2022年?yáng)|方市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為了解決我市事業(yè)單位工作人員緊缺問(wèn)題，建立一支思想政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的人才隊伍，根據《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)和《關(guān)于做好2022年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試集中委托服務(wù)有關(guān)工作的通知》文件規定，結合實(shí)際工作需要，現將東方市2022年公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位名額及條件

(一)招聘崗位及名額

本次公開(kāi)招聘名額共57個(gè)，具體崗位詳見(jiàn)《東方市2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。

(二)招聘條件

1.具有中國國籍;遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡在18周歲以上，35周歲以下;部分崗位具備研究生學(xué)歷學(xué)位報考人員年齡可放寬到40周歲(年齡計算截止到公告發(fā)布之日);

3.崗位所需招聘條件詳見(jiàn)崗位表;

4.身體健康，能適應崗位工作要求;

5.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識和其他條件;

6.在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的同等學(xué)歷水平資格材料;

7.在東方市服務(wù)2年及以上，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生、“中西部計劃大學(xué)生志愿者”報考定向崗位的，服務(wù)期滿(mǎn)計算時(shí)間截至2022年8月31日。

(三)有下列情形之一的人員不得報名應聘:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀違規且處理期限未滿(mǎn)的;

4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

5.失信被執行人;

6.東方市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

7.曾為我市事業(yè)編制且未滿(mǎn)最低服務(wù)年限離職的人員;

8.《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規定應當回避的;

9.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

二、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過(guò)東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

(二)組織報名

1.報名時(shí)間：2022年8月8日8:00-2022年8月14日16:00。

2.報名方式：本次考試采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不收取報

名費。

3.報名網(wǎng)址：http://zp.cpta.com.cn/tyzpwb?examid=dCdj

4.報名程序

報名包括提交報考申請、填寫(xiě)報名信息、提交報名材料、上傳照片、查詢(xún)資格審查結果、打印準考證等環(huán)節。報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。每個(gè)應聘人員只允許報考一個(gè)崗位，報名時(shí)應按照規定流程和時(shí)限盡早完成各環(huán)節操作。未在規定的時(shí)間內完成職位選報和確認，視為放棄報名。

(1)提交報考申請

報考人員登錄報名管理系統進(jìn)行注冊，填寫(xiě)、提交報考申請。

(2)上傳以下報考資料(上傳要求：材料以jpg圖片格式上傳，圖片清晰、大小20-200KB)

①身份證正反面;

②畢業(yè)證;

③學(xué)位證(報考有學(xué)位要求的崗位須提供);

④中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載的《教育部學(xué)

歷證書(shū)電子注冊備案表》(附有二維碼標識，并在有效驗證期內);

⑤留學(xué)回國人員報名，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》，以及我國駐外使領(lǐng)館出具的留學(xué)證明;

⑥本人近期正面免冠彩色證件照片;

⑦有戶(hù)籍要求的崗位需提交戶(hù)口薄首頁(yè)與本人頁(yè);

⑧退伍證(報考退役軍人定向崗位須提供);

⑨所報考崗位要求的其他證明材料(在東方市服務(wù)2年及以上，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生、“中西部計劃大學(xué)生志愿者”報考定向崗位的，報名時(shí)應提供服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的相關(guān)證明材料;崗位有中共黨員(含預備黨員)要求的，需提供所在黨組織出具的證明;崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗要求的，需提供從社保機構打印的社會(huì )養老保險繳費記錄和本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同，繳費記錄和勞動(dòng)合同中需明確所從事的職位，工作經(jīng)驗的計算截止到公告發(fā)布之日;在編在崗人員報考，需提交經(jīng)現工作單位及其主管部門(mén)蓋章的同意報考證明)。

(3)資格初審

應聘人員提交報名材料后，須及時(shí)登錄報名系統，查詢(xún)資格初審結果。資格初審通過(guò)的，不得修改報考信息;資格審核未通過(guò)的，請及時(shí)補充材料重新提交。報名系統將于2022年8 月14日16：00截止報名新注冊，資格審核時(shí)間為2022年8月8日8：00至8月16日12：00，凡是因提交材料不齊全，或未按要求補充相關(guān)材料，導致資格初審不通過(guò)的，責任由報考者承擔。

