招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中,視疫情發(fā)展,如遇國家或北京市出臺相關(guān)政策,本次招聘工作及疫情防控要求將適時(shí)予以調整,請考生隨時(shí)關(guān)注。

        (二)應聘人員須按照我單位規定的時(shí)限及要求,完成應聘材料填報、考核、體檢、檔案審查、政審、聘用及疫情防控等工作。未按規定時(shí)限和要求完成的,視為主動(dòng)放棄應聘。

        (三)從資格審核到招聘工作結束,應聘人員應保證現場(chǎng)報名時(shí)所留電話(huà)號碼聯(lián)系暢通,因電話(huà)聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知本人的,后果由應聘人員本人負責。

        (四)社會(huì )人員在報名應聘前應征得所在單位同意。擬聘用人員公示無(wú)異議后,擬聘用人員須協(xié)助聘用單位及時(shí)辦理行政關(guān)系調入手續。

        (五)對于專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有具體對應的境外留學(xué)專(zhuān)業(yè),考生在報名時(shí)需上傳專(zhuān)業(yè)證明材料,包括主要課程、研究方向和學(xué)習內容等情況,我中心根據職位專(zhuān)業(yè)需求進(jìn)行審核。

        (六)本次考試不指定輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的有關(guān)考試輔導班、輔導網(wǎng)站和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。

        (七)我單位不提供集體戶(hù)口落戶(hù)。

        五、聯(lián)系方式及聯(lián)系人

        聯(lián)系人:高云霞、紀曉

        聯(lián)系電話(huà):63034537

        附件:

        1.北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

        2.北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員報名表

        3.北京地區2022年度人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)

        北京市體育局綜合事務(wù)中心

        2022年6月28 日

        附件:

        1.北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表

        2.北京市體育局綜合事務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘工作人員報名表

        3.北京地區2022年度人事考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書(shū)


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