條件人數的比例原則上不低于1：3方可進(jìn)行筆試，未達到比例的，則相應核減該崗位招聘職數直至取消該崗位的招考。

本次招聘實(shí)行誠信報名制度。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，一經(jīng)發(fā)現，一律取消應聘或聘用資格。

5.打印準考證

應聘人員通過(guò)資格審查的，屆時(shí)登錄系統打印準考證。打印準考證時(shí)間和考試相關(guān)事宜，請各位考生隨時(shí)關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站公布，并保持電話(huà)暢通。

(三)考試內容和時(shí)間

1.筆試

(1)筆試內容：08:30一10:00 職業(yè)能力傾向測驗

10:00一12:00 綜合應用能力

兩個(gè)科目筆試連續進(jìn)行，所有考生須參加相應類(lèi)別的兩科考試，試題合訂為一個(gè)題本。其中，《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀(guān)題，《綜合應用能力》為主觀(guān)題，滿(mǎn)分均為150分?？荚嚪秶匀肆Y源社會(huì )保障部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準。

根據不同事業(yè)單位崗位特點(diǎn)，公共科目分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))、社會(huì )科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))、自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(C類(lèi))、中小學(xué)教師類(lèi)(D類(lèi))和醫療衛生類(lèi)(E類(lèi))五個(gè)類(lèi)別分別設考，不同類(lèi)別分別使用相應公共科目試卷。

(2)筆試方式：閉卷考試。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2022年9月17日(星期六)上午舉行，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。(請資格初審通過(guò)的考生關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站公告信息)

(4)筆試成績(jì)：采用百分制計算應聘人員筆試成績(jì)，按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。

(5)筆試合格分數線(xiàn)：根據參加筆試人員的筆試成績(jì)劃定，筆試合格分數線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分。低于筆試合格分數線(xiàn)，不予入圍面試。

(6)筆試成績(jì)發(fā)布：筆試成績(jì)在東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

2.面試

(1)面試人選：從筆試合格分數線(xiàn)以上的人員中，根據筆試成績(jì)按比例由高分到低分確定。按崗位招聘人數1:3比例入圍面試資格復審。末位出現并列的，一并進(jìn)入面試資格復審。達不到規定比例的，按實(shí)際達到筆試合格分數線(xiàn)的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補。

(2)資格復審

進(jìn)入面試范圍的應聘人員，面試前，由資格審查小組進(jìn)行資格復審，資格復審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復審須提交以下材料：

①身份證原件及復印件1份;

②戶(hù)口簿原件及復印件1份(戶(hù)主首頁(yè)、本人頁(yè));

③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復印件各1份;

④在學(xué)信網(wǎng)打印需帶有二維碼標識的學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表(附有二維碼標識);

⑤人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺打印的報名表;

⑥全國失信被執行人查詢(xún)結果截圖(查詢(xún)網(wǎng)址：http://zxgk.court.gov.cn/);

⑦退伍證(限部分崗位);

⑧高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計劃”項目人員須提供服務(wù)證書(shū)和服務(wù)單位及定向服務(wù)項目主管部門(mén)人社、團委出具證明并加蓋公章(限部分崗位);

⑨其他市縣在編在崗人員報考，需提交原工作單位(或當地組織人事部門(mén))同意報考證明;

⑩崗位所需要的其他材料證明。

原件當場(chǎng)核實(shí)后，退回給應聘人員，復印件留存。資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。應聘人員提供材料必須真實(shí)、客觀(guān)，并對其負責，凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格復審結果的，按規定取消報考人員參加面試的資格。

(3)面試方式：面試主要采用結構化面試方式進(jìn)行，采用百分制計算報考人員面試成績(jì)，按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位，面試合格分數線(xiàn)按60分劃定。面試成績(jì)不達60分不予聘用。

(4)面試時(shí)間和地點(diǎn)：以面試準考證為準。(具體時(shí)間另行通知)

(5)面試成績(jì)發(fā)布：面試成績(jì)在東方市人民政府網(wǎng)站公布。

3.考試總成績(jì)計算

考試總成績(jì)?yōu)榘俜种?，按筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%的比例計算?？偝煽?jì)按四舍五入保留小數點(diǎn)后2位。按照各招聘崗位計劃1：1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。(報考同一職位有兩名以上考生出現考試總成績(jì)相同時(shí)，其名次按下列辦法確定：考試總成績(jì)出現并列的，以筆試成績(jì)從高分到低分的順序確定;若筆試成績(jì)、面試成績(jì)均相同情況下，加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jì)從高分到低分順序確定體檢和考察人員)。

(四)體檢

根據崗位的招聘人數，從達到面試合格分數線(xiàn)的應聘人員中，按考試總成績(jì)由高至低等額確定參加體檢的應聘人員。

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導小組參照《〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等體檢項目和標準的有關(guān)規定來(lái)進(jìn)行，體檢費用應聘人員自理。(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

2.應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內提出復檢要求，復檢應另外選擇同級別醫療機構進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結果為準。未按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢或未完成規定項目體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢及聘用資格;對體檢不合格者或自愿放棄者，不予考察;可在應聘相同崗位且達到面試合格分數線(xiàn)的人員中，按總成績(jì)從高至低依次遞補。

(五)考察

1.考察主要以政審的方式進(jìn)行。政審內容主要是考察人選的思想政治表現、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)以及遵紀守法等情況，政審時(shí)間另行通知。

2.因考察不合格造成崗位空缺，在應聘相同崗位且達到面試合格分數線(xiàn)的人員中，按總成績(jì)從高至低依次遞補。

3.因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究，可從應聘同一崗位且面試成績(jì)達到合格分數線(xiàn)的應聘人員中，按考試總成績(jì)從高至低依次遞補。但公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補。

(1)考察不符合要求的;

(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

(3)擬聘人選公示結果影響聘用的。

(六)公示

招聘工作領(lǐng)導小組將擬聘用人員名單在東方市人民政府網(wǎng)站公示7天。對公示人員有異議的可向東方市人力資源和社會(huì )保障局舉報，若公示期滿(mǎn)，未收到任何舉報材料，將正式確定聘用人員并按規定辦理聘用手續。

(七)聘用

公示期滿(mǎn)，對沒(méi)有異議或者經(jīng)調查不存在問(wèn)題的，報市政府審定同意后，將對確定聘用人員按有關(guān)規定填寫(xiě)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表》。事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按規定實(shí)行試用期制度，試用期為12個(gè)月(試用期包括在聘用合同期限內)。試用期考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，應取消聘用。入編人員須在我市服務(wù)滿(mǎn)5年，方可調離本市。

三、工資待遇

入編人員工資標準按照我市財政全額供養事業(yè)人員進(jìn)行管理，實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制。

四、紀律要求

招聘工作全過(guò)程實(shí)行陽(yáng)光操作，每個(gè)環(huán)節做到公開(kāi)、公平、公正，接受紀檢監察機關(guān)及社會(huì )各界的監督。應聘人員在招聘過(guò)程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。工作人員與應聘人員有回避關(guān)系的，應當實(shí)行公務(wù)回避。凡發(fā)現有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規定嚴肅追究有關(guān)人員的責任。

五、其他

(一)本次考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與我市公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員工作領(lǐng)導小組無(wú)關(guān)。

(二)具體時(shí)間和其他相關(guān)事宜，以東方市人民政府網(wǎng)公告為準。

(三)東方市戶(hù)籍是指在報名時(shí)間截止前，常住人員登記戶(hù)口所在地在東方市的人員;東方市生源是指參加高考(中考)被高校(中專(zhuān))錄取時(shí)登記戶(hù)口所在地在東方市的人員。

六、特別提示

此次招考專(zhuān)業(yè)分類(lèi)原則上統一按《海南省2022年度考試錄用公務(wù)員參考專(zhuān)業(yè)目錄》劃定。該目錄未列入的專(zhuān)業(yè)，按專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)、名稱(chēng)及課程設置呈報招聘領(lǐng)導小組審核確定。

后臺技術(shù)支持電話(huà)：0898-65373722;0898-65339752。

東方市人力資源和社會(huì )保障局聯(lián)系電話(huà)：0898-25597583。

附件：

1.東方市2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表

2.事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱

3.海南省2022年度考試錄用公務(wù)員參考專(zhuān)業(yè)目錄

東方市人力資源和社會(huì )保障局

2022年8月5日

附件：

附件1：東方市2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2：事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱.pdf

附件3-1：研究生學(xué)位授予和人才培養學(xué)科目錄.doc

附件3-2：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）.pdf

附件3-3：普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育（專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)目錄.pdf